| 仕事内容 | 【職務概要】 同社グループ会社を含めた採用および能力開発業務を担当していただきます。 将来的には、経営戦略の実効と整合する人事制度・施策の整備推進といった包括的な立場でのご活躍を期待しております。 【職務詳細】 具体的には下記業務をお任せいたします。 ●新卒および中途採用に関する企画、実行に関わる業務 ●入社社員に対する受入研修の計画、日程・講師調整、研修フォロー ●社内研修体系の設計、構築 ● |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒および中途採用業務のご経験 ・社員研修の運営に関わるご経験 ・パソコンの基本的スキル（Word、Excel、PowerPointの操作） 【尚可】 ・階層別研修等の研修体系の設計、構築経験 ・経営全般に関わる基本的な知識 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 〒720-0825 広島県福山市沖野上町4丁目8－23 JR山陽本線「福山」駅から車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 全国にエステサロンを展開し急成長中の同社本社にて、 新卒・中途採用を中心に人事業務をお任せします。 【職務詳細】 ・採用計画の立案と実行 ・求人媒体の選定、運用、スカウト送信、書類選考 ・採用進捗管理 ・その他付随する手続き 等 【キャリアイメージ】 入社後、実務を経験しながら人事担当のリーダーとして就任して頂く予定です。 最終的には管理部門の部長など、幅広いキャリアを目指してい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事としての新卒、中途いずれかの採用実務のご経験（3年程度） 【尚可】 ・美容やサービス業に関する知見や興味関心をお持ちの方 ・複数の採用手法を組み合わせて採用活動を行ったご経験 ・100名前後の中途採用経験 ・専門卒～大卒の新卒採用のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区堂島浜1-2-1 新ダイビル16階 御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分／JR東西線「北新地」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 管理本部人事部にて、採用から労務、教育研修、制度運用まで人事全般の業務を幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・採用業務（新卒／中途／派遣）応募者対応、面接調整等 ・入社退職手続き、労務管理業務 ・教育研修の企画運営 ・人事制度、福利厚生、規程の運用 ・人事データ管理 ・社宅管理 ・その他、人事業務全般 ～排ガス除害装置について～ 工場などで使用されるガスを無害化し、安全に排出でき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事の実務経験を3年以上お持ちの方 ・PCの実務使用経験がある方(Excel、Word、PowerPoint) |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 京都府長岡京市神足太田30-2 東海道本線「長岡京」駅より徒歩約15分※送迎バスあり 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 自動車用エアコン製品工場における人事制度企画・運用の中核ポジションをお任せいたします。 【職務詳細】 ◎ 人事制度の企画・運用 ◎ 要員計画・人件費管理 ◎ 多様な雇用形態の人事マネジメント ◎ 労務対応・個別案件対応 ◎ 人材育成・評価運用支援 ◎ エンゲージメント・Well-being推進 ◎ 人事データ・オペレーション管理 【このポジションのやりがい】 ■ 国内最大規模クラ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】いずれかのご経験 ■採用経験（あらかじめ合否判定基準を定めた） ・合否基準を定めた面接経験300名以上 ■処遇運用経験 ・評価・等級・報酬設計運用3年以上 ■労務対応経験 ・労務トラブル（メンタルヘルス・ハラスメント等） 50件以上の設計～解決経験 【尚可】 ・E... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 埼玉県熊谷市千代46 ヴァレオジャパン江南工場 秩父鉄道「大麻生」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 産業機器の老舗メーカー商社である同社の総務事務として、 人事総務業務を中心に幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・採用全般 （新卒・中途・障害者・パート・派遣） ・研修全般 （新人・メーカー・階層別などの企画・実行） ・総務全般 （社会保険・安全衛生・設備管理・福利厚生関連等） ※入社当初は採用関係をメインと考えており、 ゆくゆくは研修全般・総務全般にも関わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事（採用・教育）業務を主体的に取り組まれてきた方 【歓迎】 ・総務、労務の経験がある方 ・マネジメント経験がある方 【尚可】 ・衛生管理者 ・社会保険労務士 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区靱本町1丁目12番6号 マツモト産業ビル Osaka Metro御堂筋線「本町」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて労務全般の業務を行います。 【職務詳細】 ・業務改善 ・会社規定などの変更 ・福利厚生や人事制度などの領域の拡充 ・雇用関連業務／社会保険関連手続き／雇用保険関連業務（各種法令対応） ・給与計算／勤怠管理／労働時間管理 ・行政対応 等 事業への深い理解を持ち、経営層や事業部を巻き込みながらIPO準備を推進していただきます。 ■本ポジションの魅力 ・成長企業である採用のコ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・給与計算、社会保険、労務管理、勤怠管理、年末調整等業務などの労務経験1年以上 【尚可】 ・上場準備における労務管理体制整備の経験 ・労務トラブルに実際に対応し解決までされたご経験 ・各種法令対応（労働法など） ・労基署への届け出対応 ・業務改善・効率化（部門内... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 高知県須崎市緑町1-12 土讃線「多ノ郷」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 室町ケミカル株式会社の人事労務課にて、採用および教育・研修業務を中心に、人事労務全般の業務を担当します。 【職務詳細】 ■採用業務 ・新卒、中途採用の戦略立案、求人媒体の選定、会社説明会資料の作成 ・採用広報活動（大学訪問、学内説明会、合同企業説明会での会社説明など） ・求人票の作成、人材紹介会社（エージェント）との折衝 ・応募者管理、書類選考、面接日程の調整 ■教育、研修業務 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用または研修の実務経験（いずれか3年以上） ・Word、Excel、PowerPointの基本操作スキル 【尚可】 ・新卒、中途採用の一連の実務経験 ・研修設計または社内教育の経験 ・人事評価、労務管理の実務経験 ・人材紹介会社や教育業界での法人対応経験 ・... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県大牟田市新勝立町1-38-5 JR鹿児島本線「大牟田」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営するグループホームの請求処理関係を中心とした総務業務をお任せいたします。総務メンバーの相談役や取りまとめポジションとして業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■介護保険請求管理・助成金対応・経費管理・勤怠管理 採用関連業務・管理部職員の管理 ・法務関係 ■新規オープン施設の行政手続き ・庶務業務 等 まずはリーダー職としてご入社いただき、ゆくゆくはシニアリーダーも目 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■社会人経験7年以上 ■事務／総務／人事／経理などバックオフィス経験をお持ちの方 【尚可】 ■勤怠管理／給与計算／助成金対応など労務業務 |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区大深町1-1 LINKSUMEDA8階 JR各線「大阪」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事・採用（新卒・中途）に係る業務全般を担っていただきます。 具体的には、以下の業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒、中途採用の採用関連業務 ・採用計画、戦略の立案と実行 ・イベントの出展、運営 ・募集要項の作成、募集媒体への掲載 ・応募者の書類選考、面接調整、面接実施 ・内定者へのフォローアップ 【職場環境】 ・仲間を大切にする風土のなか、社員は自分のアイデアを自由に発信 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・新卒採用の実務経験（3年以上あれば望ましい） ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・説明会の多数の前でプレゼンテーション等の経験 ・採用／教育、研修の企画立案、実装の経験 ・人事制度の企画立案、実装の経験 ・その他人事労務管理全般の経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅3-11-22 IT名駅ビル5階 各線「名古屋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新事業「あそぶ社員研修」にて、企画提案営業をお任せします。 【職務詳細】 入社後まずは下記業務を担当いただきます。 ・研修プランの構築・ブラッシュアップ／・顧客開拓／・営業商談／・企画書作成／・イベント運営業務 将来的には下記業務も担当予定です。 ・WEBマーケティング施策の実行／・アライアンス業務／・事業計画の作成 【営業先】企業の人事部や経営陣に向けての商談・提案 ■あそ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業のご経験（3年以上） ■合わせていずれかのご経験 ・研修業界のご経験 ・社内の研修担当としてのご経験（業界不問） 【尚可】 ・謎解きや宝探しが好き、携わったことがある方 ・英語を話せる（インバウンド向けのイベントもあります） ・防災やSDGsに詳しい、... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目7-38 新大阪西浦ビル805号 大阪メトロ御堂筋線「新大阪」駅徒歩13分 阪急宝塚本線「三国」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 大阪（肥後橋オフィス）にて、人事BPOプロジェクトの導入および運用管理を推進いただきます。現在ビジネスが更に拡大傾向で多くのお引き合いがある為、増員の募集となります。 【職務詳細】 （1）新規顧客からのPJ導入対応（要件ヒアリング、OJT引継ぎ、ドキュメント作成等）および本番運用対応 （2）既存顧客のプロジェクト運用管理対応 ※本件はシーエーシーの人事部門ではなく、BPO部（人事給 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・人事給与業務のご経験がある方 ※社会保険・労働保険の手続きなど ・プロジェクトマネジメント経験 ・管理的立場の経験 ・ 【尚可】 ・Excel中級以上、Access等のOAスキル ・管理職・リーダー経験 ・給与・社会保険の実務経験 ・人事関連システム導入・入... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区江戸堀1丁目10番8号 パシフィックマークス肥後橋ビル Osaka Metro線「肥後橋」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事・労務業務をお任せします。 制度、労務、評価、人材管理、採用、研修、など多岐にわたる領域の中から、あなたの適性を見て業務を決定します。 【職務詳細】 少数精鋭で会社の管理部門をけん引しています。特定領域の業務に留まらず、労務・制度・評価・人材管理・採用・研修など、幅広い領域での経験ができ、人事としてのスキルアップが可能です。経理や総務との関係も近く、経営とも密接に関わりますので |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※以下のいずれかがあればOKです。 ・事業会社の管理部門で人事業務の経験 ・人材業界などで人事と取引をした経験 ・ホテル業界に勤務経験があり、人事業務に興味のある方 【必要資格】 普通自動車免許第一種 【尚可】 ・総務、労務、経理など管理部門での経験を広げ、事業... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 香川県香川郡直島町364番地1 四国汽船「直島宮浦港」から車で9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 現在、外国人実習生20名を子会社から受け入れております。 今後も継続的に進める方針なので、下記のご対応をお任せいたします。 【職務詳細】 ■海外子会社からの人材の受入れ・管理（社外行政書士との連携） ・在留資格・雇用契約・行政手続きの社内サポート ・技能実習機構への申請書類の作成、稟議資料の作成・管理 ・行政書士との連絡、在留資格取得・更新の手続き ■採用手続き ・入社までの手続き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・英語での基本的なコミュニケーションスキル ・海外文化の理解、海外人材との接点など柔軟な対応ができる方 【尚可】 ・海外人材（主としてフィリピン人）との業務経験 ・技能実習制度に関する知識経験 ■業務の特長 フィリピンからの入国を継続的に進めていきますが、 ... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 長野県諏訪市大字豊田123-5 JR中央本線「上諏訪」駅から車で9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用または中途採用を担当いたします。 【職務詳細】 採用目標達成に向け、母集団形成から内定承諾、入社にいたるまでの以下のような業務をお任せします。 いずれの業務も上司や先輩社員がサポートしますので、人事未経験の方もご安心ください。 ・採用戦略の構築（母集団形成～選考プロセス～内定承諾率の向上施策など） ・求人票の作成、求人媒体や就活ナビサイトの原稿作成、更新 ・会社説明会をはじ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大学もしくは大学院卒業以上 ・接客販売・営業経験がある方（業界問わず、期間は1年くらいが目安） ・基本的なPCスキル（ITツールの使用に抵抗がないこと） ・人前で話すことに対して抵抗がないこと 【尚可】 ・企画・提案を伴う業務の経験（社内・社外は不問） ・人材... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区天神4丁目3番30号 天神ビル新館 地下鉄空港線「天神」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 労務をはじめとしたバックオフィス全般に携わっていただきます！ ＜労務業務＞ ・入退社における社員情報の管理 ・給与計算 ・社会保険の手続き ・会社規程の立案・改定 ・来客・電話応対 ・備品管理 ・勤怠管理 ・社内の監査対応 など それぞれのレベルに沿って段階的に範囲を広げてもらうので、じっくりと感覚をつかんでいただけます。 【業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル／ビジネスマナーがある方 【尚可】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・労務、総務、経理などの事務職経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 愛知県小牧市小針三丁目67番地 名鉄線「間内」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 派遣スタッフに関わる現場管理業務全般を行って頂きます。 【職務詳細】 1、現場（派遣先）巡回 2、勤怠管理 3、寮管理 4、配布物展開／回収 5、入退社処理 6、月末月初関連事務業務 7、客先問合せ対応など 人材育成の喜び：派遣社員が成長し、スキルを身につけていく過程をサポートすることは大きなやりがいです。彼らの成功が自分の成功と感じられる瞬間があります。 多様な業務経験：さまざ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許 ・スタッフやお客様とコミュニケーションがしっかり取れる方 ・基本的なビジネスマナーを持っている方 ・就業時間が変則的になる可能性がある為、柔軟に対応できる方 ・パソコンでの作業に抵抗のない方（ブラインドタッチの必要はなし） |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 愛知県豊田市寿町7-95-1 名古屋鉄道三河線「土橋」駅より車で4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の総務部にて、給与計算や社会保険手続きを中心とした、 労務管理業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・給与・賞与関連業務： 月次給与計算の前処理・後処理、勤怠管理、計算確認、年次業務（年末調整等） ※給与計算は外部委託しており、その計算に必要なデータ準備や、 計算後の処理が中心になります。 ・社会保険関連業務： 資格取得・喪失手続き、扶養異動、月変算定、支払届、給付金申請など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・一般企業（従業員数100名以上）での勤務経験 ・人事労務、給与計算、社会保険、福利厚生、教育研修のいずれか、 もしくは複数の実務経験 ・Microsoft Office（Excel、Word、PowerPoint）の基本操作スキル |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区伏見町4-1-1 明治安田生命大阪御堂筋ビル10Ｆ Osaka Metro御堂筋線「淀屋橋」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の本社総務人事部において、労務担当として雇用・人事情報管理、給与賞与計算、福利厚生制度の運用などの実務、および制度企画に携わります。 【職務詳細】 ・労務全般のオペレーション（入退社手続き、給与賞与管理、所得税・社会保険対応、勤務管理など） ・人事制度の運用および企画改廃 ・法改正への対応 ・福利厚生制度の運用 【入社後の流れ】 入社後はOJTを中心に、先輩社員から業務を学び |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許第一種 ・企業内での労務実務経験（1年以上、従業員数100名規模以上の企業） 【尚可】 ・労務分野での制度改廃、オペレーション業務のシステム変更・改善等の経験 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 福岡県宮若市倉久2223-1 JR福北ゆたか線「新入」駅より車で18分 ※マイカー通勤可能 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて新卒・中途採用を中心とした人事業務をお任せします。 将来のマネジャー候補として、組織の成長を牽引する役割を期待します。 【職務詳細】 ■新卒・中途採用の実務全般（説明会運営、面接、紹介会社折衝など） ■大学・支店訪問：農学系・畜産系大学への学校訪問（1泊2日の出張あり） ■学生や応募者の相談窓口、フォロー対応 ■教育・研修業務：新入社員研修の講師依頼やスケジュール組み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・第一種普通自動車免許 ・300～500人規模の企業での人事採用経験or採用アシスタント経験 ・人材業界での実務 【尚可】 ・研修業務の経験 ・フットワークが軽く出張が可能な方 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 北海道 北広島市 大曲工業団地6丁目2番地13 JR北海道 各線「上野幌」駅より車で17分（車通勤となります） 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・採用業務全般(求人票作成、面接、内定、入社手続きなど) ・社員の配属、配置、異動手続き ・社会保険、労務管理、福利厚生制度の運用 ・給与計算、賞与・昇給制度の運用 ・育成、教育制度の企画・運営 ※先輩社員のアシスタントから業務スタートをしていただきます。 【同社の特徴／魅力】 ・同社は東京商工リサーチ発行TSR情報2024盛 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※いずれかの業務経験のある方 ・採用・労務に関する業務経験ある方 ・労務管理や社会保険手続きの経験がある方 ・人材業界での経験のある方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 山形県天童市清池東2-3-1 JR奥羽本線「高擶」駅徒歩18分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| 北海道・東北 | 北海道（274）｜ 青森県（44）｜ 岩手県（53）｜ 宮城県（148）｜ 秋田県（49）｜ 山形県（56）｜ 福島県（64）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（123）｜ 栃木県（83）｜ 群馬県（81）｜ 埼玉県（315）｜ 千葉県（195）｜ 東京都（6,089）｜ 神奈川県（533）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（96）｜ 山梨県（73）｜ 長野県（85）｜ 富山県（83）｜ 石川県（63）｜ 福井県（62）｜ |
| 東海 | 岐阜県（102）｜ 静岡県（148）｜ 愛知県（560）｜ 三重県（85）｜ |
| 関西 | 滋賀県（78）｜ 京都府（185）｜ 大阪府（852）｜ 兵庫県（221）｜ 奈良県（50）｜ 和歌山県（51）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（32）｜ 島根県（48）｜ 岡山県（128）｜ 広島県（164）｜ 山口県（71）｜ 徳島県（74）｜ 香川県（76）｜ 愛媛県（68）｜ 高知県（36）｜ |
| 九州 | 福岡県（300）｜ 佐賀県（46）｜ 長崎県（57）｜ 熊本県（71）｜ 大分県（46）｜ 宮崎県（42）｜ 鹿児島県（43）｜ 沖縄県（58）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
