求人数454,216件(12/20 更新)

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12/20更新!人事、労務の転職・求人情報・501ページ目 10486件

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10486件中 10001~10020件目を表示中

求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容  電気・電子回路の制御に使われる電気部品で世界トップシェアを持つ当社の人事総務としてご活躍頂きます。  同社は2017年にいち事業部から分社独立した企業であり、管理部門は比較的新しい組織です。事業拡大につれ、より働き甲斐のある企業の実現に向けてご経験を活かして裁量を持ってご活躍頂けることを期待します。 【業務概要】人事業務全般の総合職です。 ■人事制度企画、運用、労務管理、組合対応、通勤費、社宅
応募資格 【必須要件】 ■人事領域における何らかの業務経験のある方 【歓迎要件】 ■特に給与計算・労務領域のご経験のある方 ■製造業における人事領域のご経験 ■衛生管理者/防火管理者/メンタルヘルス関連資格等の人事総務領域における資格を保有する方
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 宮城県

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
仕事内容 【事業概要】 大手企業、外資系企業を中心としたクライアントの人事採用業務の戦略立案~運用を担います。 ・中期的なRecruiting Capability 向上、採用の成功(ノウハウ・工数)、生産性向上への取り組み(プロセス改善、コスト削減)など、プロジェクトの目的、優先度は多岐にわたります。 ・このようなご期待に、人事のパートナーとしてビジョンおよび戦略立案から運用、それに伴うトレーニングの企画
応募資格 【必須要件】 社会保険労務士の有資格者 ※実務経験不要
給与 年収 350万円~450万円
勤務地 熊本県

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【職務内容】 従業員数や事業領域の拡大に伴う人事制度の見直しや抜本的な改革などを中心にお任せ致します。 現・総務人事部長と一緒にマネジメントを行い、管理部門全体の強化を図っていただきます。 <人事業務全般> ・人事制度構築 ・労務管理(給与、賞与、給与改定) ・研修制度構築といった社内のエンゲージメント向上   <総務業務全般> ・ファシリティ ・株主総会の運営 ・取締役会運営 ・法務事務、
応募資格 【必須要件】 ・人事制度設計・運用推進の実践者 ・総務に関する何かしらの実務経験 ・複数社で経験あり、推進力ある人財 ・マネジメント経験ある方 【歓迎要件】 ・経営企画や労務など、他管理部門のご経験 ・社員数1,000名規模以上でのご経験
給与 年収 900万円~1100万円
勤務地 埼玉県

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 同社の人事・総務をお任せします。 【具体的な業務内容】 人事関連業務:採用(新卒、キャリア)・雇用管理、組織配置、教育育成、評価、労務管理等に関する業務 総務関連業務:会社の環境(施設・備品等)管理、福利厚生、安全衛生、社内行事等の企画運営、慶弔業務等に関する業務 【キャリアパス】 複線型人事制度:社員1人ひとりの適性と希望に応じて、「管理職コース」と「専門職コース」のどちらかを選択すること
応募資格 ≪必要な経験≫ 採用業務のご経験を3年以上お持ちの方 ≪必要な資格≫ 特になし ≪学歴≫ 大卒以上
給与 年収 400万円~700万円
勤務地 福井県坂井市丸岡町熊堂第 越前鳥橋駅から車8分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 会社の定める営業所 ◇受動喫煙防止措置 敷地内原則禁煙:喫煙所有

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◆人事労務企画職の管理職ポジション候補 ■具体的な業務■ 人事労務業務全般の企画立案・実行・管理 ・人事業務:人事評価・採用・運用・管理等全般 ・労務管理:勤怠管理・職場環境改善・社会保険関連 ・コンプライアンス管理:推進施策の立案・実行、インシデント対応等 ・広報:社内外広報・グループ広報の運用管理等 ・管理会計:予算関連等 【ポイント】 ・弊社より過去に採用いただいた部長
応募資格 【必須】 ・ 本社での人事業務経験3年以上 ・ マネジメント経験 ・ ブランク6ヵ月以内 【尚可】 ・ 会社全体の施策立案業務のリード経験 ・ 会社全体の教育業務のリード経験 ・ 会社全体の採用業務のリード経験 ・ 人事制度改定立案経験 ※ 若年層の求職者様は適性に応じ...
給与 年収 650万円~1000万円
勤務地 長野県の中核都市

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 法人本部事務局のマネージャーとしてご経験に応じて以下の業務を経験していただき、将来の幹部候補となります。 ■ 人事業務全般(人事制度設計、人事考課、採用、研修企画立案、給与計算、勤怠管理、人員管理 等) <求人お薦めポイント> 社会医療法人生長会は1955年の創業、社会福祉法人悠人会は1981年の設立です。 法人の理念を明確に定め、“私たちの基本方針”“ベストパートナーシップ宣言”の行
応募資格 ■ 医療機関で就労された経験は問いません。 ■ 人事労務の実務とマネジメントのご経験がある方
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 大阪府堺市中区(泉北高速鉄道/深井駅 バス10分) マイカー通勤可 敷地内禁煙 

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【職務内容】 事業成長につながるHR領域の各種施策の企画~実行までを担います。領域は、採用・育成・評価・活性化と多岐にわたり、チームで仕事を行います。事業成長のための人・組織づくりをミッションに論点の設定から行うため定型業務ではなく課題解決型のアプローチで人事施策を行うことができます。 ◎具体的には(例) ・採用(母集団形成~入社までのプロセス設計及び実行) ・育成計画・コンテンツの開発及び研修
応募資格 【必須要件】 ■下記のいずれかを満たす方 ・事業会社での人事職で採用やその他企画領域の業務経験がある方 ・新規事業、経営企画、事業企画など企画系職種で組織課題解決に興味のある方 ・人事・組織開発のコンサルティング経験のある方 ・HRサービス提供会社出身の方
給与 年収 600万円~
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 外資系企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【 管理本部・総務人事 】 管理本部所属にて総務・人事などをご担当いただきます。 他経理やイベント企画、労務管理など全体的に行っていただきます。 ※経験・スキルに応じて業務の差配を行います。 < 社内環境 > 現在2名体制、将来的に管理本部内を取りまとめていただける方をお待ちしております。 会社の経営的な部分に興味ある方、管理部門の業務を広げてご経験を積みたい方なども応募お待ちしております。
応募資格 < 必須条件 > 総務や人事、会社の管理部門にて実務経験がある方 (同業他社だと尚可ですが、必須ではございません。) >>経験・ブランク面等でご不安ある方も ご興味お持ちいただけましたらまずはお気軽にエントリーください! 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャ...
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 東京都港区 各線「表参道駅」より徒歩5分 【在宅・テレワークあり】 最大週3日

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 人事業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)の企画・運営を担当していただきます まずは、いくつかのファンクションから担当いただき、業務ローテーションも行いながら、人事業務全般の知識と経験を積んでいただき将来的には人事のプロとしてご活躍を期待するポジションです 【主な業務内容】 <採用> ・採用業務全般(新卒、第二新卒、中途社員、派遣社員、その他雇用形態)の企画、運営 ・面接
応募資格 【必須経験・能力】 ・事業会社で人事経験を2年以上お持ちの方(業界問わず) ・人事業務に興味・関心があり、人事のプロとしてキャリアを築いていきたいと考えている方 ※人事経験として、すべての業務(採用、研修、制度設計、労務管理、総務等)を経験している必要はございません。 【...
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 東京都港区南青山 アクセス:各線「青山一丁目」駅より徒歩2分

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 採用におけるオペレーション業務をメインにお任せします(新卒採用、中途採用、障がい者雇用) 《具体的には~》 まずは採用サブ担当として書類選考、学生へのメール・電話連絡、面接日程調整、面接資料準備などの事務業務を行います。 業務習得に応じて徐々に上流工程についてもご対応いただき主担当をお任せする予定です。 ・セミナーや会社説明会のオペレーション ・面接・面談のセッティング ・紹介会社との折衝・調整
応募資格 【必須条件】 ・社会人経験3年以上 ・採用業務のご経験または人材業界での業務経験をお持ちの方 ・普通運転免許(AT限定可) ※頻度は多くないが業務で使用する機会あり 【歓迎条件】 ・給与計算・労務等のご経験 ※採用以外の人事業務で将来的に活かせる
給与 年収 300万円~400万円
勤務地 鴻巣市 JR高崎線/鴻巣駅 <勤務地(変更の範囲)> 会社の定める事業所 転勤:当面なし    ※当面は転勤はありませんが総合職のため、将来的には転勤の可能性あります。

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 \賞与実績4.0ヶ月/\週2~3日リモートワーク可/\フレックス制度あり/ 【親会社はグループ140社の安定企業】設立から70年以上を迎え、親会社はサッカーチームを運営している年商4000億円の企業のグループです。 オフィスは穏やかな雰囲気で働きやすさバツグン!健康経営優良法人2024(ホワイト500)にも選ばれたホワイト企業です。 今回は、給与計算をメインにモクモク作業多めの労務事務をお願いし
応募資格 ■150名以上の企業での給与計算の経験がある方 ■Excel(入力、編集、表、コピー貼り付け、書式設定、ショートカット)、給与ソフト(入力、編集)
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 各線「森下駅」徒歩5分、中央・総武線「両国駅」徒歩11分 ※正社員登用後2~3カ月後には、週2~3日在宅勤務可能です(状況により変動の可能性有)

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
仕事内容 中途採用リクルーター/HRBPとして、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。 【ミッション】 当社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており、部門毎にリクルーターが分かれています。ご入社後は担当部門のHiring Managerと密に連携しながら、事業の成長につながるような人員計画の策定や人材要
応募資格 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社における採用マネージャーの経験 ・メガベンチャーなど変化の激しい企業での中途採用もしくは新卒採用 ・HRBPもしくは、組織マネジメント領域でのコンサルティング
給与 年収 750万円~1000万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 ご希望を鑑みて配属致します。 ※管理職としての採用を想定しておりますが、管理職経験をお持ちで無い方も積極的にご応募くださいませ。 【募集背景】 同社は、多様な背景や価値観を持つ人たちが職場で十分に力を発揮し、組織全体の成長力を高めることにより、活力ある事業展開につながると考えており、2021~2023年度グループ中期経営計画ほか、役員メッセージにも活動推進を明記するなど、ダイバーシティ推進を重要
応募資格 【必須要件】 ■同社にて活かせるご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■メーカーにてコーポレートスタッフ・技術系職種のご経験をされている方
給与 年収 600万円~1200万円
勤務地 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度
仕事内容 製造メーカー向けに技術者派遣を行っている当社にて、下記の新卒採用に関わる業務をお任せします。IT系、機械系、電気電子系、化学系、製造系など、幅広い職種の採用を担当することができることが魅力です。 ・説明会対応 ・一次面接対応 ・学校訪問による広報活動 ・ナビサイト運用 ・各種イベント企画運営 等 ※将来的にはキャリア採用もご担当いただく可能性がありますが、当面は新卒のみをお任せしま
応募資格 (1)数値目標を品質にもこだわり達成した経験のある方、達成のためのプロセスをロジカルに考えすぐに行動に起こせる方。 (2)人の人生を真剣に一緒に考えていける方。 (3)office操作が可能な方。 (4)将来的に転勤が可能な方。 26歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長...
給与 年収 200万円~300万円
勤務地 【事業所名】本社 神奈川県 相模原市 【転勤】当面無

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ●人財開発に関わる業務全般 ①新卒採用(年間30名程度) ②キャリア採用(年間50名程度) ③社員研修(新入社員、既存社員に対する研修企画から実施等)の対応
応募資格 ◆必須 ①人事採用業務の経験ありの方 ②人材紹介会社や人事コンサル、人事業務アウトソース会社経験も可 ◆尚可 宅地建物取引士 管理業務主任者 他、建築士等建築系資格
給与 年収 450万円~550万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 [具体的には] ・労務関連(入退社手続き、勤怠手続き) ・ファシリティ全般の管理(営繕手配含む) ・工場経理(小口現金、拠点経費管理、拠点棚卸し管理等) ・海外からの実習生対応(住居手配、就業環境整備等) ・来客、電話応対等の庶務対応 【ポイント!】 *総務事務・経理事務全般を担当して頂きます ~岡山工場の事務、全社的事務、相応担当して頂きます
応募資格 *業務に関する経験は原則不問です ・一般的なPCスキルは必要となります(Excel・Word) ・普通自動車運転免許 [歓迎] ・労務手続きの経験者(特に社会保険手続き経験者)
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 岡山県美作市(JR姫新線 江見駅 車5分) マイカー通勤可 屋内禁煙 

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な職務内容】 ビジネスプロセスソリューションズ(BPS)とは、 日本への新規参入、または日本での事業拡大を目指す外資系企業に会計税務アウトソースサービスを提供している部門になります。 クライアントは内外大手企業が中心。 国内大手企業に幅広いサービスを提供する業務や、外資系企業に対して英語を活かす働き方等、ご自身のスキルアップが望める環境です。 【具体
応募資格 【必須要件】 ・給与計算実務のご経験(アウトソーシングではなく自ら実務をおこなった経験) ・社会保険実務のご経験(アウトソーシングではなく自ら実務をおこなった経験) ・マネジメントの経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格 ・日商簿記2級以上
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 世界150カ国・地域以上に拠点を有するデロイト トウシュ トーマツ リミテッドのメンバーファームは、それぞれの国で文化的多様性を生かし、ワールドクラスの品質と地域に対する深い専門知識によって、各国でクライアントの発展を支援しています。 世界各国に広がる、1,000名を超える国際的日系企業サービスの専門家集団であるJSG(Japanese Servi
応募資格 【必須要件】 ・給与計算業務10年以上の経験(外部委託せず、自社で行った経験) ・社会保険事務の経験(第三者に委託せず、自分で行った経験) ・マネジメント経験
給与 年収 1000万円~1200万円
勤務地 東京都千代田区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 《基本的な仕事内容》 ・相続税申告 ・贈与税申告 ・所得税申告 ・相続における生前対策 また上記におけるプロジェクトマネジメントや、KPI設計。 【業務で使用する主なツール】 ・達人 ・チャットワーク、Slack、messenger
応募資格 【必須要件】 下記いずれも必須。 ・税理士事務所や税理士法人、会計事務所の経験年数5年以上 ・資産税に関わった経験が2年以上ある方 【歓迎スキル】 ・非上場企業の株価評価の作成経験者 ・金融機関での実務経験をお持ちの方 ・節税提案や融資、補助金、資金繰り表作成などのコンサ...
給与 年収 500万円~800万円
勤務地 東京都渋谷区

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求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
仕事内容 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主な職務内容】 ビジネスプロセスソリューションズ (BPS) HRとは、日本への新規参入、 または日本での事業拡大を目指す外資系企業に給与計算・社会保険アウトソース サービスを提供している部門になります。 クライアントは内外大手企業が中心。 国内大手企業に幅広いサービスを提供する業務や、外資系企業に対して英語を 活かす働き方等、ご自身のスキルアップが望め
応募資格 【必須要件】 ・事業会社、給与計算アウトソーシング会社、社労士事務所等での給与計算・社会保険手続きのご経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方又は試験合格者 ・複数企業の給与計算・社会保険手続きの経験
給与 年収 450万円~900万円
勤務地 東京都千代田区

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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