| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の経営管理部に所属し、採用計画の立案や中途採用、人事労務関係などの人事総務業務を幅広い業務に携わっていただきます。 【職務内容】 ■採用計画（新卒・中途）の立案 ■社員教育計画の立案 ■社内規定の作成・改定 ■重要文書の保管管理工場関係の維持管理 ■防災と安全衛生業務など 【組織構成】 経営管理部門 6名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事総務（新卒・中途採用、労務）のご経験 ■マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 山梨県南アルプス市 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ※東京・大阪で勤務地の選択が可能です 【業務内容】 ・開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。 （１）ゲーム事業に即した評価報酬制度等の設計 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事企画領域における実務経験（3年以上） ・高い分析能力、問題解決能力を有する方 ・多様な関係者と効果的に連携できる優れたコミュニケーション能力・対人折衝能力を有する方 【歓迎要件】 ・ゲーム／エンタメ／メディア業界いずれかへの興味関心 ・その他の人事領... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【期待する役割】 将来的に当社の管理職としてご期待できる方を総合職として採用。当社の事業と親和性のある部門や管理部門系などのポジションで検討可能です。リニア開通や名駅再開発、各種新規事業など挑戦機会は多いです。 入社後は、下記想定業務内の仕事に携わっていただきます。キャリア形成においてジョブローテーションいただく可能性もございます。様々なご経験を積んでいただき、管理職任用を目指していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験 ・人事経験（タレントマネジメント経験者） ・経理財務経験（上場企業で単体決算、連結決算の経験者） 【求める人物像】 社内外との調整力を備えたコミュニケーションスキルや課題解決力をお持ちの |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 初めは会社・業務に慣れて頂くために中途採用メインでの業務をお任せします。 業務に慣れて頂いた後は制度立案・企画業務にも従事して頂きます。 【業務詳細】 ■採用活動（イベント参加、内定者フォロー、各種関係箇所への訪問） ■本社各グループおよび各支店との打ち合わせ、折衝 徐々にキャッチアップ頂きつつ、下記のような役割をお任せしたい想定です。 ■人員計画、採用計画の立案・実施 ■法改正に伴う人事制度の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ■中途採用・新卒採用に関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼採用計画の立案のご経験 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社人事部の係長候補として、主に「採用・教育」領域を中心に業務に従事いただきます。 【職務内容】 ■新卒採用（大卒・高卒） ■中途採用 ■非正規採用 ■教育・研修 【魅力】 ■連結売上高の99％以上を海外で獲得するグローバルな事業展開 ■ミニショベルシェアＥＵ2位、北米5位。世界の「TAKEUCHI」 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業における採用・教育研修のご経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 長野県埴科郡 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ■業務内容: ・採用業務（新卒/キャリア） ・人事管理業務（人事評価、人事異動） ・各種規定整備・運用、制度設計 ・人材育成、教育体系の構築 ・部下育成、組織マネジメント ■募集背景: 欠員補充、増員（事業拡大） 【キャリアアップ】 ■e-learning受講や社外セミナー参加、資格取得にかかる費用の負担など、メンバーの自己成長を支援します。 ■ローテーション制度:メンバーの視野を広げ、新た |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■HR業務の実務経験3年以上 ■リーダーなどマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼IT関連企業での勤務経験 |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 島根県松江市 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 工事現場や支店の運営を行うための事務（建設）業務全般をお任せします。 ※出張あります。大型工事現場に常駐し勤務することもありえます（手当別途有） ※基本的には各現場事務所での勤務が中心 具体的に、 ■会計、工事原価管理を中心として、各種法的書類整備、社外折衝、労務管理、行事運営等の工事現場支援から総務業務含み業務役割は多岐にわたります。 ■各支店管理部に所 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■運転免許証（運転に支障がないこと） ■パソコン操作（Excel、wordなどオフィス系含む） ■建設業界での就業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 下記いずれか保有されていると優遇 ■建設会社勤務経験 ■建設業経理士（二級以上） ■衛生管理者 ■宅地建物取引士... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 岡山県岡山市北区内山下 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ■職務内容： ＊採用企画・運営（新卒・中途） ・年間採用計画の立案と実行 ・採用広報、母集団形成、説明会・面接対応 ・人材紹介会社や教育機関とのリレーション構築 ・選考プロセスの設計と評価基準の見直し ＊教育・研修施策の企画運営 ・階層別・職種別研修の企画と運用 ・内製研修コンテンツの開発、講師対応 ・外部研修会社との連携 ・eラーニングやDX研修の導入推進 ＊オンボーディング支援・人材定着 |
|---|---|
| 応募資格 | ■経験 【必須】 ・高専卒以上 ・人事領域（特に採用または教育）の実務経験3年以上 ・社内外関係者との円滑なコミュニケーション力 ・主体的かつ柔軟に課題解決に取り組める姿勢 【歓迎】 ・人材育成、エンゲージメント向上、ダイバーシティ推進等の企画経験 ・定期人事異動業務の実... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市（ポートライナー 中埠頭駅 徒歩1分） マイカー通勤不可 屋内禁煙 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ＼年間休日125日／＼残業少なめ／ 【不動産コンサル会社】 給与計算や就業規則管理など労務事務をお願いします。 就業時の服装はオフィスカジュアルでお願いします。 +++【紹介予定派遣】派遣期間後にあなたと就業先のご希望により直接雇用へ！今回は正社員雇用になります+++ 【仕事内容】 労務事務 ▽勤怠管理、給与計算 ▽社会保険・雇用保険関係手続き ▽健康診断・就業規則管 |
|---|---|
| 応募資格 | ■労務経験がある方 ■PCスキル：Word（新規作成、差込印刷）、Excel（SUM関数、表計算） |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 勤務地 | 各線「神田駅」徒歩3分、丸ノ内線「淡路町駅」徒歩4分、都営新宿線「小川町駅」徒歩5分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【人事・労務担当スタッフ】 採用活動の企画・打ち合わせ／労務の手続き・管理をトータルでサポートしていただきます。 ＜具体的には＞ 《採用担当》 ▼採用計画・採用方針などの策定 ▼社内の募集部署担当者との調整・打合せ ▼インターンシップや会社説明会、社員研修の企画・運営 ▼求人媒体の選定・対応 ▼面接や応募者の対応・フォロー等 《労務担当》 ▼勤怠管理 ▼給与計算、年末調整業務 ▼社会保険手続 ▼ |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 採用又は労務関連の業務経験がある方 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 短大卒以上 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北 さっぽろ（札幌市営）駅から徒歩8分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙（屋外に喫煙スペース有） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【総務・人事事務／課長候補】 札幌本社の管理部門で総務・人事業務全般をご担当頂きます。 ＜具体的には＞ 《総務事務》 ・会社の設備及びIT資産の管理 ・社内外文書の作成及び管理 ・社内規程の運用及び新規作成補助 ・契約手続等の法務関連業務 ・主要な委員会及び会議等の運営事務 ・リスク管理及びコンプライアンス関連業務 《人事担当》 ・採用戦略の企画立案実行 ・人事制度の設計運用（従業員教育） ・勤怠 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 総務・人事事務の経験5年以上ある方 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 専門卒以上 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北 さっぽろ（札幌市営）駅から徒歩8分 ≪就業場所変更の範囲≫ 有 ◇受動喫煙防止措置 屋内禁煙（屋外に喫煙スペース有） |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【人事・総務】 北海道内でセブン-イレブン・イトーヨーカ堂向けに特化した商品を製造する同社において、人事総務業務全般をお任せいたします。 ＜人事関連業務＞ ▼採用対応（新卒、中途） ▼入退社に係る対応、書類準備 ▼異動、昇格昇給対応 ＜総務業務＞ ▼給与計算業務 ▼社会保険全般、福利厚生関連に係る業務 ▼年末調整対応 ▼各種書類作成、届出対応、慶弔手配 ＜庶務業務＞ ▼来客、電話対応 ▼発送物対応 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ 人事事務経験必須 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市厚別区厚別東 厚別駅から車3分 ※車通勤OK/駐車場 有(無料) ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙可能場所有 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ＜職務内容＞ 人事・勤怠・労務管理、海外含め出向者管理、ハラスメント、メンタルヘルス、健康管理、労働問題等の人事・労務全般 ※働き方改革、業務効率化の特定課題に関する対応経験があればなお可 【配属先情報】 本社人事部は、企画、人事管理、採用、人材開発の四課体制で、現在進めている働き方改革、人事制度改革、DX推進等により、本社人事機能の拡充、現場の人事機能の強化を目指しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | ＜必要な経験＞ １．人事管理、賃金、年金、労働・社会保険、福利厚生等の人事業務の基礎的な知識と一定の経験を有すること。 ２．労務全般に関する専門的なスキルを有すること。 更に、労務問題に関する直接的な面談、交渉等の現場レベルでの経験を有すること。 ３．人事情報を取り扱う上で... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ＜主な業務内容＞ ・労務管理（勤怠管理、給与計算、社会保険⼿続きのチェック、改善） ・就業規則、社内規程の⾒直しと最適化 ・労務トラブル対応およびリスク管理 ・安全衛⽣管理、労働環境の改善施策⽴案、実⾏ ・オフィスファシリティ管理、社内イベントの企画、運営 ・組織拡⼤に伴う総務業務の仕組み化、DX推進 ＜利⽤ツール＞ freee会計・マイクロソフトオフィス・Slack・スプレッ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社での労務経験（3年以上） ・就業規則や社内制度の策定、運⽤経験 ・労務トラブルの対応経験 ・メンバーマネジメント経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、Googleスプレッドシート等） 【歓迎】 ・IPO準備企業での労務経験 ・労務管理システ... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京オフィス 住所︓東京都品川区⻄五反⽥4-32-1東京⽇産⻄五反⽥ビル7階 アクセス︓各線「五反⽥」駅徒歩12分／東急電鉄⽬⿊線「不動前」駅徒歩2分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | ＜業務内容＞ 採⽤マネージャー：採⽤チームのマネジメント ハイレイヤー採⽤：経営層と共に事業成⻑を推進する⼈材の発掘 新卒採⽤：次世代のリーダーを⾒据えた⼈材の発掘 採⽤広報：同社の魅⼒を最⼤限に伝えるための戦略⽴案 選考フローの改善と⾯接指導：採⽤プロセスの質を⾼めるための選考フローの構築と⾯接担当 の育成 新⼊社員オンボーディング：新しいメンバーがスムーズに活躍できる環境づくり |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・⼈事職や⼈材業界において特出した実績を残した経験がある⽅ ・「⼈」に対する関⼼や想いの深い⽅ 【歓迎】 ・クライアントワークや複数のステークホルダーと⼀緒に仕事をした経験がある⽅ ＜求める⼈物像＞ ・⾃⾝の⼼の拠り所に漫画がある⽅ ・同社が掲げるMissio... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京オフィス 住所︓東京都品川区⻄五反⽥4-32-1東京⽇産⻄五反⽥ビル7階 アクセス︓各線「五反⽥」駅徒歩12分／東急電鉄⽬⿊線「不動前」駅徒歩2分 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 人事部マネージャー候補として人事業務全般とマネジメントをお任せします。 【職務内容】 ■採用 ・新卒／中途採用計画のとりまとめ、採用促進のための諸施策立案・提案と実行 ・採用進捗のモニタリング ・面接対応 ■研修 ・人材育成（職階別、領域別等） ・研修体系、研修カリキュラムの作成・更新 ■労務、給与・厚生 ・労務手続き、入退社手続き、勤怠管理、雇用管理・人事データ管理 ・個別労務案件対応、就 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事関連業務（領域）の幅広い実務経験（採用/教育/労務/人事制度の企画・運用など） ■人事部門でのマネジメント経験 【歓迎要件】 ・人事評価の策定～運用経験 ・社員教育、研修の立案～実施経験 ・上場企業での就業経験 ・IT業界／金融業界での就業経験 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 不動産に特化した事業を展開する当社にて、IPOを見据え、経営陣と一体となって、人事企画・採用・労務強化等をお任せします。責任者候補として管理本部の中核を担うご活躍を期待します。 【職務内容】 ■人事評価制度の運用・改善 ■人材開発の企画・立案 ■給与計算、労務・勤怠管理 ■新卒・中途採用業務 ■社内教育および研修プログラムの企画・実施 ■人事関連の予算策定及び管理 ■社内規定やルールの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれか必須 ■事業会社での人事業務経験（目安2～3年） ■人材会社でRAかCAとしての就業経験（目安2～3年） 【歓迎要件】 ▼IPO準備に向けた労務体制の強化のご経験、管理部門全般の知識 【求める人物像】 ■人事責任者として経営層と一体となって施策... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■概要 人事・総務などのバックオフィス部門における業務構築から改善、運用支援を行います。顧客は大手企業が中心で、法改正やビジネス環境に即した組織変化が多くあり、運用見直しが必要です。顧客に応じて、基幹システム等の導入支援や自動化ツールを用いた業務改善、プロセス再構築支援を行います。 ※お任せする業務はご経験やご志向性によって検討していきます ■業務内容（人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ： ※以下いずれかの経験をお持ちの方 ・システムやアプリケーションの導入/開発経験、もしくは下流工程（単体・結合テスト）の経験が1年以上ある方 ・ヘルプデスク/テクニカルサポートとしてユーザー対応や運用保守の経験 ・バックオフィス（経理、情シス、総務）での運用... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【募集背景】 当社は積極的なM＆A戦略により海外事業を拡大しております。この成長に伴い、海外子会社の従業員も増加しており、海外人事の重要性が高まっている状況です。 これまで以上に海外赴任者や現地スタッフのサポート体制を強化し、グローバル人事戦略を推進していきたいと考えております。 そこで、海外子会社従業員や海外駐在員が安心して活躍できるようサポートしていただける方を募集いたします。 【期待する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務経験1年以上 ■英語が得意な方 【歓迎要件】 下記のいずれかのご経験 ▼海外赴任に関する規定・制度対応経験 ▼駐在員のビザ・保険手続き経験 ▼海外駐在員の給与業務経験 ▼社会保険手続きの実務経験 ▼労働法に関する知識 ▼海外勤務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 【人事事務／課長代理】 日総グループ（給食・介護・保育事業）の企業20社の管理部門を一挙に担っている事務センターとしての組織の管理部人事課の課長代理として、 以下の業務をお任せいたします。 ＜業務詳細＞ ■労務管理(給与計算、年末調整・社会保険・入退社手続き） ■人事制度の立案、見直し ■業務のシステム化、効率化 ■法改正に伴う社内対応 ■社労士事務所・外部委託先との打ち合わせ ＜採用背景＞ 組 |
|---|---|
| 応募資格 | ≪必要な経験≫ ・給与計算に関わる実務経験3年以上 ・マネジメント経験3年以上 ≪必要な資格≫ 普通自動車免許(AT限定可) ≪学歴≫ 高卒以上 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市東区東苗穂 駅から7北海道中央バス分 ≪就業場所変更の範囲≫ 無 ◇受動喫煙防止措置 屋内原則禁煙：喫煙室有 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| 北海道・東北 | 北海道（272）｜ 青森県（43）｜ 岩手県（53）｜ 宮城県（140）｜ 秋田県（53）｜ 山形県（52）｜ 福島県（63）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（113）｜ 栃木県（92）｜ 群馬県（92）｜ 埼玉県（360）｜ 千葉県（228）｜ 東京都（6,054）｜ 神奈川県（528）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（93）｜ 山梨県（80）｜ 長野県（77）｜ 富山県（74）｜ 石川県（52）｜ 福井県（54）｜ |
| 東海 | 岐阜県（96）｜ 静岡県（151）｜ 愛知県（519）｜ 三重県（74）｜ |
| 関西 | 滋賀県（72）｜ 京都府（164）｜ 大阪府（895）｜ 兵庫県（201）｜ 奈良県（49）｜ 和歌山県（47）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（33）｜ 島根県（46）｜ 岡山県（141）｜ 広島県（142）｜ 山口県（78）｜ 徳島県（66）｜ 香川県（80）｜ 愛媛県（62）｜ 高知県（38）｜ |
| 九州 | 福岡県（296）｜ 佐賀県（48）｜ 長崎県（42）｜ 熊本県（73）｜ 大分県（50）｜ 宮崎県（43）｜ 鹿児島県（45）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
