| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、組織・人事管理、労務管理、従業員支援を中心に、部門方針の実現と課題解決を推進する業務をお任せします。 【職務詳細】 ■組織・人事(社員・派遣社員等)管理 ・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の実施 ・管轄する部門の中長計実現に向けた人員計画・育成計画の検討・実行 ・従業員エンゲージメント向上に関する施策の起案・実行 ・上記に関連する資料の作成、各種会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記3点をいずれも満たすこと ・上場企業における組織編成、人事異動、労働時間管理を行った経験がある方 ・人事制度、評価制度の運用を行ったことがある方 ・Excel、Word、PowerPointを活用して業務遂行が可能な方 【尚可】 ・人事制度、評価制度の企画... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区黒崎城石2番1号 JR各線「黒崎」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | エステサロンで取り扱う化粧品や様々な商品を取り扱っており、主にエステサロンなどとの取引を中心に、安定成長中の同社。 自社PB商品なども手がけられ、その強みをそのままに今後も様々な事業の拡大を進行している美容総合商社にて 【人事労務職】ポジションを募集します。 ■ 募集背景 化粧品を中心にサロンや一般のユーザー向けに美容品・美容備品を販売しているメーカーである当社。 ECサイトでの販売に注力しは |
|---|---|
| 応募資格 | （必要経験） ・KPI管理ができる方 ・人事・労務業務5年以上の方 ・人事・労務制度の企画、運用、管理ができる方。 ・会計知識と経験がある方 ・マネジメント経験がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | ■ 本社／東京都台東区台東4-27-5 秀和御徒町ビル3F ◎転勤はありません。 ■ 交通 都営地下鉄・つくばエクスプレス「新御徒町駅」より徒歩1分 JR「御徒町駅」より徒歩6分 東京メトロ「仲御徒町駅」より徒歩6分 都営地下鉄線「上野御徒町駅」より徒歩9分 |
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| 仕事内容 | ★30代~50代の未経験入社の方も多数活躍中！ ★地域密着の企業だから、地元で長く働ける ★未経験から新しいキャリアを築ける環境です！ 「九州のモノづくり現場を“人の力”で支えたい」という想いから生まれた当社九州ブロスは、 派遣・請負という仕組みを通じて、製造業を中心に数多くの現場を支えています。 今回募集するのは、営業職または現場責任者として人材活用の中心を担うポジションです。 【仕事内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜求める人材＞ 簡単なエクセル・ワードが使える方 普通自動車運転免許（自家用車借上可 or 社用車利用） 資格・経験は問いません。ヤル気重視です！ 未経験者大歓迎！！ ＜こんな方は歓迎です！＞ ○労務管理経験のある方 ○営業経験のある方 ○人材業界経験者のある方 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 住所：福岡県京都郡苅田町 アクセス：朽網駅から車で約10分 ◎マイカー通勤可、無料駐車場あり |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社が運営するジャガー・ランドローバーの正規ディーラーにて、事務業務をご担当いただきます。業界未経験の?も歓迎します。ご?社後に丁寧にフォローしますのでご安?ください。 【職務内容】 ■事務業務（こちらがメイン） ・PCでの?々の集計、報告 ・問合せ対応 ・DM?配 ・備品発注管理 ・売上伝票の集計、売上集計、データ?? ・簡単な??処理 ・?次資料作成、本社経理とのやり取りなど。 ■受付業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかご経験の方 ・営業事務 ・経理事務のご経験をお持ちの?（?安3年以上） ・実務でのExcel使?経験 【歓迎要件】 ・業務の領域拡大や、人として成長すべく取り組める人。 |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区吉塚8-8-40 |
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| 仕事内容 | 当社の田川工場の工場総務職として、総務業務・庶務業務、工場内の意見吸い上げ等の業務をご担当いただきます。 【職務内容】 下記業務に関する業務 ・総務業務（給与・勤怠管理業務、社宅管理、社会保険手続きなど） ・工場庶務業務（会議・統計資料作成、物品購入、郵便物管理など） ・労働安全衛生推進（労働時間集計、定期検診の取りまとめなど） ・労働組合との折衝業務 ※将来的には下記業務にも携わって頂く予定です |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務業務のご経験をお持ちの方 ■普通自動車免許をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼製造業界でのご経験をお持ちの方 ▼自治体等の対社外との折衝業務が可能な方 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県田川市 |
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| 仕事内容 | 事業成長を支える人事部門全般の主要業務をお任せします。 今までの知見を活かしつつ、社内の現状把握、各業務の経験を蓄積し、いずれは同社の中核を担い活躍していっていただきたいと考えております。 入社後はまずは各部署のサポートからスタートし仕事の流れを把握しながら、会社作りに必要不可欠な土台を支える採用業務を担っていっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 ・採用業務のご経験※目安2年以上 ・何事も自発的に考え、アクション出来る方 歓迎/尚可 ・スタートアップで採用業務のご経験をお持ちの方 ・人事労務のご経験をお持ちの方 38歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の... |
| 給与 | |
| 勤務地 | フルリモート（日本国内に限る）勤務です。 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 グループ企業126法人（提携協力法人・機関含む）の中核企業の管理本部 人事部にて、人事労務業務をお任せしたいと考えています。 ※人事部は労務、採用、教育研修、秘書と多岐に渡る領域を管轄しております。 また、人事部全体で20代から50代までの部員が25名が所属しており、分野ごとにチーム型の組織運営を行っております。 ※人事（労務管理）チーム、採用研修チーム、秘書チーム 【職務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における人事労務経験（給与計算、社会保険手続き実務経験が5年以上） 【歓迎要件】 ▼チームマネジメント経験をお持ちの方 ▼複数名でのプロジェクトを牽引した経験のある方 ▼社会保険労務士資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市早良区百道浜 |
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| 仕事内容 | ■業務詳細：業務割合の多いものから上から順に記載しております。 ・採用業務（新卒／中途） ・人事制度 ・給与計算・社会保険業務 ・労務関係 ※ご経験に合わせて、業務をお任せ致します。 ■配属先 企画管理部 ※福岡管理グループ10名（うち人事業務1名） ■採用背景 人事体制の強化：防災関連の意識の高まりから需要がかなり伸びており、今後、工場を増設・拡大を予定しているため。 ■スキルアップ環境／ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事（採用、制度）、労務（給与、メンタルヘルス）のご経験 【歓迎要件】 ▼メーカーでの人事経験 ▼人事制度に携わったことのある方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県糟屋郡宇美町障子岳南 |
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| 仕事内容 | あなたの経験を会社の未来を創る力に。 設立45年、金属加工と金型製作で 日本のモノづくりを支えてきた朝倉市の 優良メーカーが、次の成長ステージへ進むため、 組織の要となる「総務人事の管理職候補」を募集します。 バックオフィスの司令塔として、 経営陣と共に組織を動かしていく。 そんな手応えと裁量のあるポジションで、 あなたのキャリアを輝かせませんか。 【このポジションで得られる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル ・下記いずれかの経験 ⑴人事、労務の実務経験 ⑵経営企画での実務経験 ⑶チームや部下のマネジメント経験 24歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 福岡県朝倉市杷木林田(杷木バス停から徒歩15分) 〈転勤〉 なし 〈通勤手段〉 ・車、バイク通勤可(無料駐車場完備) ・自転車通勤可 ・杷木バス停から徒歩15分 〈勤務時間〉 8:00～17:00（実働7時間40分／休憩80分） ※1年単位の変形労... |
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| 仕事内容 | 全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。 【具体的業務】 ◆コンプライアンス業務（顧客管理、取引管理） ◆経理業務（経費処理、決算業務、予算管理） ◆労務管理、社員指導 入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により 全国各支店への転勤があります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ◆証券会社の営業店にて支店総務、支店管理を3年以上経験されている方 |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 全国各支店(入社当初は希望地域を考慮） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部の業務を担っていただきます。 【職務詳細】 以下の業務からこれまでのご経験・適性を鑑み配属先を検討いたします。 ▼労務業務 ・労務管理（長時間労働対応、36協定遵守）の運営と管理 ・内部窓口担当 ・春闘等、組合関係資料作成 ▼採用業務 ・中途採用関連業務 ・新卒採用関連業務の補助 ▼教育業務 ・教育体系に基づく研修の企画実施 ・新入社員の入社時研修の企画実施 ・その他教 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事関連業務経験 【尚可】 ・製造業人事業務経験 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1 西鉄バス「小嶺車庫」バス停より徒歩約10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部の人事グループにて業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 下記業務のいずれかに携わっていただきます。 ◆人事評価制度の運営／管理 ◆派遣及び嘱託雇用等に関する契約の管理 ◆海外出向に関する業務 ・海外のグループ子会社への赴任、帰任手続き ・賃金に関する管理業務 ～福利厚生充実～ ワンルームタイプの独身寮やファミリー向けの社宅を整備しています。 また、住宅融資制度による持ち |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事の実務経験（3年以上） ・英語を使用した業務経験 （メール、書類作成等） 【尚可】 ・同業界における実務経験 ・マネジメント経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区小嶺2-10-1 西鉄バス「小嶺車庫」バス停より徒歩約10分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部内の教育担当チームにて以下の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 ・教育体系に基づく研修の企画実施 ・新入社員の入社時研修の企画実施 ・社内技能検定制度の計画実施 ・海外出向要員研修の企画実施 ・海外グループ会社現地社員受入研修の計画実施 その他必要に応じた研修企画も担っていただく可能性がございます。 【特徴】 スマートフォンや家電製品、自動車部品などの金型において |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事部門での業務経験 ・教育・研修業務経験 ・製造業の業務知識 39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区小嶺二丁目10番1号 西鉄バス「小嶺車庫」バス停より徒歩9分 |
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| 仕事内容 | アソウ・ヒューマニーセンターグループ内で人事業務（給与計算、労務、採用）を担当いただきます。アシスタント業務からスタートし、将来的にはメイン担当者としてご活躍いただきます。 【職務内容】 ■給与計算・労務/月次給与、賞与（決算賞与含む）の計算、年次処理（年末調整、住民税改定等）、入退社 社会保険手続（取得喪失、算定月変、各種届出等）、人事関連資料作成 等 ■採用/エントリー者の対応、面接日程調整・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事での業務経験をお持ちの方 ※ご応募の際は、応募書類へお写真の貼付をお願いいたします。 ※一歩ずつキャリアを構築いただくことを想定しております。 【勤務場所の将来的な変更範囲】 当社が定める場所（転居を伴う異動の発生しない地域限定職も選択可） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神2-8-41 |
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| 仕事内容 | 当社グループは、社会的企業として時代とともに変化し、進化し、成長し続けていきます。 「超長寿社会」の到来を見据え、創業より構築してきた、お客様の生涯を通して寄り添う当社グループ独自の「ライフサポートシステム」を、今後は国内だけでなく、世界中の人々へ、国境を超え、世代を超えてお届けしていきたいと考えております。 今回は、当グループの成長を支えるバックオフィス部門にて、体制強化のため新たに「人事（ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 人事業務経験（5年以上） 【尚可】 ・規定改定のご経験 ・給与計算のご経験 ・労務相談対応のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
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| 仕事内容 | 社外問わず、管理者や取引先を巻き込みながら、採用業務・研修業務・管理業務全般を推進して頂きます。 【職務内容】 ・採用活動 ・人事考課、昇進昇格対応 ・就業規則や社内制度の整備、労務管理 ・教育研修や福利厚生の整備 ・総務事務 ・その他、管理部門に付随する業務 【募集背景】 創業102年の歴史を誇る当社は、海運・港湾荷役・陸上運送・ロジスティクス事業などを行う物流会社です。創業から培ってきた大切 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務のご経験をお持ちの方（目安3年以上） 【求める人物像】 ・変化に対応できる柔軟性をもち、何事も意欲的に挑戦出来る方 ・能動的に行動し、最後までやり遂げることが出来る方 ・周りを巻き込むコミュニケーションを取ることが出来る方 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市若松区本町 |
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| 仕事内容 | ■人材育成・人材開発に関わる業務全般をお任せします。 【業務詳細】 ■年次別研修（新入社員研修、勤続3・5・10年目研修、中途社員研修など）の計画立案、運営。 ■役職別マネジメント研修（既存管理職、新任管理職）の計画立案、運営。 ■選抜型研修（各役職層および女性社員から選抜した異業種交流を目的とした研修）の計画立案、運営。 ■専門教育（DX教育、技術教育、製造教育、語学教育など）の計画立案、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内教育/研修（企画運営）のご経験をお持ちの方（職種不問） ■コンサルティングファームにて教育や研修の企画・提案等の実務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼製造業での機械や電気・電子系エンジニア経験 ▼人事（採用・教育）の実務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 福岡県古賀市駅東 |
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| 仕事内容 | LINEヤフーが展開するサービスの運営、サポート、企画を担う同社において、事業ミッションの達成に向けて「組織はどうあるべきか」「どのような人材が必要か」というテーマに積極的に取り組み、組織の成長に貢献していただきます。 2025年4月から新人事制度を導入し、さらなる事業成長・組織アップデートに向けた重要なフェーズをともにチャレンジしてくださる仲間を募集します。 【具体的な業務内容】 ■事業成長を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度（等級 / 評価 / 報酬等）に関する企画 / 改定 / 実務経験 【歓迎要件】 ▼メンバーのマネジメント経験 ▼従業員300名以上の規模の事業会社におけるタレントマネジメントまたは、人材開発 / 組織開発経験 ▼組織を横断したプロジェクトマネ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区 |
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| 仕事内容 | 【部門のミッション】 安川テクノロジーセンタの人事総務部門として、管轄する部門、事業所の組織運営・事業遂行を促進する人事労務施策の実行や環境を構築することで、各部門のアウトプット最大化に貢献すること 【管轄領域】安川テクノロジーセンタ（生産本部、調達本部、技術開発本部、品質サービス本部） 【職務内容】 ■組織・人事（社員・派遣社員等）管理 ・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記３点をいずれも満たすこと ■上場企業における組織編成、人事異動、労働時間管理を行った経験がある ■人事制度、評価制度の運用を行ったことがある ■Excel、Word、PowerPointを活用して業務遂行が可能 【歓迎要件】 ▼人事制度、評価制度の企画... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区黒崎城石 |
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| 仕事内容 | 採用部門において《組織の成長を牽引する》重要なポジションとして、優秀な人財を迎え入れ、営業部門をはじめとした各部門の成長をサポートし採用戦略の立案・実行出来る人財を募集します。 【職務内容】 ・新卒採用担当／中途採用担当のどちらかを担当いただきます。 ・採用計画の立案／採用媒体の選定・各採用チャネルを通した母集団形成 ・採用イベント（合同説明会／インターンシップ）の企画・運営 ・候補者、入社者へ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・採用・人事業務のご経験 ・採用だけではなく人材会社で採用に携わっていた方 【歓迎要件】 ・営業職のご経験 ・衛生管理者の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区 |
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