| 仕事内容 | ◆人事労務企画職の管理職ポジション候補 ■具体的な業務■ 人事労務業務全般の企画立案・実行・管理 ・人事業務：人事評価・採用・運用・管理等全般 ・労務管理：勤怠管理・職場環境改善・社会保険関連 ・コンプライアンス管理：推進施策の立案・実行、インシデント対応等 ・広報：社内外広報・グループ広報の運用管理等 ・管理会計：予算関連等 【ポイント】 ・弊社より過去に採用いただいた部長 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・ 本社での人事業務経験3年以上 ・ マネジメント経験 【尚可】 ・ 会社全体の施策立案業務のリード経験 ・ 会社全体の教育業務のリード経験 ・ 会社全体の採用業務のリード経験 ・ 人事制度改定立案経験 ※ 若年層の求職者様は適性に応じて別途検討できる可能性も... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 長野県の中核都市 |
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| 仕事内容 | フルリモートでの業務です・ 電話やPCを使って、業務を行っていただきます。 営業や接客などのご経験が活かせます。 未経験でも可能です。 【主な業務威容】 ●転職希望者との電話及びメールでのやり取り ●お仕事を探されている方との面談対応（電話やzoomなどでのweb対応） ●転職希望者の転職条件・希望のヒアリング ●求人企業のピックアップ ●求人企業に選考を希望されている方の履 |
|---|---|
| 応募資格 | ●PCの基本的な操作ができる方、またPCをお持ちの方 ●電話＆WEB（グーグルミートやzoom）でのやり取りが可能な方 ●人と接することが好きな方 ●ご自身のワークライフバランスやペースを重視されたい方 |
| 給与 | 年収 400万円～1400万円 |
| 勤務地 | フルリモートワーク |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 塩尻市を拠点とし、地域に根ざした会計事務所にてクライアント企業の税金や労務に関するサポートを担当します。入社後は先輩社員に同行しながら、知識と経験を積んでいきます。業務習得後は、一人で数社をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ■クライアント企業は中小企業がメインになります。 ■法人税/所得税/消費税/税務申告を代行、相続税、贈与税等の税務申告書作成、電子申告システムを使用して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■会計事務所での勤務経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎要件】 ■簿記2級以上の資格保有の方 |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 長野県塩尻市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■半導体パッケージ基板の製造・販売を行う同社にて、給与および労務管理およびそれに付随する業務をお任せいたします。 勤怠管理を含む給与計算、社会保険対応（※AMANOソフトにて実施） 【募集背景】 ■組織強化における増員 【組織構成】 ■人事チーム：6名 【入社後】 ■入社後は現担当者からOJTにてフォローいたします。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事労務管理関係にて5年以上の実務経験 ■第一種衛生管理者 【歓迎要件】 ■社会保険労務士資格の保持 ■労基法など法律面などに通じている方 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 長野県茅野市 |
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| 仕事内容 | これまで新入社員研修〜階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、新入社員等も社内における研修のみで完結していました。 今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、研修制度の企画立案... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 人事業務経験（特に社内教育・研修）のご経験がある方（５年以上） 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 福岡県三潴郡大木町三八松1052 ※福岡県三潴郡大木町三八松1052 |
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| 仕事内容 | 人事マネージャーとして部下の育成・管理をしながら、人事制度や採用企画関連の戦略的な人事業務をリードするポジションでございます。 -評価制度や教育研修制度を含む人事制度の見直しと運用 -採用企画 -その他の採用業務全般のリード -ダイバーシティ推進 -部下の育成 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -8年以上の人事経験 -部下のマネジメント経験 -人事制度の見直しと運用経験 -採用経験の経験 歓迎 -人事制度設計経験 -社会保険労務士の資格 ※日常会話レベル以上の英語力があれば、尚可 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 国内に複数の拠点がございます。 神戸市のオフィス勤務ポジションです。 50％在宅勤務可能でございます。 |
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| 仕事内容 | 管理部門や社風の変革をリードするポジションでございます。 -ダイバーシティー領域における課題の設定 -上記課題の解決に向けた多様な施策の立案と導入 -日本国内外の事業部との協業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 -人材教育や組織開発関連のご経験 -複数の部門との協業経験 歓迎 -人事プロジェクトのリーダー経験 -日常会話レベルの英語力（必須ではありません。使用場面は数ヶ月に1回、ウェブでの打ち合わせやメールでございます。） |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 月４回のみ出社 それ以外は在宅勤務 通勤手当全額支給 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 東証プライム上場『産業のマザーツール』電気計測器にて、圧倒的なシェアを誇り高収益を実現する同社では今後のさらなる成長発展のため長期経営計画2030を策定しさらなる成長のため外部知見も積極的に取り入れています。グローバルでの需要の高まりも受け、今後さらに海外販社などの人員を増やす予定です。グローバルでの出向・異動等制度・規定の策定・構築段階からサポート実務・運用を行っていただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外人事のご経験（海外出向対応、海外給与など） ■英語力（目安：700点以上） 【歓迎要件】 ■グローバル人事制度・規定策定のご経験 ■ビジネスレベル英語力 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 長野県上田市小泉８１ |
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| 仕事内容 | ・総務業務（総務・人事、経理・会計、庶務・社内研修等） ・会計検査院対応、外部監査法人対応、社内監査対応 ・その他 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自治体や企業等において総務業務の経験のある方（数年間） ・自治体や企業等において組織内の業務実施計画の策定、とりまとめなどの経験を有する方 ・社内外コミュニケーション能力、折衝能力、交渉能力などに長けた方 ・会計検査院、監査法人対応の経験を有する方 ・パソコンスキルをお持... |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 中間貯蔵管理センター 総務課 福島県いわき市 |
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| 仕事内容 | 具体的な仕事内容： 総務業務（法務・労務中心）のお仕事となります。 将来的には総務部門の管理職として取りまとめなども期待いたします。 （業務詳細） ・法務：グループ会社の株価算定、契約書類の管理 ・総務：庶務（各種契約管理）、ファシリティ管理（ＩＴインフラなど） ・労務：労働条件の改定、健康診断等 経理財務業務は含まれません。 勤務時間：8:00～17:00 休憩時間：12:00 |
|---|---|
| 応募資格 | 必要な経験・資格：法務、総務、労務、システム、情報管理などを幅広く経験をお持ちの方。 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 長野県中信地域 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務 （人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等） ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画～運用 ・人事、労務関連業務の企画～運用 ・社内全体のモチベー |
|---|---|
| 応募資格 | 《人事・採用》※50歳以下 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験（中途・新卒どちらでも） ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チー... |
| 給与 | 年収 300万円～1500万円 |
| 勤務地 | ご希望の勤務地。 ※リモートワーク可能な案件もあります。 |
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| 仕事内容 | ◇人材戦略を推進するリーダー◇ 「社会貢献」を軸に本社にて採用・教育業務を担い、中途および新卒採用、人材教育（新人及び階層別）の全般を担当します。 戦略的人材採用及び教育の計画・運営を通... |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・採用業務（中途採用・新卒採用）の経験5年以上をお持ちの方 ・教育業務（新人教育・階層別教育）の経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（エクセル、ワード、パワーポイント） 【未経験者へのメッセージ】 中途・新卒採用や教育業務の経験者を求めますが... |
| 給与 | 想定年収：500-650万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 大阪府名古屋市 ※大阪府名古屋市 |
PICK UP
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| 仕事内容 | 旅館内の人事総務職としてご勤務いただきます。 ・業者との連絡調整 ・各種申請・報告等 ・グループ内、社内の連絡・調整 ・社内行事の企画、運営 ・慶弔対応、寮や倉庫の管理など庶務全般 ・労務管理、各種手続き対応 ・その他人事総務業務全般 ※パソコンを使用して各種業務を行っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 人事・総務職の経験 ワード、エクセル、パワーポイント |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 長野県松本市大字入山辺8967 |
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| 仕事内容 | 長野県松本市で宿泊業、飲食業を中心に展開している扉グループで 人事・総務担当としてご勤務いただきます。 《主な業務》 ・労務管理、各種申請 ・新卒・中途採用業務 ・グループ運営店舗の各種総務業務 等 ※パソコンを使用して各種管理等を行っていただきます。 ※各グループ店舗へ伺っての業務もございます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 人事・総務職の経験 ワード、エクセル、パワーポイント |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 長野県松本市深志1丁目2-18 コスモビル3階 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社丸子工場（上田市）において総務担当として下記業務を担当頂きます。 研修やOJTが充実しているので、未経験の方もご安心ください。 【職務内容】 ■人材の採用・研修■社内規定類の改廃■社内研修の運営 ■契約書の管理業務■安全衛生管理■社内営繕対応 ■その他付随する業務 ※パソコン操作（ワード・エクセル等）や社有車にて外出する場合あり。 【魅力】 ■ご経験が生かせる仕事に関して |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験が必須となります。 ■総務や人事など管理部門でのご経験 ■人材営業や管理部門へのアウトソーシングなど採用や管理部門業務の知見を持たれている方 【歓迎要件】 ■法務経験（社内規定の改廃等の経験は尚歓迎） ■採用経験（新卒・中途問わず） |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 長野県上田市 |
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| 仕事内容 | 入社後は既存メンバーが担当している経理総務業務から行っていただき、ゆくゆく人財務・人事業務などもお任せしていきます。幅広い経験が身につき、将来的には管理職にもチャレンジいただけるポジションになります。 【職務内容】 ＜経理・財務＞ ・月次、年次決算 ・監査法人対応 ・税務対応（申告は会計事務所が行うため入力作業がメイン） ※原価計算はありません ＜総務＞ ・電話来客対応、備品の管理 ・広報HP、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼総務、人事の経験。PCやネットなどの知識をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 長野県松本市笹賀 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■採用事務 ■職員健康管理 ■職員教育 ■人事制度関連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件・資格】 ■PCスキル（Excel・Word） 【歓迎要件】 ▲ビジキャリ（人事・人材開発・労務管理）あれば尚可 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 長野県松本市本庄 |
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| 仕事内容 | 具体的な仕事内容： 総務人事部門の工場スタッフとして、工場従業員の労務管理、安全衛生を中心にBCPや産業廃棄物管理、ISO14001認証に関わる業務を担当していただきます。 【具体的な業務】 ・労務管理業務及び総務業務（職場環境の整備や会議体の運営など）全般 ・製造工場における労働安全管理業務全般（計画・実行・報告・記録・保管） ・日常的な労働安全活動の推進（定期巡回パトロール、リス |
|---|---|
| 応募資格 | 必要な経験・資格： 【必要な経験】 ・人事・総務部門における幅広い経験（実務経験3年以上） ・製造工場での勤務経験 ・労務管理の経験が豊富な方 ・労働安全衛生関連の法律に精通している方 ・BCP構築に関する経験が豊富な方 ・廃棄物管理に関する経験が豊富な方 【尚可】 ・教... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 長野県上伊那郡 |
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| 仕事内容 | 具体的な仕事内容： 人事総務担当（総務・人事実務全般をご担当いただきます） ・労務業務（勤怠管理、給与処理、社会保険手続き等） ・採用業務（面接対応含む）、教育制度やマネジメント制度の構築 ・ファシリティ管理（設備、備品などの管理）、会議の運営、庶務業務（電話、来客、郵便物等の対応） 勤務時間：8:30~17:30 休憩時間：60分 |
|---|---|
| 応募資格 | 必要な経験・資格： 総務又は人事・労務いずれかのご経験3年以上 尚可：社会保険労務士、中小企業診断士、衛生管理者など 必須：普通自動車免許（AT可） 基本的なPC操作（ワード、エクセル、アウトルック、パワーポイントなど） |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 長野県中信地域（松本市） |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■長野県の地方銀行として地域密着型金融を推進する同行にてご活躍頂ける方を募集いたします。 ■配属部門について： ご経験・ご評価、適性を鑑みて、選考の中で配属部門を決定いたします。 基本的には本部機能への配属となり、例えば下記のような部門への配属を予定しております。 ■想定部署（一例）： ※下記以外の配属可能性もございます。 （1）営業企画業務 業務内容： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■IT実務経験（アプリ、インフラ問わず） ■人事部門、経理・財務部門等の本社機能での業務経験 【歓迎要件】 ▼金融業界での就業経験 |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | 長野県長野市 |
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| 長野市（1,210）｜ 松本市（903）｜ 上田市（401）｜ 岡谷市（140）｜ 飯田市（148）｜ 諏訪市（153）｜ 須坂市（97）｜ 小諸市（61）｜ 伊那市（109）｜ 駒ヶ根市（124）｜ 中野市（41）｜ 大町市（36）｜ 飯山市（50）｜ 茅野市（147）｜ 塩尻市（198）｜ 佐久市（204）｜ 千曲市（151）｜ 東御市（159）｜ 安曇野市（170）｜ 南佐久郡小海町（15）｜ 南佐久郡川上村（10）｜ 南佐久郡南牧村（9）｜ 南佐久郡南相木村（3）｜ 南佐久郡北相木村（3）｜ 南佐久郡佐久穂町（4）｜ 北佐久郡軽井沢町（116）｜ 北佐久郡御代田町（63）｜ 北佐久郡立科町（8）｜ 小県郡青木村（4）｜ 小県郡長和町（9）｜ 諏訪郡下諏訪町（47）｜ 諏訪郡富士見町（19）｜ 諏訪郡原村（18）｜ 上伊那郡辰野町（32）｜ 上伊那郡箕輪町（42）｜ 上伊那郡飯島町（15）｜ 上伊那郡南箕輪村（16）｜ 上伊那郡中川村（9）｜ 上伊那郡宮田村（28）｜ 下伊那郡松川町（24）｜ 下伊那郡高森町（17）｜ 下伊那郡阿南町（3）｜ 下伊那郡阿智村（4）｜ 下伊那郡平谷村（3）｜ 下伊那郡根羽村（4）｜ 下伊那郡下條村（6）｜ 下伊那郡売木村（3）｜ 下伊那郡天龍村（3）｜ 下伊那郡泰阜村（3）｜ 下伊那郡喬木村（8）｜ 下伊那郡豊丘村（17）｜ 下伊那郡大鹿村（9）｜ 木曽郡上松町（10）｜ 木曽郡南木曽町（13）｜ 木曽郡木祖村（8）｜ 木曽郡王滝村（0）｜ 木曽郡大桑村（1）｜ 木曽郡木曽町（18）｜ 東筑摩郡麻績村（8）｜ 東筑摩郡生坂村（8）｜ 東筑摩郡山形村（13）｜ 東筑摩郡朝日村（9）｜ 東筑摩郡筑北村（10）｜ 北安曇郡池田町（18）｜ 北安曇郡松川村（14）｜ 北安曇郡白馬村（20）｜ 北安曇郡小谷村（6）｜ 埴科郡坂城町（73）｜ 上高井郡小布施町（16）｜ 上高井郡高山村（14）｜ 下高井郡山ノ内町（11）｜ 下高井郡木島平村（8）｜ 下高井郡野沢温泉村（8）｜ 上水内郡信濃町（21）｜ 上水内郡小川村（3）｜ 上水内郡飯綱町（9）｜ 下水内郡栄村（1）｜ |
