| 仕事内容 | ■□■□■□ 求人のポイント ■□■□■□ ★創業9年で売上約103.5億円→経常利益約8.5億円の 成長著しい不動産ベンチャー ★積極的に意見を言うことを評価する風土。 チーム内、部門間、全社的にどんどん発信して 共に会社を創造していける環境があります！ ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【業務概要】 ・人財採用（中途採用、新卒採用など） ・教 |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒業以上 【必須】 ・企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験 【歓迎】 ・人財紹介、HR領域での営業のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | ■大阪本社 ┗大阪府大阪市北区 |
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| 仕事内容 | □■□■□ この企業のポイント □■□■□ ・ソフトウェアテストや品質教育、コンサルティングなど 他にないユニークなサービスを展開中。 ・12期連続増収増益を達成し2019年にはマザーズ上場。 ・社員数も毎年純増し堅調に成? □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【業務概要】 人事戦略部にて、人事採用担当者の1人として ご活躍いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒業以上 【必須】※下記いずれか ITエンジニア領域における… ・CA／RAの経験 ・求人広告の提案経験 もしくは… ・採用代行サービスの経験 【歓迎】 ・採用コンサルティング企業や人材紹介会社におけるコンサルティング・営業・キャリアアドバイザー経験 ・未経験... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | ■東京都千代田区 ※転勤無し ※リモートワーク導入中 |
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| 仕事内容 | □■□■□ この企業のポイント □■□■□ ・ソフトウェアテストや品質教育、コンサルティングなど 他にないユニークなサービスを展開中。 ・12期連続増収増益を達成し2019年にはマザーズ上場。 ・社員数も毎年純増し堅調に成? □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【業務概要】 人事戦略部にて、人事採用担当者の1人として ご活躍いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒業以上 【必須】 IT業界＆中途採用における… ・求職者との面接経験 ・採用実務全般の経験 ・採用強化の施策立案経験 【歓迎】 ・採用コンサルティング企業や人材紹介会社における コンサルティング・営業・キャリアアドバイザー経験 ・未経験の事柄でも積極的にチャレ... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 ※転勤無し ※リモートワーク導入中 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【業務概要】 2023年新卒採用よりコース別採用をとりいれています。 まずは採用業務の全体像を把握いただき、徐々に担当コースを受け持っていただき、 企画・設計～母集団形成～選考～動機付けなどを担ってもらいます。 ※ご経験や志向によります 【具体的な業務】 ・企画・設計：採用計画の策定・採用施策の企画立案 ・母集団形成：説明会/イベントの準備・運用・改善 ・選考：書類選考・面 |
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| 応募資格 | 大学以上の方 【必須】 ・新卒採用の実務経験3年程度（採用コンサル・RA/CA・人材業界勤務経験のみは不可） ・事業部やパートナーなど複数人と協働してPJや施策を推進した経験 ・PJや施策の企画立案経験 （企画書の作法や思考フレームワークの基礎がある上で、 PPT等で実行... |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 【アクセス】 JR「新橋駅」より徒歩4分 都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分 |
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| 仕事内容 | ▼業務内容 レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案〜実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 ?採用要件の定義 ・中途採... |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 ・下記いずれかのご経験がある方 - 中途正社員50名以上の採用経験 3年以上 - エンジニア/デザイナー/マーケターのいずれか1つ以上の中途採用経験 2年以上 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・ハイレイヤー人材の採用経験... |
| 給与 | 想定年収：550-750万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割/Mission】 総務人事部における管理職候補としての部門牽引、マネジメント、業務推進を期待した採用です。（2022年に業務改革・組織強化を目的に管理部を総務人事部・経理部に体制変更）農業界の変革期に伴い、体制強化・人事制度の見直し、改革に取り組んでいます。 【職務内容】 ■人事制度の見直し、企画、実行 ■事業環境の変化に対応できる社員の教育・育成、安全衛生に関する意識醸成 ■中 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかをお持ちの方 ■社員研修・教育業務の経験 ■人事制度構築の経験 ■採用業務の経験もしくは人材業界での法人営業経験 【歓迎要件】 ■安全管理、人事制度企画、採用、教育などの人事総務のコア業務の実務経験 ■300名以上の企業における総務人事のご経験... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 茨城県土浦市 |
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| 仕事内容 | ■人事制度の企画・運用推進・分析・改善を担当いただきます。給与関連業務など労務管理も実行いただきます。 【折衝】大規模事業会社の経営統合による新制度企画・推進のため、各事業会社とのコミュニケーションが特に重要です。 【企画推進・分析】各所とのコミュニケーションで得た情報を総合し、カタチにする企画推進力、新制度運用結果を次の改善につなげる分析力も期待しています。 ★そのほか、採用や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】人事業務のご経験 【人物イメージ】事業経営の観点で、人事業務の企画～実行に挑戦したい方/人事のご経験を活かして企画業務に挑戦されたい方 【魅力】★東証プライム上場企業で、新人事制度を構築できる貴重なチャンス：事業盤石なグループ会社のシナジーを最大化すべく、経営戦略の... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪市中央区（Osaka Metro中央線谷町四丁目駅 徒歩3分） マイカー通勤不可 敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】人事部を率いる部門長候補としてマネジメントをお任せいたします 【職務内容】 ・従業員採用育成業務、労務管理、トラブル対応 ・技能実習生・特定技能者の管理 ・バックオフィスメンバーのマネジメント業務 ・業績収益管理 【募集背景】現職部門長の後任 【組織構成】正社員・派遣・パートを合わせると5名が所属。40代・50代の男性2名と40代～50代の女性3名。 |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事部門でのマネジメント経験 ・労務管理や総務人事の実務経験 ・普通自動車免許（AT限定可能） 【歓迎要件】 ・技能実習生・特定技能者の採用・管理等の経験 ・中国語、ベトナム語、英語などの知識をお持ちの方 ・工場等で製造課長などのマネジメント業務の経験 |
| 給与 | 年収 550万円～ |
| 勤務地 | 茨城県龍ヶ崎市 |
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| 仕事内容 | 【着物教室やブライダルエステの運営を行う企業です】 今回は、採用や給与計算などの人事業務をお任せします。今までに採用or労務のどちらかの経験があればOK！！幅広く人事業務をお任せしますので、スキルアップが可能です。 正社員登用前提の紹介予定派遣なので、長く働きたい方におススメです。 ≪仕事内容≫ ▽採用業務(求人の打合せや面接の調整・実施など) ※都内専門学校の訪問などもあり（頻度少なめ） ▽ |
|---|---|
| 応募資格 | ■採用or社会保険手続きor給与計算のいずれかのご経験がある方 ■PCスキル：Word：目次の挿入、段落レベル設置、校閲機能、比較機能レベル、Excel：IF関数 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 各線「渋谷駅」徒歩5分 |
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| 仕事内容 | 当社はTOTO株式会社より認定を受け、埼玉・東京エリアにて安定的に修理の受注をしており、参入障壁の高い事業運営を行っています。積極的な事業推進を行っており、将来的には水回りのプロとして新たな事業拡大等も構想しており、競合優位性を保つ運営を心掛けています。 今回、経営幹部候補として社長の右腕的存在として活躍いただける方を募集します。担当していただきたい業務としては、労務管理を中心とした「人事・総務 |
|---|---|
| 応募資格 | ・人事労務業務の経験を5年以上お持ちの方 ・人事の諸規定の改定及び運用経験をお持ちの方 ・部門のマネジメント経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 【越谷本社】 埼玉県越谷市川柳町 ※JR武蔵野線「越谷レイクタウン駅」より徒歩12分、車で4分 ※マイカー通勤可 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 人事制度の企画および運営をメインにお任せします。 評価報酬制度が、その意思通りに運用される様に、 事業部門とコミュニケーションを取りながら、その運用サポートを行います。 【職務詳細】 ・中期経営計画に紐づく人事戦略の企画・立案 ・全社的な人材開発・キャリア開発に繋がるタレントマネジメント施策の企画・立案 ・組織フェーズに合わせた人事制度（等級・評価・報酬）の |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒業以上の方 【必須】 ・2年以上の人事経験（領域不問） ・企画部署などで、仕組みの導入や運用に携わった経験 ・コンサルティング会社で、企業の成長支援につながるコンサルティングを行ってきた経験（領域不問） ・施策立案や提案に際してのリサーチ経験およびシュミレーションモ... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 【アクセス】 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅1番出口 徒歩6分 地下鉄大江戸線、日比谷線「六本木」駅6番出口 徒歩8分 |
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| 仕事内容 | 労務担当として幅広く下記業務に携わっていただきます。 具体的には以下の通りです。 ■労務相談(関連会社からの相談を含む) ■各種助成金の申請業務 ■勤怠管理／給与計算 ■人事制度・諸規程の整備、運用管理 ■福利厚生の運用等 ※社会保険手続きに関してはアウトソースしております。 |
|---|---|
| 応募資格 | •人事・労務の経験があるかた •勤怠管理/給与計算経験 •助成金などの申請業務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪本社 |
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| 仕事内容 | 労務担当として幅広く下記業務に携わっていただきます。 具体的には以下の通りです。 ■労務相談(関連会社からの相談を含む) ■各種助成金の申請業務 ■勤怠管理／給与計算 ■人事制度・諸規程の整備、運用管理 ■福利厚生の運用等 ※社会保険手続きに関してはアウトソースしております。 |
|---|---|
| 応募資格 | •人事・労務の経験があるかた •勤怠管理/給与計算経験 •助成金などの申請業務経験 |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪本社 |
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| 仕事内容 | 愛知本社管理部門にて、総務業務を担当して頂きます。 ①入退社の手続き ・新入社員への入社説明、社会保険労務士事務所との連絡・調整業務、退職処理 ②法務関連業務 ・各種契約書のチェック・ファイリング、電子契約システムの運用管理 ③車両管理 ・車両の手配、修理や定期点検の調整、事故の一次対応 ④労務管理 ・勤怠管理業務、労災申請、傷病手当金や出産祝金等の申請 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■労務経験(給与計算、勤怠管理、年末調整などペイロール関係は自立してできる) ■Word/Excel/Powerpoint基本操作 【歓迎条件】 ■労務経験(健康診断手続き) ■総務経験(車両の管理・発注、契約管理など) ■衛生管理者 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | ■愛知本社 愛知県岡崎市 JR東海道本線「岡崎駅」車4分 |
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| 仕事内容 | ・人事管理業務全般 ・雇用管理業務 └採用、面接、入退社手続き └求人票作成、求人サイト運用管理、会社説明会運営、採用面接 等 ・労務管理業務 ・その他、庶務全般 ※キャリア、適性によりジョブローテーションがあります。 ＜ブランドについて＞jun ashida／TAE ASHIDA デザイナーの芦田淳が創業した 日本のエレガンスを代表するメゾン 「jun ashida（ジュンアシダ）」 現在は |
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| 応募資格 | ＜必須＞ ・大卒以上 ・人事労務経験をお持ちの方 └採用関連業務（求人票作成、求人サイト運用管理、会社説明会運営、採用面接） ＜歓迎＞ ・社労士資格 ・ファッション業界経験者 |
| 給与 | 年収 250万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都->目黒区 ◆本社 東急東横線「代官山駅」より徒歩10分 |
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| 仕事内容 | ・新卒採用 人物要件の策定、選考フローの構築、選考対応、採用メディア制作など ・中途採用 要員計画に基づいた採用計画の策定、人物要件策定、 計画・要件に基づいた採用施策の企画、選考対応など ・人財開発、組織開発の企画 階層別研修やキャリア研修など、組織に必要な人財開発施策の企画・運営 ES調査の運用、結果レポートの分析、改善施策の企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・新卒採用業務における全体設計から面接・フォローアップ実施まで、一連の運用経験 ・中途採用における人物要件策定、採用手法の検討、面接など、一連の運用経験 ・紹介エージェントマネジメント ・組織・事業に貢献する目線感をもって人事業務に取り組める方 ◆尚可 ・ITエ... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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| 仕事内容 | 労務担当として、以下の業務を担当いただきます。 会社が成長期・変革期を迎えている中、労務管理・運用だけではなく、 必要な制度を考えて動かす企画業務や社員面談対応まで、 より深く組織の構築に携わっていただきます。 ・給与計算、勤怠管理、人事異動、福利厚生など ・労働環境／衛生管理、社員面談、メンタルヘルス ・就業規則改定/届出、労働法規対応 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・労務領域の実務経験 3年以上 ・規定改定や法改正対応の実務経験 ・社員と会社の間でバランスを取りながら人事業務に取り組める方 ◆尚可 ・人事制度改定経験 ・ハラスメント、メンタルヘルスおける社員面談、ヒアリング経験 ・システム導入、ツールを利用したデータ活用経... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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| 仕事内容 | エイチームグループの人事制度・評価制度・育成制度の企画立案・運営などの人事業務を担当していただきます。 ・人事制度・報酬制度・等級制度などの企画立案・運営 ・評価制度の運用・改善の取組み（評価者向けの研修、目標設定の勉強会など） ・各種サーベイの運用・改善の取組み ・人事データベースの活用、定量情報からの人事課題抽出、経営層への提案、課題解決の推進 ・パーパス実現に必要な組織づくりの検討 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事業会社における上記仕事内容の実務経験 3年以上 ◆尚可 ・IT・Web業界での人材・組織開発、人事・評価・報酬制度設計、カルチャー醸成のご経験 ・コンサルティングファームにおける人事・組織コンサルティングのご経験 ・人事戦略策定に携わったご経験 ・HRデータ分... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅三丁目 |
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| 仕事内容 | 美作本社もしくは、岡山市北区の希望地に勤務していただきます。 具体的な業務内容 ・就業規則の改廃・届出 ・36協定届出・入社予定者の入社書類回収状況の確認・管理 ・各種社会保険手続き(取得・喪失・扶養追加・算定等)及び進捗確認 ・住民税手続き(特別徴収・普通徴収切替等) ・各種証明書作成、勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整、労働保険料計算、社員情報管理、有給休暇取得管理 など |
|---|---|
| 応募資格 | ■人事労務経験者 ■要普通自動車運転免許 ■向上心があり誠実に仕事に取り組める方、地域の街づくりに貢献したい方 ※資格取得支援あり！ |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区 岡山県美作市 |
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| 仕事内容 | 医療と介護の連携を図りませんか？ 地域社会における病診、病・病連携はもとより、日本全国の医療機関とも連携を深め、皆様への医療サービスの向上に努力していきます。 さらに、新しい医療制度化でもサービス向上のためには、世界にも目を向けた新しい発想が必要と考えています。 教育機関や研究機関としての立場もさらに確立していくことが重要であると考えております。 【業務内容】 グループ各病院・施設の経営支 |
|---|---|
| 応募資格 | ・男女不問 ・プレイヤー希望（マネジメント層不可） ・医事課業務経験者 ＊配属先は病院現場ではなく、本部となります。 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 埼玉県東部 ※基本的に転勤はありませんが、担当施設への支援などで各施設に訪問することはあります。 |
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| 北海道・東北 | 北海道（233）｜ 青森県（49）｜ 岩手県（62）｜ 宮城県（167）｜ 秋田県（59）｜ 山形県（55）｜ 福島県（76）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（111）｜ 栃木県（93）｜ 群馬県（86）｜ 埼玉県（356）｜ 千葉県（220）｜ 東京都（5,874）｜ 神奈川県（539）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（134）｜ 山梨県（79）｜ 長野県（82）｜ 富山県（86）｜ 石川県（77）｜ 福井県（59）｜ |
| 東海 | 岐阜県（97）｜ 静岡県（245）｜ 愛知県（531）｜ 三重県（78）｜ |
| 関西 | 滋賀県（84）｜ 京都府（175）｜ 大阪府（768）｜ 兵庫県（224）｜ 奈良県（51）｜ 和歌山県（54）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（39）｜ 島根県（55）｜ 岡山県（166）｜ 広島県（162）｜ 山口県（91）｜ 徳島県（67）｜ 香川県（96）｜ 愛媛県（62）｜ 高知県（43）｜ |
| 九州 | 福岡県（307）｜ 佐賀県（51）｜ 長崎県（55）｜ 熊本県（78）｜ 大分県（48）｜ 宮崎県（51）｜ 鹿児島県（54）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
