| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 以下の業務を中心に担当いただきます。 イメージセンサーを中心とした半導体の製造事業やビジネスにおける、 ・契約の作成、審査、交渉 ・関連する法令・規則の運用に関する最新動向の調査、新製品・サービスにおけるリスクアセスメント ・M＆A取引・手続のサポート ※専門性、ご経験に応じて担当者や数名～5名程度のチームリーダー等、フレキシブル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法務業務経験（3年以上） ・英語力（TOEIC 750点以上） 【尚可】 ・プロジェクト・リーダーの経験 メーカー・IT企業における法務経験 日本または米国の弁護士資格 ・秘密保持契約、開発契約、売買契約、ライセンス契約等の典型的な英文契約やビジネスレベルの英... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市旭町4-14-1 小田急線「本厚木」駅よりバスで10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 クリエイターと共創しエンターテインメントを技術で支える事業のHQにおいて、テクノロジー、倫理、人権、社会、より良い未来への探求心を武器に、グローバルなAI法制の知識と論理的思考力を活用してAIの倫理的な利活用を支え、ビジネスの一員として、様々な事業、未来を一緒に創造いただきたいです。 【職務詳細】 グローバルなエンターテインメント・テクノロジー＆サービス事業における以下業務 ・各国 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・AIガバナンス領域、またはデータガバナンス、プライバシー、法務もしくは製品セキュリティでの実務経験（3年以上） ・AIテクノロジーに関する基礎的知識 ・各種機関の提唱するAIのガバナンスポリシー、AI関連法規制、フレームワークに関する基礎的知識 ・TOEIC：8... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-1 みなとみらい線「新高島」駅直結 JR各線「横浜」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、精密電子カンパニーにおける人材開発担当（特に教育研修）として業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ■人財開発 ・教育、育成業務の企画立案・推進 ・その他エンゲージメント向上につながる人財開発施策の企画立案・推進 ※内製化した研修の企画立案・運営事務局を行って頂きます。（0から研修を企画立案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人財開発業務経験（教育・育成・研修等） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、精密電子カンパニー内の企画総務（特にファシリティ管理）として業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 （メイン業務） ■セキュリティ・ファシリティ管理：防犯カメラ、セキュリティドアの管理、執務室、休憩室などのファシリティ維持管理、更新業務 ■固定資産管理・庶務業務：資産管理、発注・支払い業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験がある方※ ■総務系業務の経験 ■工場総務の経験 ※オフィス管理、施設管理、会社規程の理解および作成、業務遂行の経験が含まれる |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 同社グループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。 【職務概要】 NECグループ全体に対し人材開発サービスを提供するために、受託範囲拡大を担っていただきます。 主な業務は以下のとおりです。 ・NECグループ各部門の人材開発ニーズを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※上から優先度高。いずれかの条件を満たす方 ・法人向け無形サービス（例：コンサルティング、教育研修、IT/業務ソリューション等）における提案営業またはアカウントマネジメントの経験 ・顧客課題の抽出・仮説立案からソリューションの設計・カスタマイズ提案から実行支援... |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 主に、レンジ、炊飯器等の小型の白物家電製品の特許に関する業務をお任せします。 【職務内容】 ■特許発明提案の発掘、特許出願、出願権利化 ■他社特許調査、他社特許クリアランス対応 ■契約・係争対応 ■IPランドスケープ ■知財業務プロセス改善 など 【組織構成】 経営企画統括部 知的財産担当グループ 【キャリアステップ】 ■入社後：特許担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業知的財産部門又は特許事務所における、特許出願・権利化実務経 ■理工系学部卒以上の方（特に、機械・構造、電気・電子、物性・材料系） 【歓迎要件】 ■弁理士資格 ■語学力（英語、中国語） ※海外事業部とのコミュニケーションのため |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 総務グループの責任者として総務業務全般（グループ員7名）の管理をお願いします。プレイングマネージャーとしてご自身でも担当業務を担っていただきます。 ・各種規程の管理（作成・変更・見直し等） ・契約書、社内外文書の管理 ・規程改定、労働条件に関する事項 ・人に関わる助成金、補助金、官公庁対応 ・労働統計資料等の作成 ・定期健康診断関連 ・本社庶務、その他周辺業務 【特徴】 横浜市港北 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真の添付をお願い致します ■事業会社での管理部門での経験５年以上（総務・人事・労務・法務など） ■マネジメント経験（役職は不問、チームリーダーなどでも可） |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 関連子会社を含めた全般的な課題解決に関する対応をお願いします。人事総務部内の各グループ（人事グループ、総務グループ、人権サステナビリティ推進グループ）の各課題の解決及び指導を通じ、社内外の関連課題の解決を図ります。 人事労務領域では、採用計画の立案・実行、社員の評価・研修、労務管理などを、 総務領域ではオフィスの設備管理、備品の調達、社内イベントの企画・運営などを中心にご担当いた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真の貼付をお願い致します ■事業会社における人事部門又は総務部門のマネジメントの経験があり、プレイングマネージャー気質の方（実務経験５年以上、マネジメント経験３年以上） ■事業会社における労務管理経験５年以上 |
| 給与 | 年収 1000万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 当社及び東芝ライフスタイルグループ7社の国内法務業務、コンプライアンスを統括いただきます。 【職務内容】 ■部門マネージメント ■契約書の作成、審査、交渉（和文、英文） ■会社法・関連業務 ■コンプライアンス管理 ■リスクマネジメント管理 ■訴訟・仲裁等の争議案件対応 ■プロジェクトに対する法務支援 ■社内規程の作成、審査、改正 ■その他法 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本国内の事業会社又は、法律事務所での法務経験（業界不問） 【歓迎要件】 ■法学部卒もしくは法科大学院を修了されている方 ■知的財産権の対応経験 ■内部統制の対応経験 ■語学力（英語、中国語） ※海外事業部とのコミュニケーションのため |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 リスク管理部で下記の業務をお任せ致します。 【職務内容】 ・J-SOX整備（3点セット作成）及び運用状況評価の主担当。 ・内部通報受付窓口の担当業務 ・コンプライアンス研修運営と啓蒙活動業務 ・ISO9001/14001対応業務 【組織構成】リスク管理部3名 （部長1名‐課長1名‐シニア1名） 【仕事のやりがい】 社長直下の組織で、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書へ証明写真の添付必須 ・上場企業（もしくはその子会社）におけるJ-SOX評価における3年以上のご経験。 ・コンプライアンス教育の企画・運営経験 ・ISO9001/14001の被監査部門としての対応経験 【歓迎要件】 ・経理経験 《働き方》 ・全社平... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 世界2位の白物家電メーカーであるMideaグループ（中国本社）とのシナジーを加速し、東芝白物家電の事業拡大させるため、人事処遇制度改革および人事オペレーションのビジネス貢献は重要課題の一つ。改革スピードを上げるため、人員強化を行います。 【ミッション】 ビジネス人事担当として、特定事業部門の担当を想定しております。 当社の人事オペレーションの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事業務経験（目安：10年程度） ※ビジネス人事（HRBP）および人事制度企画の経験値や専門性 ※等級、報酬、評価、福利厚生等の制度企画 ※報酬調査、人事データ取りまとめ ■プロジェクトマネジメント経験 【歓迎要件】 ■エンゲージメント向上への取り組み |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ＜同社について＞ ろ過の技術で、社会に「幸せ」を提案する総合フィルタメーカーです！ 建機・エアー・ヘルスケアを軸とし、建設機械市場という安定した需要に対して、欠かせないフィルタをトップクラスのシェアで供給していることが強みです。また、グローバルな生産・供給ネットワークを構築しています。 【職務詳細】 人事労務業務全般 ・人事制度構築／運用 ・人事／総務関連規程策定／運用 ・給与計算 ・社会保険 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与／社会保険／労務管理の実務経験 ・採用実務経験 【尚可】 ・タレントマネジメント／海外人事業務の実務経験 ・英語力（TOEIC 600点以上） ・取締役会／経営会議等の運営経験 ・総額人件費管理の実務経験 ・マネジメント経験 42歳以下 【年齢制限理由... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【横浜地区】神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル16階 JR根岸線／横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町」駅より徒歩5分 もしくはみなとみらい線「みなとみらい」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ★経営方針およびISO9001に準拠した品質管理業務の推進および改善を担当いただきます！ ＜ 業務イメージ ＞ ・ISO9001認証関連作業 ・品質目標や品質管理帳票の牽制 ・品質会議関連作業 ・内部品質監査関連作業 ・同社品質管理の仕組み改善 ・社内向け教育・啓蒙 等 会社の品質マネジメントがうまく機能するように業務を推進するだけでなく、社内の品質管理に関わる様々な課題に対して改善提案する業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・以下業務経験が3年以上ある方 ┗ソフトウェア開発経験のある方 ┗プロジェクト管理業務（PM）の経験のある方 ┗品質管理業務の経験のある方 ┗チームマネジメント経験のある方 ┗課題に対する改善や提案ができる方 【尚可】 ・品質分析業務の経験のある方 ・ISO90... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区桜木町１－１ 各線「桜木町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ＜ 職務概要 ＞ 同社にて以下業務を担当いただきます。 ＜ 具体的には ＞ ■契約書の作成・審査、契約交渉等の予防法務（メイン業務） 【契約審査】 営業・開発からの契約締結に際しての内容確認、交渉アドバイス、残存リスクの整理。 契約管理システムにて、審査依頼⇒締結⇒保管までを一元管理します。 ※外為法に基づいた、輸出手続きの審査業務（輸出管理）もご担当頂く可能性があります。 ※将来的には経営判断 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・契約審査の業務経験（3年以上） ・関係者との円滑なコミュニケーションを取りながら業務を進めた経験 【尚可】 ・ビジネス実務法務検定2級 ・IT企業での法務経験 34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目1番地9 アリーナタワー JR各線「新横浜」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、経理業務を中心に幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。 将来的には社長の右腕として経営に広く携わっていただきます。 【職務詳細】 ・経理 ・労務 ・給与計算 ・採用 ・システム管理 など 【採用背景と将来のキャリアパス】 現総務部長の後任候補として、ご入社後に経験を積んでいただき、2 年程度で課長、更に 2 年程度で次長、その後、部長職としての資質が確認できれば |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・貸借対照表（B／S）と損益計算書（P／L）が読める経理経験のある方 ・普通自動車運転免許 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 横須賀市 佐原二丁目１番３号 京急久里浜線「北久里浜」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ★個人ノルマはありません。チーム全員で協力し、拠点目標の達成を目指す業務スタイルを行いたい方大歓迎！ 【職務詳細】 建築・施工管理系の派遣事業を展開している同社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。労災や事故などトラブル時には、現場責任者と協力して対応をして頂き、スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。チーム全員で拠点目標の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人材派遣営業の経験 【尚可】 ・数字に責任感と意識を持ち、仕事に取り組める方 ・自分のキャリアを活かして、新たな世界へ挑戦したい方 ・自己・他者へ高いアンテナを張れる方 ・思考を止めることなく仕事をできる方 ・スピード感をもって仕事に取り組める方 ・求職に関す... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 コンカード横浜13階 各線「横浜」駅 北東口Aより 徒歩5分 京浜急行本線「神奈川」駅より 徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 メディアとのコミュニケーション活動などを通じて、 消費者や取引先、株主をはじめとするすべてのステークホルダーに対し 同社製品および同社に対する理解の深化を図るための広報活動全般を担当していただきます。 【具体的には】 ・マスメディアや業界紙などの報道機関とのコミュニケーション ・外部向け情報発信や内部向け情報提供 ・広報活動や市場調査、分析を活用した企画／立案 など 同社の情報を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験5年以上かつ文章作成に抵抗がない方 下記いずれかのご経験 ・メディアリレーションのご経験（2年以上） ・管理部門／コーポレート部門での就業経験 【尚可】 ・上場企業（プライム又はスタンダード）での広報経験 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続に... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区仲町台3-12-1 ブルーライン「仲町台」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:職群による※職群については選考の際にご説明し、希望をお伺いしながら決めていきます。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社製品（各種フィルタ、フィルタ素材、センサー等）に関する知的財産業務をお任せします。 入社後はリーダーとなっていただきたいポジションです。 【職務詳細】 ・知的財産の発掘に関する業務 ・国内外の知的財産の出願および権利化に関する業務 ・国内外の知的財産の調査、分析および係争に関する業務 ・国内外の知的財産の管理に関する業務 ・開発部門への知的財産研修および相談に関する業務 【扱 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・メーカー企業での知財業務（目安：5年以上） 【尚可】 ・英語または中国語の語学力 ＜同社について＞ ろ過の技術で、社会に「幸せ」を提案する総合フィルタメーカーです！ 建機・エアー・ヘルスケアを軸とし、建設機械市場という安定した需要に対して、欠かせないフィル... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 【横須賀地区】神奈川県横須賀市光の丘6-4 京浜急行「YRP野比」駅 バスで7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | ＜同社について＞ ろ過の技術で、社会に「幸せ」を提案する総合フィルタメーカーです！ 建機・エアー・ヘルスケアを軸とし、建設機械市場という安定した需要に対して、欠かせないフィルタをトップクラスのシェアで供給していることが強みです。また、グローバルな生産・供給ネットワークを構築しています。 【職務詳細】 人事労務業務全般 ・人事制度構築／運用 ・人事／総務関連規程策定／運用 ・給与計算 ・社会保険 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与／社会保険／労務管理の実務経験 ・採用実務経験 【尚可】 ・タレントマネジメント／海外人事業務の実務経験 ・英語力（TOEIC 600点以上） ・取締役会／経営会議等の運営経験 ・総額人件費管理の実務経験 ・マネジメント経験 42歳以下 【年齢制限理由... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 【横浜地区】神奈川県横浜市中区桜木町1-1-8 日石横浜ビル16階 JR根岸線／横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町」駅より徒歩5分 もしくはみなとみらい線「みなとみらい」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 コンプライアンスに関わる法務関連作業全般を担当いただきます。 【職務詳細】 ・各種契約書審査・契約書作成（英文契約書含む） ・企業法務、下請法等の法令遵守施策 ・知的財産管理 ・コンプライアンス全般に係る施策への対応 ・法務相談（月約10件程度） ・年間約5000件の契約締結のうち、月約20件程度の契約書審査・作成 【部署構成】 ・部長１名 ・マネージャ１名 ・法務グループ 社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・４年生大学法学部卒あるいは法科大学院卒であること ・法務実務経験が１０年以上、30代前半の場合5年以上お持ちであること ・IT関係契約に対する熟知及び契約書作成・審査経験をお持ちであること（請負、準委任、保守、使用許諾、機密保持、アウトソーシング、売買、知的財産... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区日進町1-14 JR各線「川崎」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
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| 横浜市鶴見区（1,052）｜ 横浜市神奈川区（1,196）｜ 横浜市西区（3,219）｜ 横浜市中区（1,384）｜ 横浜市南区（257）｜ 横浜市保土ケ谷区（259）｜ 横浜市磯子区（465）｜ 横浜市金沢区（457）｜ 横浜市港北区（1,848）｜ 横浜市戸塚区（671）｜ 横浜市港南区（346）｜ 横浜市旭区（371）｜ 横浜市緑区（343）｜ 横浜市瀬谷区（192）｜ 横浜市栄区（142）｜ 横浜市泉区（216）｜ 横浜市青葉区（606）｜ 横浜市都筑区（897）｜ 川崎市川崎区（1,069）｜ 川崎市幸区（907）｜ 川崎市中原区（766）｜ 川崎市高津区（547）｜ 川崎市多摩区（275）｜ 川崎市宮前区（360）｜ 川崎市麻生区（292）｜ 相模原市緑区（319）｜ 相模原市中央区（538）｜ 相模原市南区（378）｜ 横須賀市（492）｜ 平塚市（615）｜ 鎌倉市（699）｜ 藤沢市（1,401）｜ 小田原市（342）｜ 茅ヶ崎市（299）｜ 逗子市（59）｜ 三浦市（38）｜ 秦野市（332）｜ 厚木市（1,679）｜ 大和市（535）｜ 伊勢原市（208）｜ 海老名市（347）｜ 座間市（248）｜ 南足柄市（60）｜ 綾瀬市（156）｜ 三浦郡葉山町（36）｜ 高座郡寒川町（102）｜ 中郡大磯町（20）｜ 中郡二宮町（19）｜ 足柄上郡中井町（29）｜ 足柄上郡大井町（17）｜ 足柄上郡松田町（22）｜ 足柄上郡山北町（9）｜ 足柄上郡開成町（56）｜ 足柄下郡箱根町（125）｜ 足柄下郡真鶴町（4）｜ 足柄下郡湯河原町（14）｜ 愛甲郡愛川町（60）｜ 愛甲郡清川村（7）｜ |
