| 仕事内容 | 非連続な成長をつづける事業を採用面でリードいただきます。 ご本人の得意領域やご志向性にも合わせてフレキシブルに役割を決め、ご活躍いただけるポジションをお任せしたいと考えています。どのような役割をお任せするかや、どの職種をご担当いただくかなどは、選考を通してご相談させてください。 ＜具体的な業務内容＞ ・採用計画についてCxO/VP/MGR陣と協議 ・採用ニーズの分析と要件定義・JD作成 |
|---|---|
| 応募資格 | ・社会人経験3年以上 ・事業会社における中途採用人事経験 ・現状分析や業務改善の経験（定量・定性・数値分析から企画・フロー設計まで落とし込む経験） 歓迎/尚可 ・人材紹介会社・ダイレクトリクルーティング・リファラル など多様なチャネルを活用しての採用活動経験 ・社内外の... |
| 給与 | 年収 450万円～1100万円 |
| 勤務地 | 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー |
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| 仕事内容 | ・勤怠管理 ・給与計算業務 ・社会保険手続き業務 ・賞与の反映 ・入退社手続き ・人事書類作成、管理 ・年末調整 ・安全衛生管理 ・福利厚生業務 ※SmartHR、ジョブカン、e-Gov,eLtaxなど各システム導入済みです。 ※希望に応じて幅広く業務をお任せすることも可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】入退職関係や勤怠給与関係の実務経験のある方、経験年数不問。 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 新宿区西新宿（本社） JR・地下鉄各線「新宿駅」より徒歩5分 |
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| 仕事内容 | ・成長期ステージである当社で、キャリア採用部門の採用事務をお任せします。 事務業務のご経験を活かしてご活躍いただけるポジションです。 将来的には採用計画や母集団形成、KPI管理、面接官業務など採用業務全般に携われるチャンスもございます。 ・応募者管理（管理システム登録、進捗管理、面接日程調整、合否連絡など） ・役員や他部署部長など各部面接官との面接日程調整 ・各種進捗管理資料、 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・事務経験5年以上 ・大卒以上 ◆尚可 ・採用事務のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 主として、人事給与・社会保険業務を中心となって取り組んでいただきながら、業務増大による業務効率化、業務改善に取り組んでいただきます。 [給与・社保] ・給与計算・社会保険業務 ・各種手当の計算、チェック ・各種従業員からの問い合わせ対応 [人事管理] ・入社・退職・異動・出向・転籍・身上変更に関する諸手続き ・組織図、異動発令、辞令の作成 [勤怠管理] ・勤怠集計、チェック 【福利厚生】 ・社宅 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・給与・社会保険実務経験 ・人事労務に関わる各種届出・手続き ・給与計算業務の経験年数3～5年以上 ・マネジメント経験あり ・大卒以上 |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 中途採用業務/採用広報業務をお任せします。 「スタートアップにおけるカスタマ―サクセス支援のトップパートナーへ」という方針を掲げ、事業規模を拡大し続けています。 事業を拡大するうえで、必須になるのが「採用」。 今までの採用手法だけでは圧倒的に足りないと感じ、新しい取り組みにどんどんチャレンジしていきたいと考えています。このような環境で新しい採用チームを作っていっていただける仲間を探してい |
|---|---|
| 応募資格 | ＜以下のいずれかの経験がある方＞ ・採用経験（サポートや調整だけではなく、自ら企画立案、実行した経験） ・Webマーケティングのご経験がある方 ・営業経験がある方（目標達成を目指す行動だけではなく、企画立案、実行の経験など） ・人材紹介会社での就業経験 ＜求める人物像＞ ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 五反田本社 東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル6階 |
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| 仕事内容 | 【仕事概要】 労務は、労働基準法をはじめとした様々な法令や、専門知識を用いて、多用な手続きや管理を行い、従業員が安心して働ける環境を作り上げていく業務です。 当社は、2014年の設立から子会社、拠点の設立に加え、従業員も増加し続けており、労務体制の強化（増員）を行っています。 今後も組織拡大を予定しているため、労務のスペシャリストとして活躍いただける方を募集しています！ ＝＝＝＝＝＝＝ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 ・事業会社等での労務の実務経験をお持ちの方（2年以上） ※「データをまとめて社労士等に依頼していた」場合でも、社労士等に頼まなくても自分で完結できるスキルがあれば実務経験として問題ありません。 ・スピード感をもって臨機応変に対応できる方 自分で手を動か... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 五反田本社 東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル6F |
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| 仕事内容 | □■□■□ この求人のポイント □■□■□ ★有名企業の関連会社（100%出資） 取引先が全世界で30万社以上の大手「ものづくり」 メーカーのグループ会社です。 ★人事評価 人事考課は2回/年。上司と一緒に考えた目標に対する振り返りを実施し、 成果だけでなくアクション(プロセス)も評価されます。 ★働き方 【年間休日】 129日(GW・夏季・冬季休暇は7~10日間の連続休暇) ※プライベート |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒業以上の方 【必須】 ・人事・総務をメインとするバックオフィス業務経験 ・従業員がストレスなく働くためのサポート/下支えに対し主体性をもって取り組める方 ・仕事上での改善・工夫が得意な方 ・EXCELのVLOOK UP等関数を用いた業務経験がある方 【歓迎】 ... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 大阪府高槻市 ＜アクセス＞ JR高槻駅より徒歩9分 |
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| 仕事内容 | 一般病院と療養型病院を統合したケアミックス病院での 人事・総務・労務等の事務業務を対応いただきます。 他に、購買関係やヘルプデスク業務、経営データの取り扱い等 【職場環境】事業所人数：1名／部署人数：男性1名・女性00名（平均年齢：40歳） 【募集背景】・欠員補充 【入社後の流れ・教育研修】OJT・研修等 内容や期間について |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要な経験】 病院や医院等での人事・総務のご経験 【必要な免許資格】 なし 【学歴】 不問 |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 福島県いわき市錦町鈴鹿１０３－１ 【アクセス】 JR常磐線線「勿来駅」より車で10分 【転勤】 無 【車通勤】 可（駐車場：有） 【受動喫煙対策】 敷地内原則禁煙：喫煙所有 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 経営サイドと事業サイド中間に立ち、全社視点/中長期目線を持ちながら、 強い組織を創造していくための支援を行っていただきたいと思っています。 （具体的な業務） ・分析・制度設計の企画・その他、企画業務全般 ・オンボーディングプロセスの運営と企画 ・目標設定や評価の仕組みの設計や研修 ・採用ブランディング及び採用広報 ・働き方に関わる企画・運用業務 ・全社コミュニケーションに関わる企画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下、いずれか1つ以上のご経験がある方 ・事業会社のコーポレートスタッフとして人事領域の業務に携わった経験 ・人事領域のコンサルティングなどの実務経験がある方 ・経営に近いポジションでの業務経験がある方で、人事企画の領域に興味がある方 【歓迎要件】 ・食品も... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 東京支社 東京都中央区日本橋蛎殻町1-39-5 水天宮北辰ビル9F |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 ・採用業務全般 ・採用施策検討、企画、提案 ・日程調整作業 ・面接対応 ・会社説明 ※ご経験に応じて仕事内容を依頼します 【配属部署】 人事総務部 採用課 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 人事、採用業務（事務作業・面接経験等含む）経験 1年以上 学歴：大卒以上 【歓迎】 人事、採用業務（事務作業・面接経験等含む）経験 3年以上 人材紹介会社での業務経験 年間スケジュールの把握、新卒・キャリア採用経験ある方 キャリア採用の豊富な経験、大学とパイ... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 愛知県名古屋市中区錦 2-9-29 ORE 名古屋伏見ビル 11F ※名古屋本社勤務 ※タイミングによっては出張や休日出勤あり（年に数回程度） 【転勤の有無】 無し |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社総務部にて即戦力となる方を招き入れ、DXの推進、コンプライアンス、人材育成、採用力強化、ブランディングなど、会社全体を向上させるための様々な課題解決を進めていきたいと考えています。 (1)【既存業務をメンバーと分担】 ・勤怠管理 ・給与処理 ・固定資産管理 ・契約書管理 ・各種文書作成 ・新卒／中途採用 ・内定者フォロー ・社員研修 ・規程、制度の見直し ・官公庁対応 ・渉外対応 など |
|---|---|
| 応募資格 | 大学卒以上 / 経験者のみ募集 ☆必須☆ 労務・法務いずれかの実務経験3年以上 ☆歓迎☆ ・労務、法務の経験豊富な方 ・勤怠や労務のシステム導入および運用のご経験 ・社内研修など教育面でのご経験 ・業務改善に意欲的な方 「より良くするために」という発想のもと、自分からア... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 本社：北九州市小倉南区大字石原町 |
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| 仕事内容 | ◇総務（人事・労務含む）の諸業務 ・教職員の人事労務、人事記録の作成 ・所轄官庁等への各種届出、補助金申請 ・理事会等の運営業務、式典行事への対応業務 等 変更の範囲： 「会社の定める業務」 |
|---|---|
| 応募資格 | ・基本的なPCスキル（Word、Excelなど）をお持ちの方、Excel関数経験尚可 ・業種問わず事務経験のある方歓迎（人事労務経験、尚可） 《求める人物像》 ・本学の建学の精神、教育方針を理解し、本学の人材養成に対し情熱のある方。正確に事務手続きできる方 |
| 給与 | 年収 200万円～250万円 |
| 勤務地 | さいたま市 JR線/大宮駅より徒歩10分 ※転勤無し |
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| 仕事内容 | 自社で活躍する人材を新卒・中途採用で確保し、会社の成長を支える重要な業務です。 《具体的には》・採用戦略の立案、実行、効果検証 ・書類選考、面接調整、進捗管理 ・学校訪問 ・新卒研修の企画立案、講師アサイン ・内定から入社までのフォロー及び入社手続き ・安全衛生委員会への参加 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 総務・労務・人事部門での実務経験者 ◆尚可 採用実務の経験豊富な方。 募集計画から選考・フォローまで一貫して携わった方。 衛生管理者 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都豊島区 |
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| 仕事内容 | ■労務担当 外部の社会保険労務士がいるため、必要な情報をまとめて依頼します。 ・給与、賞与データの取りまとめ ・勤怠管理 ・社員情報管理 ・就業規則や36協定など ・健康診断・安全衛生・ストレスチェック など 【組織構成】 5名 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 以下の経験いずれかに該当する方 ・給与計算業務の実務経験がある方 ・社会保険労務士事務所での実務経験がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区高田馬場 |
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| 仕事内容 | 【採用関連業務全般】 まずは、キャリア採用をメインミッションとして、それに関わる一連のプロセス推進と競争優位性のある採用企画・改善に取り組んでいただきます。 その後、段階的に新卒や人材開発等の様々な役割に挑戦して頂くことを予定しています。 ＜具体的には＞ - 採用候補者の応募対応 - 人材紹介エージェントや求人媒体社等とのコミュニケーション - 面接日程調整 - 採用候補者の面談対応 - 採 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 - 基本的PCスキル（Word/Excel/Outlook） - コミュニケーション/対人対応スキル - 人材業界又は人事採用関連業務の実務経験者（2年以上） - 日本語 ビジネスレベル 以上 ‐ 英会話（日常英会話） 又は抵抗感がない方 ◆尚可 - ＰＣ操作... |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■長野県の地方銀行として地域密着型金融を推進する同行にてご活躍頂ける方を募集いたします。 ■配属部門について： ご経験・ご評価、適性を鑑みて、選考の中で配属部門を決定いたします。 基本的には本部機能への配属となり、例えば下記のような部門への配属を予定しております。 ■想定部署（一例）： ※下記以外の配属可能性もございます。 （1）営業企画業務 業務内容： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■IT実務経験（アプリ、インフラ問わず） ■人事部門、経理・財務部門等の本社機能での業務経験 【歓迎要件】 ▼金融業界での就業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市 |
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| 仕事内容 | 経営企画本部人事部門に所属し、人事面談を主体としたキャリア開発支援に従事して頂きます。 ・人事部員ならびに企業内キャリアコンサルタントとして、入社2，3，5年目の社員（キャリア総合職）と対話の中からキャリア開発や内省を促し、組織内での活躍に向けた振り返りやキャリア形成を支援していただきます。 ※能動的な自立人財の育成を目指す ・面談を通じて懸念される組織の問題を人事部内への共有や、状況に応じて職 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・人事での社内教育、個人相談・面談などの経験をお持ちの方 ・キャリアコンサルタントとしてのコンサルティング経験 ・キャリアコンサルタント（資格）を保有し、キャリアカウンセリングに関する一定の知識・技能を持つ方 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 岐阜県大垣市神田町 |
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| 仕事内容 | ご経験に合わせ、新卒採用もしくは中途採用業務の実務とメンバーのマネジメントを担当頂きます。 新卒・中途採用ともに「技術職/事務職/生産職」の採用を進めています。 立地、求人倍率、採用競合等の課題がある中で、量と質(効率)の継続的な改善を通し、活き活きとしたチームを一緒に作って行きましょう。 ＜使用ツール＞ 使用ツール ・新卒採用：各種ナビサイト、ダイレクトツール、リファラルツール、選考管理シス |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 いずれか必須 ・採用業務の実務経験がある方(2年以上) ・人材会社で採用支援経験がある方(2年以上) ◆尚可 ・採用業務以外の人事経験 ・メーカーでの経験 ・マネジメント経験(2～5名) |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 岐阜県大垣市神田町 |
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| 仕事内容 | 大人気ミュージアム運営会社でのお仕事です！ 当社の本社人事としてご活躍頂きます。 ご経験に合わせ、入社後は給与計算、各種手続きをご対応いただき、他労務業務等にも携わっていただきます。 【具体的には】 ・給与計算（一部委託） ・各種手続き（社会保険、労働保険の電子申請） ・勤怠管理 ・入退社・変更、各種保険手続き業務（電子申請） ・健康診断、ストレスチェック ・その他付随す |
|---|---|
| 応募資格 | 事業会社にて ・給与計算の業務 ・社保手続きの実務経験 いずれもお持ちの方（2年以上） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 横浜市西区 |
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| 仕事内容 | 大人気ミュージアム運営会社でのお仕事です！ 当社において人事業務全般の担当をお願いいたします。 【業務詳細】 ・給与計算（勤怠管理から計算の実施、確認、明細発行までの一連の業務） ・手続き業務（社会保険、労働保険等、※労災手続き含む） ・勤怠管理 ・年度更新、保険料の算定、年末調整 ・ストレスチェック 等 ⇒企業運営に必要な一連の手続き、業務を行います。 【使用ソフト】ジ |
|---|---|
| 応募資格 | 事業会社で人事業務を5年以上経験ある方 （企業規模300人～400人以上） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 横浜市西区 |
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| 北海道・東北 | 北海道（232）｜ 青森県（49）｜ 岩手県（62）｜ 宮城県（167）｜ 秋田県（59）｜ 山形県（55）｜ 福島県（76）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（110）｜ 栃木県（93）｜ 群馬県（86）｜ 埼玉県（354）｜ 千葉県（217）｜ 東京都（5,846）｜ 神奈川県（533）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（134）｜ 山梨県（79）｜ 長野県（82）｜ 富山県（86）｜ 石川県（77）｜ 福井県（59）｜ |
| 東海 | 岐阜県（97）｜ 静岡県（244）｜ 愛知県（528）｜ 三重県（78）｜ |
| 関西 | 滋賀県（84）｜ 京都府（172）｜ 大阪府（766）｜ 兵庫県（223）｜ 奈良県（50）｜ 和歌山県（54）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（39）｜ 島根県（55）｜ 岡山県（163）｜ 広島県（162）｜ 山口県（91）｜ 徳島県（67）｜ 香川県（96）｜ 愛媛県（62）｜ 高知県（43）｜ |
| 九州 | 福岡県（306）｜ 佐賀県（51）｜ 長崎県（55）｜ 熊本県（78）｜ 大分県（48）｜ 宮崎県（51）｜ 鹿児島県（54）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（10）｜ |
