| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社グループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。 【業務内容】 ■NECグループのシェアードサービスセンターとして、約40社７万名の給与計算/勤怠管理/社会保険/税務等のサービス提供におけるオペレーション遂行、業務プロセス変革を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算、税務、社会保険等の実務経験、業務知識保有 ■給与領域において、給与計算システム操作等経験 【歓迎要件】 ■給与計算、社会保険の実務経験２年以上 ■20名以上の事業会社もしくはアウトソーシング会社における人事総務関連業務の実務経験（業務効率化の実... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 新卒/中途採用を担当する採用人事業務を担っていただきます。 エンジニア・PM・PL・各セールス・ビジネスサイドが主な採用対象職種となります。 【採用背景】 事業拡大に伴う増員 【具体的な職務内容】 ■各部門との採用ニーズすり合わせ、各ポジションにおける採用戦略立案、求人票作成 ■各ダイレクトリクルーティングサービスを活用したスカウト施策 ■エージェントとの連携強化やそれに関する各種施策 ■採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※下記いずれか ■採用人事のご経験2年以上 ■人材紹介業でのCAもしくはRA経験2年以上 ■RPO経験 【歓迎要件】 ▼エンジニア採用のご経験 ▼採用マーケティング/採用広報のご経験 ▼イベント出展に関わるディレクション業務 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は社員数が急増しており、障がい者雇用の枠も年々拡大しています。今後さらに増加する人員に対応し、誰もが安心して活躍できる環境を整えるため、障がい者の採用・定着支援に専門的な知見をお持ちの方をお迎えし、体制の強化を目指しています。 これまでは労務担当者が兼務して業務を行っていましたが、より丁寧かつ組織的な支援体制を構築するため、専任ポジションと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■就労移行支援・就労継続支援など、障がい者就労支援施設における支援経験3年以上 ■障がい者の就労や定着支援に関する実務経験（支援計画の作成、定期面談、職場開拓など） |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 現有する人事給与システムの深耕を深め、人財部と協働し、人事給与制度に見合うシステム運用の検討、制度改革に沿う新規システムの導入検討及び、その導入をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ●人事給与システム関係の運用サポート ・法制度変更に伴うパッケージのバージョンアップ対応 ・人事給与制度の整備に伴い発生する - 人事給与データ分析支援 - システ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事給与システムの運用サポートの経験のある方 ■人事労務の知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼システム開発経験 ▼人事給与システムの導入経験のある方 ▼人事労務の知識・実務経験がある方 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都東京都江東区枝川2-8-7 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社では ミッションに基づいて、リユースデバイス市場で事業展開を行っています。 売上高・販売数ともに創業年からは50倍以上に成長を遂げ、事業成長に合わせ従業員も年々増加。 創業時に2名だった従業員数は2025年3月時点では100名を超え、国内・海外への事業展開も見据え、さらなる事業拡大のため2025年度で80名程度の増員採用を行います。 本求人は、採用活動全般に関わり、事業成長に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかのご経験 ・IT企業での中途採用活動経験（2年以上） ・RPOや採用コンサル企業での中途採用を支援した経験（2年以上） 【歓迎要件】 ・目標数から、施策の提案を自身で行い、PDCAを回してきた方 ・中途採用領域のミドルレイヤー以上を採用した経... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 人事アシスタントとしての業務をお任せしていきます。 ご入社いただく方のご経験や習熟スピードに応じて、業務範囲は予定より早く進めることもございます。 ▼ご入社後すぐに担当する業務 ・応募対応 ・面接日程調整 ▼入社3ヶ月後程度でお任せしたい業務 ・Wantedlyなどの求人メディア運用 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト） ・契約書などの申請、締結対応サ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・採用アシスタント、採用担当、人事のいずれかのご経験をお持ちの方 ・HERPもしくはHRMOSのATSを使用した業務経験 ・なんらかの業務効率化か業務フローの整備などを行われた経験 【歓迎要件】 ・エンジニア採用業務に関わったご経験 ・論理的に採用活動... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■給与・賞与計算、年末調整（※従業員約900名分） ■社会保険事務【取得喪失、産休育休他、算定基礎等】 ■勤怠管理 ■雇用保険労働保険手続き ■入社退社手続き ■社内研修サポート ■健康診断関係 ■その他業務に関わる事務処理等 【就業環境】 平均勤続年数は男性が17.5年、女性は10.9年です。福利厚生（家族・住居手当や食事手当等）の充実はも |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事職（給与計算・社会保険業務・勤怠管理・年末調整のいずれか）の経験のある方（目安1年以上） 【歓迎要件】 ■給与・人事システム「COMPANY」を使った経験をお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 人材サービス業界に対するコンサルティング案件をリードするシニアマネジャー・マネジャーを急募します。 戦略や事業計画策定からシステム導入・刷新、デジタルを活用した業務改革に至るまで、総合ファームとしての価値提供を発揮できる案件をリードいただきます。 【担当業界】 ・人材サービス業界（人材派遣（事務・製造・技術他）・人材紹介・求人広告・アウトソーシング・HRテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験５年以上 ※ポジションによって必須要件は異なるため、職務内容へ詳細を記載 【歓迎要件】 ＜シニアマネジャー・マネジャー＞ ■人材サービス業界ならびに関連業界におけるビジネスモデル・プレイヤー・サービス等に関する知見 ＜リードスペシャリスト＞ ■... |
| 給与 | 年収 700万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【お任せしたいこと】 同社の採用担当として、エンジニア・ビジネス職の中途採用を中心に、採用広報や組織づくりにも関わっていただきます。 「どうすれば同社にマッチする人材を見つけ、魅力を伝え、仲間になってもらえるか？」を考えながら、採用活動を推進していただくポジションです。 まずは、採用実務を中心にご担当いただきますが、ご希望や関心に応じて、組織づくりや人事企画的な役割にもチャレンジできる環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での採用業務経験 ■採用プロセス（新卒/中途）の実務経験 【歓迎要件】 ■人材紹介会社等で中途人材支援に携わったご経験 ■採用広報や採用戦略の立案・実行経験 ■採用業務以外の人事業務の経験（労務、人事企画、オフィス運営サポート等） ■インターネット... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社は経営コンサルタント、公認会計士、システムコンサルタントが一体となってお客様の抱える課題を抽出し、改善のための仕組みづくりや仕組みの定着に取り組んでいます。その重要な業務を担う人財の採用業務です。 主に、キャリア採用業務の企画・実行をお任せいたします。業績の成長により、年々採用要望（人数、質）が増加傾向にある中、キャリア採用担当としてご活躍いただける方を求めております。人材エージェントとの連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】（いずれか必須） ・人事中途採用業務のリーダー経験者 ・採用代行等で企画、運営におけるリーダー経験者 （経験目安:上記のいずれも業務経験5年以上、リーダー経験2年以上） 【歓迎要件】 ・法人向け業務システムの企業での経験・知見 ・人材紹介会社での業務経験・知見 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社の営業部門は4000名を超える規模の組織であり、セールスの分野では人材獲得競争が激化しております。そのため、各社員の更なる育成とリテンション施策は人事面においては重要な課題となっております。 これらの課題を解決するために、実施される主な取り組みは、高いポテンシャルを持つ社員のためのモビリティプログラムやキャリア教育が想定され、HRBPとして |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■HRBPにおける5年以上のご経験もしくは人材教育・人材開発における5年以上のご経験 ■英語力：ビジネス ■グローバル企業もしくは多国籍企業での勤務経験 ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ・HRBPにおける営業チャネルのご経験 ・金融業界でのご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割・募集背景】 ■人事分野における各種施策や改善策の企画・実行（総務分野もある）をお任せいたします。現在想定される担当業務の一例として以下を想定しております。状況に応じて、具体的な担当業務は変動し、幅広くお任せいたします。 ■現状の人事総務においては、PayforPerformanceの考え方に基づき、人事制度 を変更し、優秀社員のリテンションを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事としての実務経験：10年以上 ■人事企画経験５年以上 （報酬制度構築、要員計画・予算、評価制度の再構築・企画など） ■プロジェクトマネジメントの経験 【歓迎要件】 ・IPO経験 ・エクセル（マクロが組める） ・様々な人事課題について、自主的に施策を企画... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業について】 同部署は、同社におけるEコマースおよびマーケティング関連サービスの開発および運営を担っています。 【部署・サービスについて】 Tech Management Officeは、人事（HR）、財務、および関連サービスを効果的に管理することで、担当するTechチームを通じて事業をサポートしています。 同部署のチーム（HR）は、HRビジネスパート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事経験 ■論理的かつ批判的思考を持ち、多様な関係者と効果的に連携できる優れたコミュニケーション能力および対人スキル ■問題解決能力および根本原因分析スキル ■TOEIC800点レベルの英語力 【歓迎要件】 ▼グローバル企業での5年以上のH... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ◇同社の神奈川工場の人事担当として以下の業務に携わっていただきます ・給与、勤怠、労務などの人事総務全般の業務 ・給与計算（欠勤控除、昼食代、組合費等） ・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等） ・社会保険等の事務処理 ・採用活動フォロー ・派遣社員の求人、管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・中規模の上場企業での工場内人事総務の経験者 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 神奈川県秦野市菩提160番地の1 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の管理部にて、採用業務をメインとして、バックオフィス業務（人事・経理）をお任せします。 ＜具体的には＞ メイン担当業務 ・中途採用業務（採用計画の立案、書類選考、面接、内定回り対応 等） サブ担当業務 ・経理業務（支払伝票、売り上げ管理、在庫管理 等） 【当ポジションについて/魅力】 バックオフィス全般の幅広いスキルを身に着けることができます。また、未経験から将来的にはマ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験３年以上 ※職種未経験・第二新卒歓迎です！ 【歓迎要件】 ■人事業務のご経験 ■経理業務のご経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東京都港区芝公園1-2-6 |
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| 仕事内容 | ◇管理本部の人事担当として、主に東日本エリアの採用業務を中心に担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・新卒、中途採用における事務業務 （面接設定、求人票作成、人材紹介会社との窓口など） ・東日本エリアの大学教授並びにキャリアセンターとの関係構築 ・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等） ・派遣社員の求人、管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事または総務業務の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） 【歓迎要件】 ・上場企業での人事経験をお持ちの方 ・採用業務、給与計算の実務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町2丁目57番7号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 組織拡大に伴い採用チーム内でも役割の分業体制の構築を進めています。 このポジションでは、リクルーター（中途採用）として以下のような役割を担っていただきます。 【職務内容】 CX（キャンディデートエクスペリエンス）の最大化をミッションに、選考過程～クロージングまでを責任範囲として担っていただきます。 ■各種媒体や人材エージェントを用た母集団 |
|---|---|
| 応募資格 | 以下のいずれかの経験1年程度 ■ 事業会社での採用経験 ■ 人材派遣業界営業職 ■ 人材紹介業界営業職 【求めるスキル】 規定のオペレーションにとらわれずにイシューベースで問題解決を推し進められる課題解決力と実行力 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集部門】労務 【職務内容】 ◎労務課における、社員・管理員の給与や勤怠に関する業務をご担当いただきます。 ・社員・管理員の給与計算や勤怠管理など ・社会保険に関する業務 ・休職・退職等に関する業務 ・年末調整など ・上記に伴う事務作業、パソコンの入力作業、データ管理、ファイリングなど その他、社員サポートに関わる労務業務全般を担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基本的なPCスキル（Word,Excel,PowerPointなど） 【歓迎要件】 ▼人事・総務・労務のご経験をお持ちで即戦力としてご活躍いただける方は、なお歓迎します |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 人事企画担当として、人事評価・報酬制度の運用・改善業務から中心に取り組んでいただきます。 第二創業期を迎えており、企業・事業成長を実現するヒト・組織の課題解決において企画から運営まで一連の実務をお任せします。 これまでの経験を踏まえ、強みのある領域からお任せしていきますので、能力次第で短期にキャリアを積む事が可能です。 【詳細】 ■全社・各部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】下記いずれかのご経験がある方 ■事業会社の人事企画／人材・組織開発において3年以上の実務経験がある方 ■幅広い対象（管理職・中堅・新卒）に対するタレントマネジメント施策の企画から運営まで一連の実務経験がある方 ■人事機能において他の領域（HRBP等）の経験がある... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-2-8 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ・給与計算 ・各保険の事務手続き ・助成金申請 ・巡回業務、相談対応 ・労基署、年金事務所の調査対応 ・就業規則や人事評価制度の作成、改定支援 ー当社の特徴ー ・各種手続きの代行だけではなくセミナー、研修の実施、最新情報の発信なども行い、お客さまに介在価値を提供できるやりがいがあります。 ・会計業界トップクラスの実績を残す『吉岡マネジメントグループ』の一員として、労務サポート、コン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社労士資格取得を目指している方 ・独学でも労務に関する知識をお持ちの方 ・人事労務からキャリアチェンジしたい方 【優遇】 ・社会保険労務士 有資格者 ・社会保険労務士事務所での就業経験 ・人事・労務事務経験 ・給与計算等実務経験のある方等 ※経験者は月給35万～ |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋一丁目8番3号 |
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| 北海道・東北 | 北海道（224）｜ 青森県（47）｜ 岩手県（55）｜ 宮城県（159）｜ 秋田県（54）｜ 山形県（50）｜ 福島県（71）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（113）｜ 栃木県（89）｜ 群馬県（80）｜ 埼玉県（352）｜ 千葉県（207）｜ 東京都（5,716）｜ 神奈川県（518）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（127）｜ 山梨県（74）｜ 長野県（85）｜ 富山県（88）｜ 石川県（75）｜ 福井県（63）｜ |
| 東海 | 岐阜県（95）｜ 静岡県（251）｜ 愛知県（567）｜ 三重県（78）｜ |
| 関西 | 滋賀県（83）｜ 京都府（175）｜ 大阪府（737）｜ 兵庫県（218）｜ 奈良県（53）｜ 和歌山県（55）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（40）｜ 島根県（55）｜ 岡山県（167）｜ 広島県（154）｜ 山口県（91）｜ 徳島県（80）｜ 香川県（93）｜ 愛媛県（66）｜ 高知県（40）｜ |
| 九州 | 福岡県（291）｜ 佐賀県（47）｜ 長崎県（54）｜ 熊本県（78）｜ 大分県（45）｜ 宮崎県（47）｜ 鹿児島県（46）｜ 沖縄県（60）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
