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8/24更新!スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導の転職・求人情報・135ページ目 2685件

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2685件中 2681~2685件目を表示中

求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 当社は、電動工具を専門に買取?販売するリユースショップ『アクトツール』を運営している会社です。 創業45年の歴史だけでなく、店舗数や取引先も順調に拡大しており、安定性は抜群です。 ■業務内容: 当社のSV候補(店舗責任者兼任)として、中古工具専門のリサイクルショップ の店舗統括マネージャーを担当して頂きます。 ・店舗の人材育成、スタッフモチベーションを高める環境整備・仕組み作りの
応募資格 【必須】 ・自走して事業の土壌作りが出来る行動力 ・SV経験(プレイングマネージャーなら尚良) ・課題抽出から対策立案、改善までのフローをご経験されている方 【歓迎】 ・小売業のご経験
給与 年収 500万円~600万円
勤務地 記載の首都圏エリア ■東京エリア ・東京都 町田市 ・東京都東大和市 ■埼玉県エリア ・埼玉県川口市東本郷 ・埼玉県戸田市美女木 ・埼玉県草加市西町 ・埼玉県所沢市牛沼 ・埼玉県八潮市南後谷 ■神奈川エリア ・神奈川県 川崎市 ※ご希望を伺ったうえで配属を決定いたしま...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 管理職・マネージャー職採用
仕事内容 創業から確実に成長を続けているベンチャー企業にて モバイル販売スタッフをこの度大募集いたします。 【具体的には・・・】 ●スマホ販売スタッフとして、お客様のモバイルご利用環境のお伺い・提案 ●登録業務やモバイル端末ご利用のフォロー など一連のモバイル販売業務を担当して頂きます。 ※未経験でも活躍されている方が多数いらっしゃいます。 ※モバイル販売スタッフを経験されたのち、
応募資格 【歓迎条件】 モバイルショップスタッフの経験がある方 20歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 250万円~450万円
勤務地 家電量販店店舗での就業 自宅から通いやすい店舗への配属を行います。

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 圧倒的知名度を誇る宅配ピザ「ピザーラ」や「ミシュラン東京・横浜・湘南2014」で三ツ星を取得した「ジョエル・ロブション」や「TO THE HERBS」、「柿家鮨」など、40以上の業態を世に送り出しているフォーシーズ。 今回お迎えするのは、当社の中でも急速に成長を続ける「串かつ でんがな」です。 まずは店舗スタッフとして、店舗の運営業務を覚えていただきます。 その後、スキルや成長度合いなどを考慮
応募資格 ■特にありません。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄  IT業界出身者や元美容師など、未経験者はもちろんのこと、  飲食業界経験者も多数活躍しています。
給与 年収 300万円~
勤務地 東京都港区

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求人の特徴
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 70店舗達成!200店舗を目指して急拡大中の『串かつ でんがな』のSV候補としての採用です。 ◎入社後は研修店舗でのOJTで『串かつ でんがな』の店舗運営を学んでいただきます。 ご経験にもよりますが、数か月の実務を経て店長業務をお任せしたいと考えています。 現場主導の店づくりを重視しており、店長には大きな裁量が与えられています。 新メニュー開発やPR戦略なども手がけられます。 あなたのアイデ
応募資格 飲食業界経験者 業態や年数は問いません。 経験が浅くても、飲食業界でステップアップしたいという目標をお持ちの方を歓迎します。 人物重視の採用です。
給与 年収 300万円~550万円
勤務地 東京都

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 LIXILイーアールエージャパン勤務 ※LIXILリアルティの入社後に出向となります。 ■職務内容: 担当加盟店へ定期的に訪問し業績アップに繋がる情報やキャンペーンの提供などによる営業支援、教育指導などをお任せします。 ■職務詳細: ・加盟店の訪問と定例会議の実施 ・本部が提供、支援、推奨するサービス、販促品の活用提案と導入支援 ・担当区域は全道主要都市(直行直帰や宿泊を伴う出張もあります)
応募資格 ※詳細は面談時にお伝えいたします。
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 北海道札幌市白石区

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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