| 仕事内容 | 【仕事内容】 ※こちらの業務を複数のメンバーで分担し業務いただきます ・勤怠管理、残業管理、入退社対応、慶弔手続き ・経費処理、支払い入金対応、小口対応 ・生産管理、在庫管理、帳票管理、棚卸作業 ・原料や資材の発注業務や管理 など ペットボトル飲料の製造工場にて、工場内のバックオフィス部門として、主に、総務労務業務を中心に事務業務を担当いただきます。 経験を活かしてた業務から担当いただき、ゆくゆ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれか又は複数の管理業務もしくは事務職経験がある方 【人事労務管理・請求書対応・庶務業務・生産管理・購買管理】 ■PCスキル必須（Word、Excelでの関数操作、PPT、各種システム操作、帳票管理など） 【歓迎要件】 ▼製造業経験者歓迎（スタッフの気... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 福岡県うきは市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【2年連続ベースアップ実施！】 同社では、グループ会社を含め全国に支店を展開しています。 人事課では、新卒・中途採用チームと、社員教育や資格支援を中心とした人財育成チームに分けれています。 今回、従業員やグループ会社増加に伴い、社員のバックアップをいただける方を増員にて募集します。 【具体的な業務の一例】 ・新卒採用・中途採用業務 会社説明会実施、求人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務・人事部門での就業経験。 ■社内外の様々な関係者と接点がある仕事ですので、積極的なコミュニケーションが取れる方が望ましいです。 ■基本的なPCスキル（Word,Excel,PowerPointなど） 【歓迎要件】 ▼人事・総務・労務のご経験をお持ち... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 香川県高松市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■人事労務に関わる以下のうちどれかの業務に、入社後適性を判断しながら取り組んでいっていただきます。もちろん未経験の方も歓迎いたします。 スキルが身についてくればキャリアアップとして、業務の幅をどんどん広げていっていただくことも可能です。 【具体的な業務内容】 ■給与計算業務 ■勤怠管理業務 ■保険の手続き関係業務 ■退職金業務 ■年末調整の補助業務 ■その他付帯業務 【募集背 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許 ■Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔの基本的な操作 【歓迎要件】 ▼事務等のバックオフィス業務経験 ▼人事労務に関わるご経験 |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 群馬県桐生市相生町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 体制強化のための募集 【職務内容】 同社・総務部に所属して下記のような総務関連事務全般業務を行っていただきます。 《具体的な業務内容》 ■社会保険の手続き ■給与計算・支給手続き ■勤怠管理 ■会社資産管理 ■電話応対 等 ※会社システムを使用して管理運営していただきます。 ※その他、一部社外業者様との折衝業務がございます。 【配属部署】 総務部：3名 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 労務経験（特に社会保険、給与計算を重視）の実務経験 【歓迎要件】 ■労働関連法令に関する知識のある方 ■経理のご経験 |
| 給与 | 年収 250万円～350万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市児島田の口 |
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| 仕事内容 | 人事実務を行いながら、チームマネジメントを行います。 ご経験や能力にあわせてお任せする業務の幅を広げていいただきます。 【具体的な業務内容】 ・給与計算 ・勤怠管理 ・健康保険・社会保険・雇用保険等の手続き ・福利厚生に関わる手続き ・入退社に関わる手続き ・グループ会社内電話・メール応対 ・郵便物の仕分け・配布 ・業務フロー構築 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基本的なPC操作ができる方（Excel） ■周囲とコミュニケーションをとりチーム体制で業務を進められる方 ■マネジメントやりたい方 【歓迎要件】 ▼人事事務（給与計算、勤怠管理、福利厚生など）における1分野でもご経験がある方 ▼チームで成果を出すことに喜... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 長崎県長崎市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 新卒・中途社員に対し、CAD技術講習をご担当いただきます。 同課のメンバーと連携しながら、開発及び３DA運用ルールを定着させ、開発者のレベル向上に繋げていただきます。 将来的には、開発現場のニーズに沿った他の技術教育の研修開発にも取り組んでいただきます。 【具体的な職務内容】 ■新卒・中途社員向け3DCAD（NX）技術講習 NX製品特性、モデリングルール、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3DCADを用いた設計経験 ■教育研修など人材育成への興味関心をお持ちの方 【歓迎要件】 ■メカトロ製品の設計開発経験 ■3DCAD（NX）の活用スキル |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ◆無農薬で日持ちの良いレタスを安定して生産することができる完全人工光型植物工場を運営しており、運営に関わる下記業務をお任せします。 【具体的には】 ・工程管理／生産管理／勤怠管理／帳票管理、作成など ※ご経験に応じて業務をお任せします。 【当社について】 ■北関東最大級の生産工場があり、県内最大級の生産量を誇ります。 。 ■顧客ニーズに応じて、レタス以外にも生産できる植物の研究実験をおこなってい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれか ■生産管理のご経験がある方 ■農作物の研究開発のご経験がある方 【必須資格】普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【パソコンスキル】Ｗｏｒｄ入力、Ｅｘｃｅｌ四則演算 |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 茨城県那珂市 |
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| 仕事内容 | 「貨物の輸送代理業務」と「商品の保管業務」を担う同社において、総務労務事務職として以下の業務を中心にご担当いただきます。 【総務労務業務】（配属先：管理本部総務課） 【具体的なお仕事内容】 ・給与/賞与計算 ・勤怠管理 ・雇用契約 ・就業制度の整備 ・社保/労働保険全般 ・従業員の住民税、源泉所得税全般 ・福利厚生企画全般 ・安全衛生管理全般 ・健康診断業務 etc ※まずできることから始め |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での労務業務の実務経験2年以上 （特に給与計算経験・社会保険対応のご経験がある方） ・PC操作が得意な方 Excel操作（VLOOKUP関数、IF関数） 【歓迎要件】 ・PowerPointで資料作成、Excel操作（ピポットテーブル） 【同... |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 北海道小樽市 |
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| 仕事内容 | 「貨物の輸送代理業務」と「商品の保管業務」を担う同社において、人事採用（事務職）として以下の業務を中心にご担当いただきます。 【人事採用業務】（配属先：管理本部総務課） 【具体的なお仕事内容】 ・新卒採用における各種業務全般 ナビサイト運営、インターンシップ、会社説明会、合同企業説明会参加、学生対応、及び人材業者との打ち合わせ ・PowerPointを使用した資料作成 ・中途採用業務 ・採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での人事採用業務の経験2年以上 ・PC操作が得意な方 Excel関数操作できる方 【歓迎要件】 ・人材の採用に興味のある方 【同社について】明治26年創業以来、商品保管業務・貨物の輸送代理業務の大きな2つの事業を軸に、小樽（本社）から全国へ拠... |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 北海道小樽市 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 安芸高田市の本社にて、管理部門全般を行っていただきます。 いきなり一人ですべて行うのではなく、先輩について学びながら行いますのでご安心ください。 【職務内容】 管理部門全般 （主に経理・総務） ・日次/月次/年次業務 ・請求業務 ・支払い業務 ・仕分け業務 ・出納管理 ・給与計算 ・税金の申告/税理士とのやりとり ・決算書の作成/社労士とのやりとり ・備品発注 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験のある方 【歓迎要件】 ▼相談しながら進められる方 ▼一つ一つこなしていける方 |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 広島県安芸高田市八千代町 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 安芸高田市の本社にて、管理部門全般を行っていただきます。 いきなり一人ですべて行うのではなく、先輩について学びながら行いますのでご安心ください。 【職務内容】 管理部門全般 （主に経理・総務） ・日次/月次/年次業務 ・請求業務 ・支払い業務 ・仕分け業務 ・出納管理 ・給与計算 ・税金の申告/税理士とのやりとり ・決算書の作成/社労士とのやりとり ・備品発注 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社会人経験のある方 【歓迎要件】 ▼相談しながら進められる方 ▼一つ一つこなしていける方 |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 広島県安芸高田市八千代町 |
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| 仕事内容 | ★皆で助けあい、男女、年代問わず活躍できる職場です！ 労務管理のスタッフとして下記の業務を行って頂きます 【業務内容】 ・勤怠管理・給与計算 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：健康診断、健康指導 など ・採用：高校新卒採用、中途採用（事業部ごとに採用枠あり） ・教育：導入研修、HACCP講習 などのスケジュール管理 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【仕事の特徴、魅力】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業における労務業務経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格保有者（社会保険労務士、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【求める人物像... |
| 給与 | 年収 200万円～400万円 |
| 勤務地 | 北海道小樽市銭函5丁目52番11 |
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| 仕事内容 | 経営企画部門にて、総務担当が掌握する業務を担当していただきます。 【職務内容詳細】 総務担当の労務厚生グループで、会社の基盤となる業務を担っていただきます。 労働時間管理、年休等の取得状況の管理や会社レクリエーションの企画等、社員の皆さんが健康で、やりがいをもっ て働くことができるような施策の検討、あるいは全社一体感の醸成に繋がるようなイベント等を検討・立案頂きます。 社員サポート面は勿論、よ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務厚生業務の実務経験がある方 ■基本的なPCスキル 【歓迎要件】 ※いずれか ■人事給与業務もしくは労務厚生業務の実務経験が3年以上ある方 ■人事給与業務もしくは労務厚生業務に関連して社内提案のご経験がある方 ※応募時の留意点 複数のエージェント・媒体... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅前1-17-21 |
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| 仕事内容 | メインのミッションは会社の成長エンジンとなる「人財」の採用。 そのほか教育、研修、制度設計まで幅広くお任せします。 会社の成長には、人財が不可欠です。 採用担当として、同社を一緒に成長させる仕事をしませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・人財採用（キャリア採用、新卒採用など） ・教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など） ・人事システムの企画・導入 ・採用広報 今後も拡大を予定している |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経験：企業での採用業務（新卒、中途問わず）のご経験、または人財紹介、HR領域での営業のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | ◆人事企画グループにて以下業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■人事制度企画・運用：報酬、評価制度等の人事制度企画・運用 ■人事システムの運用 ■タレントマネジメント 重要ポジションの後継者の選抜と育成、管理職クラス候補人財の選抜と育成、若年層社員の早期戦力化、ローテーション施策 ■組織人事 組織設計、役職任命、役割評価（管理職層のポジション：役割ポジション、非役職：専門職ポジシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■制度運用を含む人事のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■製造業での人事経験をお持ちの方 ■人事システムの入れ替えのご経験 ■英語力 ※ご応募の際は、履歴書またはキャリアシートに写真を貼付してください。 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | ◇人事部のメンバーとして以下の業務を担当していただきます ・月例給与および賞与の計算、年末調整業務など ・社会保険・労働保険の手続き（雇用、労災、健康保険、厚生年金） ※経験が浅くても、先輩の指導を受けながら、実務を担当いただきます 【採用背景】全社的な増員計画に伴う人事担当者の増員 【配属先情報】 本社（大阪）の人員構成：管理職（50代）3名 / 課員（40代）1名、（20代）3名 その他、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・100名以上の事業会社での給与計算業務経験をお持ちの方 ・社会保険等各種手続き経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区南森町 |
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| 仕事内容 | ◇同社の岡山工場の人事担当として、人事業務を中心に工場の管理部門全般の業務に携わっていただきます。 ＜具体的には＞ ・採用活動（高卒、大卒、中途）の広報から面接まで ・勤怠、労務などの業務全般（一部給与計算も担当） ・社会保険等の事務処理 ・従業員からの申請処理（身上変更、育児休業、慶弔対応等） ・派遣社員に関する業務（求人、見学対応、管理） ・安全衛生業務、その他工場内の庶務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・営業職など人と関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・人事または総務業務の経験をお持ちの方 ・採用実務の手伝いなどの経験 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県津山市 |
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| 仕事内容 | さつまいも加工卸売事業の同社製造工場において、以下の業務をご担当いただきます 【具体的には】 ・サツマイモの洗浄／選別／箱詰／出荷作業 ・人員管理等の業務（勤怠・労務関連、教育） 【メンバー構成】 第一工場（工場長：1名／社員：22名／契約社員：28名／派遣社員：42名） 【強み／魅力】 （1）事業…同社は創業から55年目を迎えた、国内最大規模のさつまいも専門の問屋です。 （2）サプライチェ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造職（食品、青果）の経験 ■数字管理（生産計画、在庫、出荷 等）の経験 ■PCスキル（中級） ■普通自動車免許第一種 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市 |
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| 仕事内容 | 教育・育成マネージャー候補として、スタッフの教育・スキル向上、成長支援に関して年間研修プログラムの企画及び運営全般フロントスタッフに対する接客教育をご担当頂きます。 その他ベットメイキングスタッフ、レストランスタッフへの教育等、接客以外にも関わって頂きますため、ベットメイキング業務、レストラン業務の流れを把握して頂くことも重要になります。 将来的には、他職種についても教育を行ってもらい、幅広 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・教育・研修業務を行った経験がある方 （業界等は問いません） 【歓迎要件】 ・ホテル業界での教育経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 |
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| 仕事内容 | ＜転勤なし！仙台での長期就業可能！仙台市に13ホテルを運営、ホテル意外でも不動産ビジネスも手掛けており、コロナ禍においても昇給・昇格と業績が安定しております＞ ■業務内容： マネージャー候補として、スタッフの教育・スキル向上、成長支援に関して年間研修プログラムの企画及び運営全般フロントスタッフに対する接客教育。 その他ベットメイキングスタッフ、レストランスタッフへの教育。 接客以外にもかかわってい |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■教育・研修業務を行った経験がある方（業界等は問いません） ■普通自動車運転免許 ■PCスキルをお持ちの方（ワード、エクセル等） |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 |
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| 北海道・東北 | 北海道（272）｜ 青森県（43）｜ 岩手県（53）｜ 宮城県（140）｜ 秋田県（53）｜ 山形県（52）｜ 福島県（63）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（113）｜ 栃木県（92）｜ 群馬県（92）｜ 埼玉県（360）｜ 千葉県（228）｜ 東京都（6,054）｜ 神奈川県（528）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（93）｜ 山梨県（80）｜ 長野県（77）｜ 富山県（74）｜ 石川県（52）｜ 福井県（54）｜ |
| 東海 | 岐阜県（96）｜ 静岡県（151）｜ 愛知県（519）｜ 三重県（74）｜ |
| 関西 | 滋賀県（72）｜ 京都府（164）｜ 大阪府（895）｜ 兵庫県（201）｜ 奈良県（49）｜ 和歌山県（47）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（33）｜ 島根県（46）｜ 岡山県（141）｜ 広島県（142）｜ 山口県（78）｜ 徳島県（66）｜ 香川県（80）｜ 愛媛県（62）｜ 高知県（38）｜ |
| 九州 | 福岡県（296）｜ 佐賀県（48）｜ 長崎県（42）｜ 熊本県（73）｜ 大分県（50）｜ 宮崎県（43）｜ 鹿児島県（45）｜ 沖縄県（59）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（9）｜ |
