| 仕事内容 | 【同社のスーパーバイザーとは】 クライアントである大手消費財メーカーの商品の売上拡大のために、店頭販促活動をリードする役割です。実際に店頭を巡回し販促活動を行っているのは同社のスタッフです。 スーパーバイザーには、約10～15名のスタッフをリードし、目標達成に向けてチームを牽引する立場をお任せします。 【職務詳細】 ■スタッフ（契約社員）のマネジメント 店舗を巡回しながら店頭販促活動を行っている |
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| 応募資格 | ★★未経験大歓迎★★ ※アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎です！！ 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 ・日本語が流暢な方 ・接客のご経験や人との折衝経験がある方 ・社会人経験3年以上の方 【尚可】 ・リーダーなどのマネジメントの経験 ・人... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 病院事業部／在宅事業部／透析事業部／外来事業部の事務長 【職務詳細】 エリアマネージャーは、経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題を解決する仕事です。机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。 （仕事内容の具体例） ・医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 【尚可】 ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 ☆この仕事の面白さ☆ ・医療機関運営を通じて、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の基盤を身につけることができる ・自ら企画した施策で医療の現場の変化... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 配属地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国に約100店舗のSoftBank／Y!mobile販売店を展開している同社にて、ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長／マネージャーとして売上計画の立案・実行、スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。 【職務詳細】 ■同社の展開する店舗のマネージメント業務全般 ■店舗スタッフの教育・育成・管理 ■売上計画立案・実行／実績の分析／店舗運営 ■販促イベントの企画、運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・携帯販売業界における副店長／店長／チームリーダーいずれかの立場でのマネジメント経験 ・販売または営業職における数値目標の管理経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:SB高田馬場／SBパークシティ武蔵小山ザモール／SB旗の台／SB五反田／SB中延／SB武蔵小山パルムのいずれか |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する10園前後の保育園で構成されるエリア責任者として、業績、人事、コンプライアンスなど多角的な視点から、園長による園運営の支援・指導を行っていただきます。 【職務詳細】 ・業績の管理・分析および改善サポート（保育園運営支援、管理指導） ・コンプライアンスに関する指導、監査への対応・改善支援 ・園職員のマネジメント業務全般サポート（人材育成、評価、採用など） ・園児募集に向 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・複数拠点のマネジメント（業績管理・数値管理）の実務経験をお持ちの方 ・サービス業等での就業経験（5年程度を目安としますが、実績に応じて柔軟に判断します） ・PCスキル（Google環境を用いたデータ集計・報告資料作成ができる方） 【尚可】 ・保育業界でのマネジ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階 JR各線「品川」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の研修担当として下記業務を担当していただきます。 【職務詳細】 経営理念に掲げる「加盟店の収益向上」のため、加盟店向けの研修を実施していただきます。 既存のフランチャイズ加盟企業の店舗を訪問し、ニーズに応じて各種研修を行います。 お客様は経営者の方ですので、大きな経験と成長を得られるお仕事です。 ＜具体的には＞ ・中途社員向け研修 ・新卒社員向け研修 ・店長向け研修 ・研修の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産賃貸業のスタッフ・店長の経験 ・人に教える仕事の経験 ・PowerPointでの資料作成経験 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内一丁目8番1号 JR山手線「東京」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する介護・医療・障がい福祉などのヘルスケア事業において、5か所程度の複数事業所の統括マネジメントや施設運営における全般的なマネジメント業務を担当します。 【職務詳細】 ・新規施設の立ち上げ、スタッフ採用・管理・教育・離職防止 ・新規開拓、利用者のフォロー ・営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・介護、医療、障がい福祉いずれかの現場経験、もしくは資格保有者 ・複数の施設のマネジメント経験 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・出張対応が可能な方 ※必要な資格例：初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士、看護師、准看護... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東海・中部エリア（愛知県等） 配属エリアによる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の近畿エリアを担当いただく予定です。売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理／利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・資格をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉系） ・現場の経験をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉）※無資格可 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【尚可】 ・有資格者かつ現場経験者 【歓迎資格】 介護福祉士、... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 近畿エリア各拠点 ※「仕事内容」に記載の3拠点へ巡回していただきます。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 【職務詳細】 ・戦略立案・実行：売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 ・店舗運営管理：各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 ・人材マネジメント：マネージャー・店長・スタッフの採用、育成、評価、労務管理 ・課題解決：店舗の課題分析と改善策の立案・展 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店の直営店舗（30～100店舗）の管理経験者（FCのみの経験は不可） ・店舗オペレーションに積極的に関与し、現場からのマネジメントが可能な方 ・全国転勤が可能な方（将来的に可能な方でも選考を進められます） ※上記以上のご経験をお持ちの方でしたら、エリアマネ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 配属店舗によって異なる（関東） 関東エリア ※配属店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 ５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用、管理、教育、離職防止、 ・新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記すべて該当する方 ・介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 ・介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） ・有資格者かつ現場経験者 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 福岡県春日市昇町5丁目33 博多南線「博多南」駅から車で８分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 ５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用、管理、教育、離職防止、 ・新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記すべて該当する方 ・介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 ・介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） ・有資格者かつ現場経験者 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師、... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 熊本県宇城市松橋町両仲間63-1 JR九州鹿児島本線「松橋」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 病院事業部／在宅事業部／透析事業部／外来事業部の事務長して、 複数拠点の病院、クリニックの運営／管轄をお任せいたします。 【職務詳細】 エリアマネージャーは、経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに 幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題を解決する仕事です。 机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、 支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 【尚可】 ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 ☆この仕事の面白さ☆ ・医療機関運営を通じて、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の基盤を身につけることができる ・自ら企画した施策で医療の現場の変化... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 配属地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 創業約60周年を迎えた同社は今後の更なる飛躍を企図して、営業部門を一層強化するべく営業副本部長を募集します。スピード感をもって営業本部各部署および各プロジェクトの運営レベルアップに取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・予実管理及び目標達成のための具体策の立案・実行 ・経営戦略に基づく損益モデルに適合する組織・業務体系の構築 ・マーケティングとオペレーションが両輪となって、 売上を最大化する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・部門または複数店舗のマネジメント経験 ・全体数値管理、及び自身の管轄下の人事組織構成のご経験 【尚可】 ・飲食業界の経験（特にチェーンの本部経験） ・経営者目線で店舗の生産性向上に向けた組織構成経験 ・マー... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 JR埼京線「北与野」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の近畿エリアを担当いただく予定です。売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理／利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・資格をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉系） ・現場の経験をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉）※無資格可 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【尚可】 ・有資格者かつ現場経験者 【歓迎資格】 介護福祉士、... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 近畿エリア各拠点 ※「仕事内容」に記載の3拠点へ巡回していただきます。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が米子・松江エリアで運営する老人ホーム（4施設）を対象に、各施設長を一元管理する管理者（施設長）として、事業運営および管理全般を担っていただきます。 【ミッション】 同社は新規拠点の開設を進め、売上10億規模を目指す拡大方針を掲げています。この方針に沿って、既存施設の強固なマネジメント体制を構築するとともに、将来的には新規立ち上げや法人運営にも深く参画し、部門を牽引していく役割 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験のある方 【尚可】 ・介護事業所での経験のある方 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 鳥取県米子市淀江町佐陀1282番地1 JR山陰本線「米子」駅より車で18分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の近畿エリアを担当いただく予定です。売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理／利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・資格をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉系） ・現場の経験をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉）※無資格可 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【尚可】 ・有資格者かつ現場経験者 【歓迎資格】 介護福祉士、... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 近畿エリア各拠点 ※「仕事内容」に記載の3拠点へ巡回していただきます。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 海外事業部のベトナム事業責任者として、地域における店舗運営を統括し、目標達成と組織の成長を推進していただきます。 【職務詳細】 現地の100％子会社「安楽亭ベトナム」と協力し、以下の業務を一貫してお任せします。 なお、現地駐在ではなく、日本（埼玉県の本社）を拠点に必要に応じて出張を行うスタイルです。 ■店舗運営管理 ・売上、利益目標の達成に向けた数値管理（売上、原価、人件費など） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業での複数店舗の管理経験（エリアマネージャー、スーパーバイザーなど） 【尚可】 ・重飲食（焼肉、ステーキ等）の店舗管理経験 ・日常会話レベル以上の英語またはベトナム語のスキル ・海外（東南アジア）事業において、店舗運営、人材育成に携わった経験 【その他... |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4F JR埼京線「北与野」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 担当拠点の出向先医療法人の病院・もしくはクリニックを対象とした、マネジメント・経営管理を行っていただきます。 【職務詳細】 ・医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行 （例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化） ・医師や医療従事者を含むスタッフのマネジメント、定着支援 ・地域の他病院や他職種スタッフとの関係性構築、集患における営業活動 ・CUC本部での会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかを満たす方 ・医療業界で事務長、施設長、部室長以上の経験がある方 ピープルマネジメント（50名目安）、計数管理(売上、コスト、利益)管理経験かつコミットメントされてきた方 ・医療業界（医療機器・製薬）で営業所長、エリア統括マネージャー経験者 ピープルマ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市内 ※配属先により異なる ※配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 介護・医療・障がい福祉事業を展開する同社にて、エリアマネージャーとして5か所程度の複数事業所の統括マネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・介護、医療、障がい、福祉いずれかの現場においてのマネジメント経験 （例：事業所長／施設長／管理者として複数の施設を管理されていた等） ・第一種普通自動車運転免許証（AT限定可）をお持ちの方 ・転居を伴う転勤が可能な方 【尚可】 新規事業所の立ち上げ経験、介護医... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 静岡県※勤務地による 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 重度障害のある方や高齢者の方に医療的ケアサービスを行う訪問介護事業部でのマネジメントポジションです。 【職務詳細】 ・部門の運営、売上管理 ・営業活動 ・サービス提供管理・保守 ・ご利用者様やご家族へのヒアリング、サービス設計・立上げ ・ケアマネージャーや医療機関、福祉事業所、行政等との調整 ・スタッフの採用・指導・育成 ・各種プロジェクトへの参加 ※担当エリアは選考時の希望を考慮 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車運転免許／AT限定可 ・10拠点以上、または50名以上のマネジメント経験（業界不問◎） ・一事業の責任者として運営を行っていた経験 （大規模拠点の責任者、スーパーバイザーやエリアマネージャー、統括マネージャーなど） 【尚可】 ・店舗拡大への貢献経験... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 熊本県※配属場所により異なる 熊本県※配属場所により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開している結婚式場の企画運営をお願いします。 【職務詳細】 ■式場の業績管理 お客様の組数・成約数・成約率・単価・売上・原価・販管費・利益などを算出し、データを細かく分析。 各月・四半期・半期・通年の目標クリアに向けて、各セクションと連携をとり動いていきます。 ■各セクションのマネジメント業務 プランナーから料理、装花、美容、衣装、写真撮影など、各部署のリーダーやスタッフ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須要件 ・マネジメント経験 ・社員教育の経験 ・店舗運営経験 ・サービス業界での経験（美容、教育、エンタメなどのホスピタリティを重視する業界も含む） ◆優遇要件 ・ウェディング業界での経験 ・ホテル業界でのマネジメント経験 ・営業職としてマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 福島県郡山市安積町荒井１丁目22 JR東北本線「安積永盛」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:アーククラブ迎賓館郡山 もしくはアーカンジェル迎賓館仙台 |
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| 北海道・東北 | 北海道（138）｜ 青森県（47）｜ 岩手県（51）｜ 宮城県（98）｜ 秋田県（38）｜ 山形県（58）｜ 福島県（67）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（147）｜ 栃木県（90）｜ 群馬県（101）｜ 埼玉県（243）｜ 千葉県（215）｜ 東京都（1,059）｜ 神奈川県（288）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（60）｜ 山梨県（60）｜ 長野県（71）｜ 富山県（65）｜ 石川県（67）｜ 福井県（49）｜ |
| 東海 | 岐阜県（97）｜ 静岡県（144）｜ 愛知県（280）｜ 三重県（97）｜ |
| 関西 | 滋賀県（70）｜ 京都府（170）｜ 大阪府（339）｜ 兵庫県（175）｜ 奈良県（88）｜ 和歌山県（47）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（36）｜ 島根県（41）｜ 岡山県（81）｜ 広島県（120）｜ 山口県（60）｜ 徳島県（56）｜ 香川県（63）｜ 愛媛県（55）｜ 高知県（33）｜ |
| 九州 | 福岡県（256）｜ 佐賀県（66）｜ 長崎県（67）｜ 熊本県（79）｜ 大分県（54）｜ 宮崎県（56）｜ 鹿児島県（61）｜ 沖縄県（44）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（3）｜ |
