| 仕事内容 | 【職務概要】 半導体製造装置・液晶製造装置の生産拡大に伴い、総務経理の実務経験者を募集します。 特に人事管理業務を中心とした実務経験を活かし、バックオフィスから同社を支えていただきます。 【職務詳細】 ・人事管理業務（採用対応、労務管理、社内手続き、評価制度運用等） ・総務全般業務（社内設備・備品管理、各種申請書処理、社内環境整備等） ・経理補助・実務業務（日常的な仕訳、伝票処理、入出金管理、経 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務経理の実務経験 ・人事管理業務の実務経験 【尚可】 ・メーカーにおけるバックオフィス経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 山梨県中巨摩郡昭和町築地新居1641-8 JR身延線「常永」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全社一丸で取り組む最重要課題である採用力の強化をはじめ、採用から育成に関する企画～運用、人事制度設計等まで幅広く担います。 【職務詳細】 ・新卒・キャリアのいずれかの採用（採用から育成に関する業務） ・採用手法および評価基準の見直し ・オンボーディングプロセスの設計・企画・運用 ・人事制度設計（評価・報酬・等級） ・社内規定の見直し 【働き方・職場環境】 ・実際の勤務スタイルはオ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用または営業の実務経験（3年程度） 【尚可】 ・営業経験 ・人材エージェント経験 ・不動産または金融業界での経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第３ビル15階 大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田」駅から徒歩約5分（梅田駅直結） 勤務地変更の範囲:入社後半年間程は研修期間として東京本社で就業いただきます（費用全額会社負担） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、総務人事業務全般に携わっていただきます。 これまでのご経験やスキルに合わせて、 徐々に業務をお任せしていきます。 【職務詳細】 ・入退社処理 ・社会保険全般処置 ・給与、賞与、年末調整、退職金手続き ・中途採用、社内教育の企画・運営 ・庶務系業務など 【就業環境】 年間休日111日とお休みもしっかりとれるため 仕事とプライベートの両立が可能です。 共通の趣味を持っている |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務もしくは人事のご経験 ・第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市川合新田3616-1 JR各線「長野」駅から車で10分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆大手基盤：創業100年超／東証プライム上場／準大手ゼネコンとして業界をけん引 ◆安心経営：福利厚生充実／無借金経営／多角的事業（土木・建築・投資開発） ◆好待遇：同規模ゼネコントップクラスの年収条件／退職金・再雇用制度充実 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 同社の管理部門職として、経理・総務・法務・現場事務などをお任せい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◎建設会社もしくは上場企業での管理部門系（経理・人事・総務など）のご経験 【必須資格】下記のいずれか一つ ・不動産鑑定士 ・社会保険労務士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士 ・日商簿記検定試験1級、2級 ・労働安全（衛生）コン... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市阿倍野区松崎町2-2-2 Osaka Metro御堂筋線「天王寺」駅から徒歩5分 近鉄南大阪線「大阪阿部野橋」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ会社の総務人事課にて中途採用業務を中心にお任せします。 【職務詳細】 ・エージェントとのやり取り、書類選考、面接対応 ・採用人事 ・社員教育／研修人事 【配属部署について】 少数で運営していることもあり、自身の業務範囲を決めず、幅広く業務に関われる方を歓迎します。 【評価制度】 年功序列制を廃止し、能力給制度を導入しています。 個人の実績及び成果がきちんと評価に反映 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】以下いずれに該当する方 ・人材会社にて中途採用支援のご経験がある方 ・事業会社での中途採用のご経験がある方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 山梨県北杜市須玉町穴平８９０-１ JR中央本線「韮崎」駅 車で22分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ・エンジニア採用を中心とした中途採用業務全般に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・母集団形成 ・志望動機形成 ・選考・面接 ・内定 まずは「選考・面接」から始めていただきます。 現在は9割以上がオンライン面接となり、就業中の応募者にも寄り添う意味で、定時後や休日の面接対応もありますが、フレックスで勤務調整が可能です。 リクルーター未経験からでもご安心ください。 面接スキルは専 |
|---|---|
| 応募資格 | ★業界、職種未経験歓迎★ 【歓迎】 ・人材業界での法人担当または個人担当としてのご経験をお持ちの方 ・法人個人問わず何かしらの社会人経験を1年以上お持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府（関西中四国エリアいずれかの拠点） 配属拠点による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大分キヤノン株式会社の各事業所において、コーポレートスタッフ（事務系総合職）として、人事、総務、経理、生産管理、調達など、バックオフィス全般の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 適性や希望を考慮し、以下のいずれかの部門へ配属となります。 1. 人事／総務業務 ・人事制度の策定、運用 ・労政、給与計算、社会保険手続き ・新卒／中途採用活動、研修の企画・運営 ・秘書業務、安全衛生管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【尚可】 ・事務職の実務経験 ・人事、経理、生産管理、調達いずれかの業務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる※国東市、杵築市、大分市、杵築市 配属先によって異なる※国東市、杵築市、大分市、杵築市 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 求職者との面談からマッチング、選考フォロー、採用活動の改善まで、 採用・キャリアサポート業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・応募者対応・面接業務：求職者との面談、キャリア相談、職務経歴や経験の ヒアリング、面接評価および選考結果のフィードバック ・採用マッチング ：求職者の希望条件や適性の整理、求人案件の紹介、 キャリア提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売または営業のご経験（BtoB／BtoC問わず、３年以上目安） 【尚可】 ・人材紹介・人材派遣業界での就業経験 ・採用業務や面接対応のご経験 ・キャリアアドバイザー、リクルーターのご経験 ・建設業界に関する資格や知識をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-1 ORE大宮ビル8階 大宮支社 JR各線「大宮」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 育成型人材サービスを展開する同社にて、教育研修講師をお任せいたします。フロントエンドからインフラまで幅広い分野を教え、受講生の成長をサポートいただくポジションです。 【職務詳細】 ・自社で開発した研修カリキュラムの講義・指導（フロントエンド、バックエンド、インフラなど幅広い領域） ・受講生からの技術的質問への対応・個別サポート ・Slackなどを通じた日常的な質問対応 ・月4～5回 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・IT関連の最低限の基礎知識（プログラミング言語やフレームワーク、Linuxなど） ・10月１日入社できるかた 【尚可】 ・技術講師の経験 ・SEの経験 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北二条東2丁目1-16 キョウエイ札幌ビル5階（札幌コンタクトセンター内） JR函館本線「札幌」駅徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用（新卒・キャリア・派遣）に関わる下記をミッションとしたポジションを募集します。 ※具体的な業務は、下記の内、得意なものからお任せする予定です。 【職務詳細】 ■新卒採用 SNSや各種最新媒体、AI等を活用した採用計画の立案～母集団形成（学校訪問・スカウト・広告媒体等）～イベント開催（インターンシップ・会社説明会）～一次面接～内定者フォローの企画から実行。 ■キャリア採用 母集 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■キャリア採用の経験があり、理系または技術職採用実績があること 【尚可】 ■SNSやWebマーケティングを用いた採用経験 （※新卒でもキャリアでも可） |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、業界を革新する事業展開・プロダクト展開に向け、会社の組織基盤を構築するHRBPもしくはHRとしてご活躍いただきます。 【職務詳細】 ＜HRBP領域＞ ・事業成長を想定しての組織制度・文化づくりに向けた企画提案および推進 ・各部門ごとの顕在・潜在課題を踏まえての企画提案および推進 ・事業・組織課題に対する、マンパワーでなく仕組みによる解決に向けた企画提案および推進 ＜HR |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ＜MGRクラス＞ ・中途採用において、採用戦略の立案から実行・採用チームマネジメントの経験3年以上 ・急成長フェーズもしくは採用難易度の高い領域においてのチームとしての成果創出経験 ＜リーダークラス＞ ・中途採用において、自ら採用計画・要件定義を行い、採用を推進... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市天久905番地 琉球新報天久ビル2階 ゆいレール「美栄橋」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 HRマネージャーのもとで、日本法人の人事オペレーション全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ・人事オペレーション・Life Cycle Management（入退社、異動、休職・復職等に伴う書類および人事データの管理、各種証明書の発行、従業員からの問い合わせ対応、人事システムの運用、HRデータ・レポートの作成） ・給与・勤怠・労務（給与計算データ（当月の変更点等）の作成・確認 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事・労務・給与・採用など、人事関連業務の実務経験 ・給与計算実務または給与ベンダーとの連携経験、または勤怠管理および社会保険・労働保険に関する実務経験（ベンダーとの連携等） ・採用業務の実務経験（サポートを含む） ・基本的な労働法の知識 【尚可】 ・幅広い人... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜2-6-18淀屋橋スクエア6階 京阪電気鉄道京阪本線「北浜」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大日本塗料グループの安定した基盤を持つ同社にて、総務人事業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・採用業務 ・人材育成 ・労務管理 ・その他、付随する業務 【配属部署について】 配属部署となる管理グループは計15名体制の組織です。 【働き方】 有給休暇申請の承認率は100％、定時での退社も可能な環境です。 年間休日も126日（土日祝）とプライベートの充実も可能です。 【キャリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務人事業務の実務経験をお持ちの方 ・労務管理の実務経験をお持ちの方 ・マネジメント経験 ・普通自動車運転免許 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 秋田県潟上市天王字塩口北野81-1 JR男鹿線「二田」駅より車で3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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NEW
正社員
| 仕事内容 | 【職務概要】 主にキャリア採用の戦略立案から推進までを担い、将来的には人事企画全般を牽引するリーダー候補を募集します。 ※入社後すぐに株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。 出向に伴う条件の変更はありません。（出向期間未定） 【職務詳細】 事業拡大を支えるキャリア採用の主担当（リーダー）として、コメ兵ホールディングスの本社・コーポレート人材獲得をリードしていただきます。 各部門の課題 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験をお持ちの方（業界経験5～10年程度） ・人材紹介会社、求人広告会社、RPO、ダイレクトリクルーティング支援会社等において、法人企業向けに採用課題のヒアリングから要件定義、提案・実行を行った経験 ・事業会社において、中途採用（特にコーポレートや... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区大須3-38-5 地下鉄鶴舞線「大須観音」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 労務BPO領域のマネージャーとして、顧客案件の進行・品質管理およびメンバーマネジメントを担当し、クライアントのバックオフィス最適化に伴走していただきます。 【職務詳細】 ・新規商談対応、案件およびチームメンバーのマネジメント ・給与計算、勤怠管理、入退社対応の一連の運用および成果物のレビュー（ダブルチェック） ・各お客様の業務フロー構築・効率化（CSVやAIを用いた自動化・仕組み化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算実務経験5年以上※勤怠管理／社会保険手続のみは対象外 （事業会社、社労士事務所、労務アウトソーシング会社問わず） 【尚可】 ・労務系クラウドシステム（Moneyforward／SmartHR／ジョブカン／KING OF TIME等）の導入・設定経験 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区赤坂1丁目7－10 リアン赤坂5F 福岡市営地下鉄空港線「赤坂」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事労務職にて、課長クラスでの採用を想定しています。 【職務詳細】 ■給与計算／社会保険業務 ■人事労務担当の課長業務 ■401K等の福利厚生管理 ■その他労務業務全般 ※スタッフ5名を引っ張りつつ、実業務も遂行していただきます。 ※経験があり、強みのある業務からお任せしていくことを想定しています。 《やりがい》 ・連結子会社24社あり、豊富な経験を積むことができます。 ・社長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■労務に関する何らかの経験をお持ちの方 ・5人以上のマネジメント経験を5年以上 【尚可】 ・課長経験 ・英語力 ・社会保険労務士／衛生管理者／メンタルヘルス、マネジメント検定の保有 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市宮之浦町2438 南国交通バス「宮西」バス停より車で4分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社における総務人事の専任・準専任（係長～課長クラス／専務取締役補佐）として、採用連絡、評価、処遇、定着支援まで管理部門機能を一から整える役割を担います。経営者や既存担当者を補完する右腕として、現場を支える後方支援体制を強化していただきます。 【職務詳細】 ・中途・新卒の採用実務の迅速・正確な運用、および採用連絡 ・人事評価制度の運用、規程の見直し、従業員への説明・発信 ・若手定着 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・人事・採用実務の経験をお持ちの方 【尚可】 ・管理部門（総務・人事・経理いずれか）での5年以上のマネジメント経験 ・部下育成、評価、業務分担の実績をお持ちの方 ・労務管理（勤怠・給与・社保・就業規則の対応）の実務理解がある方 ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 山口県下関市菊川町大字日新11142-1 JR山陽本線「新下関」駅から車で15分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部 人財開発Grにおいて、 新卒採用を中心にお任せします。 【職務詳細】 ・全体人員計画に基づく新卒採用の計画立案、検討 ・母集団形成の施策、採用広報の立案、検討 ・インターンシップの企画、実行、運営 ・合同企業説明会や社内説明会の企画、運営 ・新卒採用選考の実施、面接対応 ・面接者、内定者等のフォロー業務 ・学校訪問、関係機関との折衝業務 ・内定者研修会、内定式等の企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での採用業務もしくはリクルーター業務経験者 ・高いコミュニケーション能力を有し、主体的かつ意欲的に新卒採用業務に取り組める方 【尚可】 ・製造業での理系学生の新卒採用経験者 ・人材紹介会社での業務経験者(RA、CAどちらでも可) ・SNSやダイレクトリ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 滋賀県犬上郡甲良町尼子1000 近江鉄道本線「尼子」駅から徒歩5分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ご希望、適性に応じて以下いずれかの業務をお任せいたします。 【職務詳細】 （1）教育、研修の運営及び企画 ・能力アップのための計画の立案～実行 ・キャリアアップ教育のマネジメント ・新人・中途受け入れ研修の設計と運営 ・キャリアモデルやタレントマネジメント要件の策定 ・本部内教育体系の構築 ・研修受講の仕組みづくりと運営 （2）人事制度運用 ・人事評価の取りまとめ ・昇格推薦の取 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 （1）※以下いずれか必須 ・事業会社での採用戦略策定～実行＋マネジメントのご経験をお持ちの方 ・人材会社や人事コンサル会社での大手クライアントの採用支援経験＋マネジメントのご経験 （2）製造業で「何らかの教育・育成」に関わったご経験がある方 【尚可】 （1）（... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府池田市ダイハツ町1-1 阪急宝塚線「石橋阪大前」駅から徒歩21分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の中部エリアにおける本社にて、人事・労務管理業務および総務業務を中心に担当いただき、働きがいのある職場作りを推進します。 【職務詳細】 《労務系》 ・労務管理（36協定管理／異動関連業務等） ・各種制度の詳細設計 ・勤怠管理 ・給与計算（インセンティブの計算など会社の評定を纏める計算を含みます） 《総務系》 ・対行政の手続き（宅建業・建設業の行政上手続き） 【魅力・今後の展 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務人事経験5年以上を有する方 ・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上の学歴をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市東区東桜1-13-3 NHK名古屋放送センタービル8F 地下鉄東山線「栄」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 北海道・東北 | 北海道（266）｜ 青森県（28）｜ 岩手県（39）｜ 宮城県（143）｜ 秋田県（37）｜ 山形県（34）｜ 福島県（69）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（109）｜ 栃木県（55）｜ 群馬県（62）｜ 埼玉県（323）｜ 千葉県（173）｜ 東京都（5,751）｜ 神奈川県（522）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（87）｜ 山梨県（81）｜ 長野県（72）｜ 富山県（77）｜ 石川県（55）｜ 福井県（54）｜ |
| 東海 | 岐阜県（82）｜ 静岡県（144）｜ 愛知県（551）｜ 三重県（67）｜ |
| 関西 | 滋賀県（74）｜ 京都府（205）｜ 大阪府（775）｜ 兵庫県（213）｜ 奈良県（41）｜ 和歌山県（36）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（29）｜ 島根県（46）｜ 岡山県（138）｜ 広島県（134）｜ 山口県（71）｜ 徳島県（62）｜ 香川県（66）｜ 愛媛県（59）｜ 高知県（22）｜ |
| 九州 | 福岡県（264）｜ 佐賀県（30）｜ 長崎県（42）｜ 熊本県（58）｜ 大分県（29）｜ 宮崎県（27）｜ 鹿児島県（24）｜ 沖縄県（49）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（11）｜ |
