| 仕事内容 | ?専門職中途採用面談/面接の実行 面接や面談通じて魅力づけ、スキルジャッジをやっていただきます。 専門性や魅力的な訴求方法は丁寧に教育します ?採用後の定着、組織運営業務 採用業務だけでなく、... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・大卒以上 ・営業経験2年以上 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・人材サービスでの営業経験 ・人事経験 ・高いコミュニケーション能力/高い能動性/論理的思考力 ・ITに関する知見 【求める人物像】 ・高い目標を愚直に追える方 ・立ち上げや変化... |
| 給与 | ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12渋谷スクランブルスクエア24F/25F ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F |
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| 仕事内容 | レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算をもとに、1000名規模の採用を担っていただきます。 社員合わせて、数百名規模のプロジェクトを積極推進していただくため、戦略/企画能力... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・正社員として1年以上、営業職あるいは企画職としての実務経験がある方 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・成長企業や人材業界での大規模人数(100名以上)の採用経験がある方 ・問題抽出し、課題特定、企画立案、実行、結果まで導いてきた経験がある方... |
| 給与 | 非公開 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12渋谷スクランブルスクエア24F/25F ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F/25F |
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| 仕事内容 | ▼業務内容 レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案〜実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 ?採用要件の定義 ・中途採... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・大卒以上 ・無形商材の営業経験2年以上 歓迎要件 ・大規模人数(100名以上)の採用経験 ・人材紹介エージェントの就業経験 ・エンジニア/デザイナー/マーケター等の専門職種の就業経験 【求める人物像】 ・リーダーシップが取れる方/一人称で... |
| 給与 | 想定年収：500-800万円 ▼給与例 年収550万円の場合 基本給33万円＋賞与77万円... |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※東京都渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 日常業務として以下の業務管理をお任せします。 ・労務対応 ・安全衛生管理 ・勤怠管理，給与計算，社会保険手続 （社会保険手続は社労士事務所にアウトソースしています） ・その他部署全体のバックオ... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・事業会社での勤怠や給与管理実務の経験 ・事業会社での社会保険実務の経験 ・社会保険労務士資格、もしくはそれに準ずる社会保険に関する基礎知識のある方 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・社員100名〜300名規模の企業にて年間を通じて業務を行っ... |
| 給与 | 想定年収：650-1000万円 ※給与には45時間/月分の固定残業代含む ※予定年収には目... |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー8F ※東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー8F |
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| 仕事内容 | クライアントの給与計算運用業務をお任せします。 (1)給与計算運用 -勤怠情報の収集、確認 -給与計算実行 -社会保険料の計算 -税金計算 -支給控除一覧の出力 (2)クライアントコミュニ... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 以下のすべて ・給与計算実務経験（5年以上） ・PC操作スキル 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：501-640万円 ‐基本給+業務手当：320,000〜400,000 ‐役職手... |
| 勤務地 | 東京都港区 フルリモート ※東京都港区 |
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| 仕事内容 | 面接や説明会・イベント運営、採用戦略立案など幅広い業務をお任せ致します。 弊社の採用コンセプトが《相思相愛》であり、ただ学生の見極め・評価をするだけではなく、 当社の魅力を伝え、優秀層の学生へ... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・大学以上 ・営業経験3年以上 （営業/採用合わせて3年以上の経験でも可） 【求める人物像】 ・これまでの経験を活かし、新しい環境でも企画・実行ができる方 ・既存の仕組みの中ではなく、自ら戦略を考え主体的に仕事をしたい方 ・向上心があり、... |
| 給与 | 想定年収：550-750万円 固定残業代：月80時間分/126,960円を含み支給 ※給与... |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 転職エージェントや媒体を通して、弊社へ応募してくださる候補者様の面接日程調整から入社手続きまで、一貫して携わっていただきます。 社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、社外のお客様... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・正社員としての就業経験1年以上 ・事務もしくはアシスタント経験1年以上 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・スピード感をもって業務を遂行できる方 ・ミスや漏れを防ぐ工夫ができ、徹底確認力のある方 ・与えられた業務をこなすだけではなく、主体的に... |
| 給与 | 想定年収：360-450万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ■給与例... |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ※東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 当社にとって「採用」は経営の最重要ミッションと位置付けており、代表をはじめ経営陣から社員スタッフまで全社員で取り組んでいます。 転職エージェントや媒体を通して、弊社へ応募してくださる候補者様の面... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは事務業務が2年以上の就業している方 ・何かしら業務改善経験のある方（業務フロー改善や組織改善） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ※詳細は転職エージェントへお問い合わ... |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 ■事業所内禁煙（入居する施設に喫煙専用室あり） ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 経営方針や中長計実現に基づき、「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。 【詳細】 ・人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運用の企画... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 従業員規模500名以上の企業で８年程度、人事制度業務経験のある方（30代） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 基本給28〜万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都 ※東京都 |
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| 仕事内容 | ・人財採用（中途採用、新卒採用など） ・教育、研修（社内研修の企画/実施、外部研修の導入など） ・制度設計、導入（人事制度等の設計、導入） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ◆尚可 企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験、または人財紹介、HR領域での営業のご経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：736-1000万円 基本給29〜50万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり... |
| 勤務地 | 東京都 ※東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・人財採用（中途採用、新卒採用など） ・教育、研修（社内研修の企画/実施、外部研修の導入など） ・制度設計、導入（人事制度等の設計、導入） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ◆尚可 企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験、または人財紹介、HR領域での営業のご経験 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：616-736万円 基本給24〜29万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、... |
| 勤務地 | 東京都 ※東京都 |
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| 仕事内容 | 当社の人事採用グループで採用業務を中心とした人事業務をご担当いただきます。 採用領域は不動産関連、建築技術者、エネルギー事業に関連した中途採用を行います。 入社時は教育担当が教えながら業務を... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・採用業務の経験 ・人材紹介会社/人材派遣会社/求人広告会社のいずれかで営業経験がある方（※人材紹介会社はRA・CAともに可） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・建設領域に関する経験・知識がある方 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。... |
| 給与 | 想定年収：355-465万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する... |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 ※福岡県福岡市博多区 |
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| 仕事内容 | 人事戦略の策定、実行 人事ディビジョン（制度企画・組織開発・労務・評価運用）のマネジメント 当社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進（グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験（5名以上） 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 【歓迎される経験・スキル・資格】 スタ... |
| 給与 | 想定年収：1200-1800万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※リモートワークと出社のハイブリッド勤務 ※東京都港区 |
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| 仕事内容 | 人事ディビジョン（制度企画・組織開発・労務・評価運用）のマネジメント 当社人材のパフォーマンス底上げに向けた人事企画推進（グレード・評価制度運用の改善、報酬制度設計、その他） 採用戦略の策定、... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験 ピープルマネジメント経験（5名以上） 経営層または事業責任者との調整・レポート経験 経営課題から人事課題を設定し、制度設計から運用まで落とし込める推進力 【歓迎される経験・スキル・資格】 スタ... |
| 給与 | 想定年収：800-1200万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※リモートワークと出社のハイブリッド勤務 ※東京都港区 |
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| 仕事内容 | 営業所内で乗務員のサポートや運行管理、営業活動などを担当 【具体的には】 営業所内で乗務員のサポートや運行管理、営業活動などを担当していただきます。 安全で円滑なバス運行を支える重要... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・バス・タクシー事業従事者※経験8年以上（ドライバー職除く） ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・運行管理業務の経験がある方 ・PC入力作業ができる方 ・事務職、営業経験がある方 ・バス会社での経験が... |
| 給与 | ■想定年収：400万円〜500万円 ■月給21万2,500円 〜 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 勤務地 | 東京都八王子市南大沢5-26-2 ※東京都八王子市南大沢5-26-2 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 営業所内で乗務員のサポートや運行管理、営業活動などを担当 【具体的には】 タクシー・ハイヤー部門における運行管理者として、 乗務員のサポートや営業所運営に関わる業務全般を担当していた... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・バス・タクシー事業従事者※経験8年以上（ドライバー職除く） ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・運行管理業務の経験がある方 ・労務管理、運行管理の経験がある方 ・事務職、営業経験がある方 【求める... |
| 給与 | ■想定年収：400万円〜500万円 ■月給21万2,500円 〜 ※年齢や経験を考慮します。 |
| 勤務地 | ◆東京都八王子市南大沢5-26-2 ◆東京都多摩市南野1-4-1 ◆東京都多摩市関戸2-37-3 ◆東京都三鷹市下連雀5-8-2 ◆東京都目黒区上目黒5-20-11 ◆東京都杉並区上荻4-22-9 ◆東京都調布市調布ヶ丘2-14-1 ◆東京都調布市柴崎2-25-2 ◆東... |
PICK UP
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| 仕事内容 | 現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。 定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。 リクルーター1人あたりの採用目標が20〜25人になるよう部門を分担しています。 要員計画... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ITエンジニア採用の実務経験（事業会社・エージェントとも可） 高いコミュニケーション能力とチーム連携能力 ロジカルに物事を考える力 【歓迎される経験・スキル・資格】 エージェントとのリレーション構築の実績 採用イベントや説明会の企画・運営経験 ... |
| 給与 | 想定年収：627-888万円 年間賞与目標月数：基本給の3カ月分 ※全社平均年収957万円... |
| 勤務地 | 東京都中央区 在宅勤務制度を導入しており、業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能です。2024年11月時点での出勤頻度は週2回程度です。 屋内全面禁煙 ※東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 新卒社員の採用戦略・採用戦術を立案し、目標人数を充足させます。 主なターゲットは理系・情報系の優秀層。 能力・人柄が良ければ文系未経験も採用しています。 いずれにしても人気が集中する優秀層です。... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 新卒採用の実務経験（リードポジション） 高いコミュニケーション能力とチーム連携能力 ロジカルに物事を考える力 【歓迎される経験・スキル・資格】 ITエンジニア採用の実務経験（事業会社・エージェントとも可） エージェントとのリレーション構築の実績... |
| 給与 | 想定年収：578-872万円 月給：385,560円〜581,490円 基本給：293,7... |
| 勤務地 | 東京都中央区 在宅勤務制度を導入しており、業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能です。2024年11月時点での出勤頻度は週2回程度です。 屋内全面禁煙※本社ビル内に喫煙スペースあり ※東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 新卒からディレクターまで継ぎ目なく成長できる段階的なスキル形成と育成ステップの設計が今後の事業成長を支える重要なテーマです。 人材開発領域は、自ら育成の構想を練り、研修や制度として具体化していく... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 人材開発・育成業務の経験（3年以上） 組織開発やキャリア支援に関する知識 IT業界に関する基礎知識（業界未経験でもキャッチアップできる方） 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 【歓迎される経験・スキル・資格】 人事関連の法制度や... |
| 給与 | 想定年収：802-1144万円 月給：535,080円〜762,720円 基本給：407... |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海 在宅勤務制度を導入しており、業務遂行に支障をきたさない範囲でリモートワークが可能です。 屋内全面禁煙※本社ビル内に喫煙スペースあり ※東京都中央区晴海 |
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| 仕事内容 | 単なる採用担当ではなく、業務改善につながるデータ活用の環境整備や、マニュアル等を整備した上で、 ステークホルダーの知識向上並びに、時には指導を行うこともお願いいたします。 派遣契約並びに業務委... |
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| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・事務経験（3年以上） ・派遣業務委託管理の経験がある人 ・自ら主体的に情報取得、学習等、行動が出来る人 ・一般的なPCスキル ・Excelスキル（IF,vlookup等） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・派遣会社や人材会社での就業経験 ... |
| 給与 | 想定年収：400-500万円 ・想定年収はみなし残業代込 ・給与詳細は経験・スキルを考慮し... |
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目2番1号 ※東京都港区六本木三丁目2番1号 |
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| 北海道・東北 | 北海道（317）｜ 青森県（41）｜ 岩手県（50）｜ 宮城県（163）｜ 秋田県（48）｜ 山形県（46）｜ 福島県（64）｜ |
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| 関東 | 茨城県（111）｜ 栃木県（93）｜ 群馬県（92）｜ 埼玉県（359）｜ 千葉県（240）｜ 東京都（6,130）｜ 神奈川県（561）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（131）｜ 山梨県（73）｜ 長野県（81）｜ 富山県（82）｜ 石川県（65）｜ 福井県（59）｜ |
| 東海 | 岐阜県（104）｜ 静岡県（165）｜ 愛知県（556）｜ 三重県（74）｜ |
| 関西 | 滋賀県（74）｜ 京都府（183）｜ 大阪府（871）｜ 兵庫県（222）｜ 奈良県（56）｜ 和歌山県（46）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（33）｜ 島根県（45）｜ 岡山県（138）｜ 広島県（157）｜ 山口県（74）｜ 徳島県（73）｜ 香川県（92）｜ 愛媛県（67）｜ 高知県（37）｜ |
| 九州 | 福岡県（295）｜ 佐賀県（45）｜ 長崎県（42）｜ 熊本県（81）｜ 大分県（46）｜ 宮崎県（46）｜ 鹿児島県（44）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
