| 仕事内容 | 【職務概要】 家づくりの総合相談窓口にて、店長候補としてアドバイザー業務からスタートし、 ゆくゆくは店長として、店舗運営やスタッフ育成、新店舗立ち上げ等を担当します。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 ・お客様へのヒアリング（家づくりの要望、予算等） ・要望に合った住宅会社の紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー（電話、LINE＠） ※入社後約2～3ヶ月間は、研修（座学、商 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売／営業／提案要素のある接客、いずれかの経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（車の運転ができる方） |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 群馬県前橋市古市町180-1（フォレストモール新前橋） 各線「新前橋」駅より車で3分 ※マイカー通勤OK（駐車場完備、ガソリン代支給あり） 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』にて、お客様へのアドバイザー業務からスタートし、ゆくゆくは店長として店舗運営全般をお任せします。 【職務詳細】 ▼アドバイザー業務（入社後まず担当） ・お客様のヒアリング、住宅会社への紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー（電話、LINE@） ※入社後約2～3ヶ月間は、座学・同席・ロープレ等の手厚い研修がありま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方） ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 折衝経験（販売、接客、営業など） マネジメント経験（店長・店舗責任者、SVなど） 【尚可】 ・住宅、自動車、保険・金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど、 個人向け高価格帯商... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市銀座2-245 ニットーモール熊谷店内 JR各線高崎線「熊谷」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲:転勤：あり ※関東、東海、近畿エリアの店舗に転勤の可能性あり マイカー通勤OK（駐車場完備、ガソリン代支給あり） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』の店長候補を募集いたします。店舗スタッフを経験した後、1店舗の店長を経て、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを担っていただく予定です。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 お客様のヒアリング／住宅会社への紹介／面談日時の設定／相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ■店長業務 店舗運営／店舗スタッフの指導育成、採用／住 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・営業・販売・接客・サービス業(業態不問)など何かしらの顧客折衝経験 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方 【募集背景】 『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 愛知県春日井市柏井町4丁目17 イオン春日井ショッピングセンター 中央本線「勝川」駅より徒歩で19分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』の店長候補を募集いたします。店舗スタッフを経験した後、1店舗の店長を経て、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを担っていただく予定です。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 お客様のヒアリング／住宅会社への紹介／面談日時の設定／相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ■店長業務 店舗運営／店舗スタッフの指導育成、採用／住 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・販売、接客、営業いずれかのご経験をお持ちの方 ・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方） 【募集背景】 『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 愛知県春日井市柏井町4丁目17 イオン春日井ショッピングセンター 中央本線「勝川」駅より徒歩で19分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 家づくりの総合相談窓口にて、店長候補としてアドバイザー業務からスタートし、 ゆくゆくは店長として、店舗運営やスタッフ育成、新店舗立ち上げ等を担当します。 【職務詳細】 ■アドバイザー業務 ・お客様へのヒアリング（家づくりの要望、予算等） ・要望に合った住宅会社の紹介 ・面談日時の設定 ・相談後のお客様、住宅会社のフォロー（電話、LINE＠） ※入社後約2～3ヶ月間は、研修（座学、商 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通免許をお持ちの方（車の運転ができる方） ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 折衝経験（販売、接客、営業など） マネジメント経験（店長・店舗責任者、SVなど） 【尚可】 ・住宅、自動車、保険・金融、結婚式、旅行、ジュエリーなど、 個人向け高価格帯商... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市銀座2-245 ニットーモール熊谷店内 JR各線高崎線「熊谷」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲:北関東エリア（栃木県、茨城県、群馬県、埼玉県、千葉県を想定）内の店舗に転勤の可能性あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 運営する同社事業所の近畿エリアを担当いただく予定です。売上・コスト・コンプライアンス3つの経営指標に基づき、数字軸を中核とした営業管理・施設運営マネジメントを担っていただきます。 ・担当拠点の入居者様獲得のための営業活動 ・売上／予算実績などの営業管理 ・サービス品質管理／利用者様フォロー ・スタッフ採用／面談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・資格をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉系） ・現場の経験をお持ちの方（介護・医療・障がい・福祉）※無資格可 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【尚可】 ・有資格者かつ現場経験者 【歓迎資格】 介護福祉士、... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 近畿エリア各拠点 ※「仕事内容」に記載の3拠点へ巡回していただきます。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する直営店舗において、各部署と連携しながら店舗オペレーションの改善および生産性の向上を推進していただきます。 【職務詳細】 既存の店舗運営に関わる業務改善・オペレーションの簡易化をメインミッションとし、以下の業務を全社的な視点で実行に移していただきます。 ・レジ待ち解消に向けたシステムやフローの改善 ・在庫を有効活用した店頭陳列の充実化・最適化 ・小型立地店舗における利益 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・小売業界における店頭業務の改善や生産性向上を計画・推進した経験 （・小売企業での支社マネジメントや、複数店舗を統括した経験を想定） ・マネジメント経験（店舗マネジメント、組織マネジメントなど） 【尚可】 ・店舗運営におけるITシステム（セルフレジ導入等）の導入... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 任される地区により異なる 任される地区により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社のCBT事業本部企画開発室にて、テストセンター事業統括として直営会場の開発や運営管理のスーパーバイズをお任せします。 【職務詳細】 ・企画開発室長補佐 ・会場Gr長の指導・支援、エリアマネージャーのメンター ・直営会場の開発（店舗の再編・増床・新規出店）の指揮 ・直営会場の運営管理（ファシリティ管理、スタッフ管理、サービス管理、オープン管理）全般のスーパーバイズ、業務改善 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ハンズオン（自ら直接行う）でのプロジェクトマネジメント経験（それに付随するステークホルダーとの合意形成経験） ・ハンズオン（自ら直接行う）での事業企画、商品企画や、それに近しい経験 ※前例踏襲型ではなく、自身で課題を設定し、戦略の立案や企画、推進に携わった経験 ... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区東品川2丁目3-12Tennozu Bay Tower11階 各線「天王洲アイル」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 病院事業部／在宅事業部／透析事業部／外来事業部の事務長 【職務詳細】 エリアマネージャーは、経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題を解決する仕事です。机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。 （仕事内容の具体例） ・医療機関の業績モニタリング、改善策の立案・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 【尚可】 ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 ☆この仕事の面白さ☆ ・医療機関運営を通じて、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の基盤を身につけることができる ・自ら企画した施策で医療の現場の変化... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 配属地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 リユースショップ事業を展開する同社の営業責任者として、複数店舗を統括するエリア長をまとめ、全社レベルでの利益創出のための事業のかじ取りをお任せします。 担当店舗を巡回しながら、下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・担当エリア内店舗のマネジメント（人材育成） ・既存事業の売上・営業利益の達成 ・社外からの仕入れ ・販促 ・同業他社の把握・外部とのネットワーク構築による情報収 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 過去に1～3のいずれかの商材を取り扱う企業で活躍した経験 1：スタイル商材（洋服・雑貨・靴・ブランド・スポーツ・アウトドア・生活雑貨・インテリア等） 2：テック商材（デジタル家電・生活家電・楽器・工具等） 3：ホビー商材（フィギュア・プラモデル・おもちゃ等） ・小... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市旭区鶴ヶ峰本町1-27-13 相鉄本線「鶴ヶ峰」駅より徒歩13分 ※配属店舗により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【概要】 家電量販店向けの人材派遣、支店運用を行っていただきます。 【詳細】 ＜アウトソーシング事業＞ ・登録しているスタッフの人材のアウトソーシング、教育、派遣、紹介業務 - クライアントへの営業：人材を採用したい企業の開拓を行います - コンサルティング：どのような人材が、どのくらい必要なのかを クライアントと併走しながら進めていきます。 ＜マネジメント業務＞ ・1年以内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験（3年以上） ・予算管理をしたことがある経験 ・toB営業経験 【尚可】 ・人材業界経験、教育業界経験 ・新規事業を立ち上げたことがある経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル2F JR東西線・学研都市線「北新地」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ・部門戦略策定や執行、目標や予算の策定・管理 ・既存顧客のシェアアップ、新規開拓、ソリューション営業手法の改善 ・子会社含めたグループ商材の販促企画、会議室運営部門の人材育成・人事評価等 ■事業展開 1. フレキシブルスペース事業 ”全国に2,000室超”の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開 2. イベントプロデュース事業 会場選定から機材手配、音響・照明の演 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・BtoB営業のマネジメント経験(人数は問わない) ・サービス業(ホテル・飲食)での店舗運営、およびマネジメント経験 【尚可】 ・サービスの企画／立案／提案のご経験 ・店舗運営責任者(店長等)のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前4-4-15 博多駅前H44ビル ★天神付近での勤務も相談可能です。 JR九州鹿児島本線「博多」駅博多口より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、マネージャー候補として、店舗運営全般およびスタッフのマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・同社の展開する店舗のマネジメント業務全般 ・店舗スタッフの教育・育成・管理 ・売上計画立案・実行／実績の分析／店舗運営 ・販促イベントの企画、運営 ・本社・関連会社との業務連絡 【入社後のキャリアステップ】 ・入社当初：クルーとして店舗配属さ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業界問わず、副店長、店長、チームリーダーとしてのマネジメント経験が2年以上 ・販売や営業など、数値目標を追う職種経験 【尚可】 店舗の責任者として運営をやってみたい方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県 ※配属店舗により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 【職務詳細】 ・戦略立案・実行：売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 ・店舗運営管理：各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 ・人材マネジメント：マネージャー・店長・スタッフの採用、育成、評価、労務管理 ・課題解決：店舗の課題分析と改善策の立案・展 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食店の直営店舗（30～100店舗）の管理経験者（FCのみの経験は不可） ・店舗オペレーションに積極的に関与し、現場からのマネジメントが可能な方 ・全国転勤が可能な方（将来的に可能な方でも選考を進められます） ※上記以上のご経験をお持ちの方でしたら、エリアマネ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 配属店舗によって異なる（関東） 関東エリア ※配属店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 創業約60周年を迎えた同社は今後の更なる飛躍を企図して、営業部門を一層強化するべく営業副本部長を募集します。スピード感をもって営業本部各部署および各プロジェクトの運営レベルアップに取り組んでいただきます。 【職務詳細】 ・予実管理及び目標達成のための具体策の立案・実行 ・経営戦略に基づく損益モデルに適合する組織・業務体系の構築 ・マーケティングとオペレーションが両輪となって、 売上を最大化する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・部門または複数店舗のマネジメント経験 ・全体数値管理、及び自身の管轄下の人事組織構成のご経験 【尚可】 ・飲食業界の経験（特にチェーンの本部経験） ・経営者目線で店舗の生産性向上に向けた組織構成経験 ・マー... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 〒338-0001 埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館4階 JR埼京線「北与野」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 ５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用、管理、教育、離職防止、 ・新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記すべて該当する方 ・介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 ・介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） ・有資格者かつ現場経験者 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師、... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 熊本県宇城市松橋町両仲間63-1 JR九州鹿児島本線「松橋」駅より車で11分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、エリアマネージャー（幹部候補）をお任せします。 【職務詳細】 ５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります ・新規施設の立ち上げ ・スタッフの採用、管理、教育、離職防止、 ・新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記すべて該当する方 ・介護医療障がい福祉いずれかの有資格者 ・介護医療障がい福祉いずれかの現場経験者（無資格可） ・有資格者かつ現場経験者 ・マネジメント経験者 ・普通自動車運転免許証（AT限定可） ・転勤可能な方 【歓迎資格】 介護福祉士、看護師... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 福岡県春日市昇町5丁目33 博多南線「博多南」駅から車で８分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 病院事業部／在宅事業部／透析事業部／外来事業部の事務長して、 複数拠点の病院、クリニックの運営／管轄をお任せいたします。 【職務詳細】 エリアマネージャーは、経営支援先の病院・クリニックの経営プロセスに 幅広く伴走し、病院やクリニックが抱える経営課題を解決する仕事です。 机上で経営支援の計画を立てるだけでなく、 支援先の医療現場に深く入り込んで医療従事者と一緒に解決まで導きます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・医療機関におけるマネジメント経験のある方 【尚可】 ・訪問診療またはクリニックにおけるマネジメント経験のある方 ☆この仕事の面白さ☆ ・医療機関運営を通じて、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の基盤を身につけることができる ・自ら企画した施策で医療の現場の変化... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 配属地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、 マネージャー候補として、 店舗運営全般およびスタッフのマネジメントをお任せします。 【職務詳細】 ・店舗スタッフの教育、育成、管理 ・売上計画の立案、実行、実績分析、店舗運営 ・販促イベントの企画、運営 ・本社、関連会社との業務連絡 ・接客、販売業務（入社当初） 【入社後のキャリアステップ】 ・入社当初：クルーとして店舗配属され、携帯販 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント経験（業界不問／副店長、店長、チームリーダー等）が2年以上 ・数値目標を追う職種経験（販売、営業など） 【尚可】 ・モバイル業界での実務経験 ・チームビルディングの経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都 ※配属店舗により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【同社のスーパーバイザーとは】 クライアントである大手消費財メーカーの商品の売上拡大のために、店頭販促活動をリードする役割です。実際に店頭を巡回し販促活動を行っているのは同社のスタッフです。 スーパーバイザーには、約10～15名のスタッフをリードし、目標達成に向けてチームを牽引する立場をお任せします。 【職務詳細】 ■スタッフ（契約社員）のマネジメント 店舗を巡回しながら店頭販促活動を行っている |
|---|---|
| 応募資格 | ★★未経験大歓迎★★ ※アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎です！！ 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 ・日本語が流暢な方 ・接客のご経験や人との折衝経験がある方 ・社会人経験3年以上の方 【尚可】 ・リーダーなどのマネジメントの経験 ・人... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 配属先によって異なる 配属先によって異なる 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| 北海道・東北 | 北海道（152）｜ 青森県（47）｜ 岩手県（55）｜ 宮城県（107）｜ 秋田県（40）｜ 山形県（57）｜ 福島県（70）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（140）｜ 栃木県（88）｜ 群馬県（101）｜ 埼玉県（254）｜ 千葉県（224）｜ 東京都（1,073）｜ 神奈川県（299）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（66）｜ 山梨県（55）｜ 長野県（68）｜ 富山県（66）｜ 石川県（77）｜ 福井県（48）｜ |
| 東海 | 岐阜県（100）｜ 静岡県（151）｜ 愛知県（289）｜ 三重県（102）｜ |
| 関西 | 滋賀県（83）｜ 京都府（165）｜ 大阪府（344）｜ 兵庫県（178）｜ 奈良県（85）｜ 和歌山県（57）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（34）｜ 島根県（40）｜ 岡山県（79）｜ 広島県（130）｜ 山口県（61）｜ 徳島県（55）｜ 香川県（62）｜ 愛媛県（58）｜ 高知県（40）｜ |
| 九州 | 福岡県（263）｜ 佐賀県（68）｜ 長崎県（71）｜ 熊本県（85）｜ 大分県（58）｜ 宮崎県（59）｜ 鹿児島県（65）｜ 沖縄県（52）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（5）｜ |
